3國資企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)述職、述德、述廉報告-閱讀頁
2024-08-26 18:03本頁面
【正文】 情況下，在崗員工的人均工資在 19 年提升的上再上調(diào) 10%左右。 二、存在的問題和不足 戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的 2024 年已成為過去，緊張焦慮的同時也取得可圈可點的成績，但在奮斗不止的征程中 依然存在不足和急需解決的問題，主要有： 需要加強自身政治學(xué)習(xí)，不斷提升自身的政治理論水平和政治素養(yǎng)； 支部對黨建工作的開展需要提升專業(yè)化水平； 企業(yè)專業(yè)科學(xué)的管理水平需進(jìn)一步提升； 支部委員服務(wù)黨員意識需提高，支部學(xué)習(xí)活動形式較單一，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用沒有真正發(fā)揮； 第 5 頁 共 6 頁 經(jīng)營結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)整以適應(yīng)新經(jīng)濟環(huán)境和企業(yè)持續(xù)向好的發(fā)展趨勢； 主營業(yè)務(wù)構(gòu)成單一，需盡快培育新的利潤增長點，增強企業(yè)的抗風(fēng)險能力； 三、 2024 年工作思路 公司將圍繞省國資委、集團(tuán)黨委的各項工作部署，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，繼續(xù)強化“ 兩個責(zé)任 ” 的落實。 積極培育新的利潤增長點，為增強企業(yè)抗風(fēng)險能力奠定基礎(chǔ)。 加大安全管理力度，努力改善消防系統(tǒng)和設(shè)施設(shè)備老化問題，為企業(yè)經(jīng)營保駕護(hù)航。 2024年我將一如既往的帶領(lǐng)全體員工刻苦努力、積極作為，向集團(tuán)黨委、董事會交出滿意答
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