【摘要】第三章學(xué)習(xí)型組織建設(shè)體系目錄看傳統(tǒng)組織系統(tǒng)模型的不足傳統(tǒng)組織理論將「人」視為完成組織目標(biāo)的工具,因而傳統(tǒng)組織的系統(tǒng)模型也將「人」與組織的其他因素等同看待,其最高目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)組織效率對於學(xué)習(xí)型組織而言,其組織的最高目標(biāo)不再是實(shí)
2025-01-26 04:36
【摘要】學(xué)習(xí)型組織管理王永福第三單元學(xué)習(xí)型組織的五項(xiàng)修煉?自我超越?改善心智模式?建立共同愿景?團(tuán)體學(xué)習(xí)?系統(tǒng)思考第一項(xiàng)修煉:自我超越1、什么是自我超越:突破極限的自我實(shí)現(xiàn)或技巧的精熟,是個人成長的學(xué)習(xí)修煉,是人真正心之所向的愿景,不斷地重新聚焦、不斷自我增強(qiáng)的過程。2、為什
2025-01-26 04:39
【摘要】11第8章學(xué)習(xí)型組織理論組織環(huán)境劇變命勢代為什么要建設(shè)學(xué)習(xí)型組織什么是學(xué)習(xí)型組織怎么創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建方法越式景習(xí)考基本理論理論層面的界定實(shí)務(wù)層面的界定1?1彼得·圣吉
2025-03-10 14:38
【摘要】一只博士貓被分到一個動物研究所上班,成為這個所里學(xué)歷最高者。有一天周日,閑著沒事,博士貓到單位的池塘里去釣魚,恰巧一正一副兩個雞所長也在釣魚。博士貓向他們點(diǎn)了點(diǎn)頭,心里說,同這兩個本科生,有什么共同語言呢?不一會兒,正雞所長放下釣竿,伸了伸懶腰,蹭蹭蹭從水面上健步如飛地走到對面上廁所。博士貓的眼睛睜得都快掉下來了。水上漂?不會吧?這可
2025-01-26 04:34
【摘要】創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織推進(jìn)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)建設(shè)現(xiàn)代信息與教育技術(shù)中心直屬黨支部二○一二年八月六日對我校信息化建設(shè)的幾點(diǎn)思考現(xiàn)教中心直屬黨支部李勇軍.2023年8月6日.現(xiàn)教中心“暑期網(wǎng)上系列黨課”活動近幾年我校信息化建設(shè)取得了有目共睹的巨大成績?我校借搬遷新校區(qū)之機(jī),我校信息化建設(shè)
2025-03-02 16:50
【摘要】第五項(xiàng)修煉學(xué)習(xí)型組織的藝術(shù)與實(shí)務(wù)作者:彼得?圣吉自我修煉不斷反照個人對周遭影響的一面鏡子改善心智模式丏注亍開放的方式,體認(rèn)我們認(rèn)知方面的缺失團(tuán)體學(xué)習(xí)使集體力量超越個人力量加總的激素和共同愿景培養(yǎng)成員對團(tuán)體的長期承諾系統(tǒng)思考整合其他各項(xiàng)修煉亍一體你的組細(xì)有學(xué)習(xí)障礙嗎?
2025-01-26 04:38
【摘要】——構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織的領(lǐng)導(dǎo)力?學(xué)習(xí)型組織(LO)對你意味著什么??你曾在學(xué)習(xí)型組織工作過嗎??你知道哪些組織、機(jī)構(gòu)是學(xué)習(xí)型組織??為什么要建設(shè)學(xué)習(xí)型組織??如何構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織??建設(shè)學(xué)習(xí)型組織需要什么樣的領(lǐng)導(dǎo)力?
2025-01-26 04:42
【摘要】學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)葉延紅學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)?江主席在亞太經(jīng)合組織《提高人力資源能力》大會上提出,“構(gòu)筑終身教育體系,建設(shè)學(xué)習(xí)型社會”。學(xué)習(xí)型組織?美國排名前25家企業(yè),其中80%在建設(shè)學(xué)習(xí)性組織?世界排名前100家企業(yè)中40%進(jìn)行學(xué)習(xí)性組織的工作?微軟、IBM、GE、殼牌等公
2024-11-18 19:57
【摘要】《學(xué)校學(xué)習(xí)型組織的構(gòu)建與學(xué)習(xí)型學(xué)校建設(shè)》課題階段性總結(jié)塔河縣第二小學(xué)課題組2008年,塔河縣第二小學(xué)在學(xué)習(xí)型學(xué)校的建設(shè)這一新課題的引導(dǎo)下,又向前邁進(jìn)一步。保持了教師和學(xué)校持續(xù)增長的學(xué)習(xí)動力,并在學(xué)習(xí)中不斷創(chuàng)造自我、創(chuàng)造未來,從而提高了學(xué)習(xí)的競爭力,并進(jìn)一步推進(jìn)以創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力培養(yǎng)為核心的素質(zhì)教育,加快和諧型、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。在具體的實(shí)施過程中,近階段有如下做法:一、構(gòu)建
2025-07-14 22:44
【摘要】1學(xué)習(xí)型組織建設(shè)中國人民大學(xué)學(xué)習(xí)型組織課題組北京大學(xué)當(dāng)代企業(yè)文化研究所徐祥圣2學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)是思維之根思維是創(chuàng)新之基創(chuàng)新是發(fā)展之魂發(fā)展是企業(yè)之本企業(yè)是實(shí)
2024-09-30 18:28
【摘要】“學(xué)習(xí)型組織”的認(rèn)識、實(shí)踐、評價(jià)姜明新第一部分做“學(xué)習(xí)型組織”的三步曲認(rèn)識實(shí)踐評價(jià)第二部分對“學(xué)習(xí)型組織”的認(rèn)識一、時(shí)下流行的“學(xué)習(xí)型組織”的概念。1、學(xué)習(xí)型組織是使人們可以不斷拓展他們創(chuàng)造真正期望的結(jié)果的能力?
【摘要】管理新發(fā)展—新型組織的到來鄉(xiāng)下人3/30/20231內(nèi)容提要?管理理論的演變?企業(yè)管理的發(fā)展?管理新發(fā)展?新型組織的到來組織的發(fā)展歷程新型組織的到來
2025-01-26 04:40
【摘要】9、靜夜四無鄰,荒居舊業(yè)貧。。,February3,202310、雨中黃葉樹,燈下白頭人。。07:20:2507:20:2507:202/3/20237:20:25AM11、以我獨(dú)沈久,愧君相見頻。。:20:2507:20Feb-233-Feb-2312、故人江海別,幾度隔山川。。07:20:2507:2
2025-01-25 07:30
【摘要】第一篇:建設(shè)學(xué)習(xí)型組織 建設(shè)學(xué)習(xí)型組織 在曼德拉(NelsonMandela南非著名反種族歧視運(yùn)動領(lǐng)袖、總統(tǒng))身上曾經(jīng)有這樣一個故事:當(dāng)他在監(jiān)獄里被關(guān)押了27年之后,即將出獄之前,有個與他熟識的獄...
2024-10-10 19:16
【摘要】企業(yè)文化與學(xué)習(xí)型組織建設(shè)安徽大學(xué)段華洽寓言故事?科學(xué)家將四只猴子關(guān)在一個密閉房間里,每天喂食很少食物,讓猴子餓的吱吱叫。幾天后,實(shí)驗(yàn)者在房間上面的小洞放下一串香蕉,一只餓得頭昏眼花的大猴子,一個箭步?jīng)_向前,可是當(dāng)牠還沒拿到香蕉時(shí),就被預(yù)設(shè)機(jī)關(guān)所潑出的滾燙熱水燙得全身是傷,當(dāng)后面三只猴子依次爬上去拿香蕉時(shí),一樣被熱水燙傷。于是眾猴只好望「
2025-03-10 16:34