3建黨xx周年思想?yún)R報(bào)-閱讀頁
2024-08-26 19:58本頁面
【正文】 利益、員工利益和公司利益，從管理手段上創(chuàng)新。 七、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，突破傳統(tǒng)，獎(jiǎng)懲分明，從保證措施上創(chuàng)新。 總之，要通 過保證措施的創(chuàng)新，真正將各級(jí)黨員干部的積極性調(diào)動(dòng)起來，齊心協(xié)力干好自己的本質(zhì)工作。陳董指出，深究牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀對公司長遠(yuǎn)發(fā)展的意義，我們必須正視當(dāng)前發(fā)展不平衡、發(fā)展方式單一化、發(fā)展成本高、管理水平提速慢和對員工的全面 第 4 頁 共 4 頁 發(fā)展未達(dá)足夠意識(shí)等現(xiàn)狀，摒棄保費(fèi)增長、外延擴(kuò)張就等于公司發(fā)展的思想，把握好協(xié)調(diào)發(fā) 展的速度，注重結(jié)構(gòu)、質(zhì)量與效益，以科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)黨建工作，在發(fā)展中不斷深化改革，保持穩(wěn)定的、可持續(xù)的發(fā)展態(tài)勢，為順利完成總公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)打好基礎(chǔ)。誠然，工作當(dāng)中的不足也是不容忽視的，比如新黨員發(fā)展工作的程序、屬下機(jī)構(gòu)黨員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)工作的等，都存在不盡如人意的地方，在今后的工作中將竭盡全力做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，促進(jìn)公司及個(gè)人素質(zhì)的
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