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正文內(nèi)容

房建勞務(wù)分包合同-閱讀頁

2025-01-11 14:45本頁面
  

【正文】 它: 本合同一式六份,甲方持五份,乙方持壹份。 甲乙雙方發(fā)生爭議,由雙方本著實(shí)事求是的原則協(xié)商解決。 甲 方:( 公章 ) 乙 方: ( 公章) 甲方代表: 乙方代表: 甲方經(jīng)辦人: 乙方經(jīng)辦人:合同簽訂地點(diǎn) 合同簽訂時間:附表一: 土建主要工序單價及包含內(nèi)容:序號項(xiàng)目單位單價建筑面積平米單價單價包含內(nèi)容未含內(nèi)容備注1鋼筋t所有人工、勞保用品及機(jī)具,由施工隊(duì)負(fù)責(zé)接泵管入模管理費(fèi)、文明施工費(fèi)、零星材料費(fèi)、勞務(wù)公司稅金、利潤、二次搬運(yùn)費(fèi)、小型機(jī)械費(fèi)、不可遇見用工、安全措施費(fèi)及工人社會保障費(fèi)、臨時設(shè)施費(fèi)用等,已考慮結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換層、筏板基礎(chǔ)、裙樓較高等因素。附表四:承包人進(jìn)場機(jī)械設(shè)備一覽表序號品名規(guī)格型號單位數(shù)量現(xiàn)存地點(diǎn)進(jìn)場時間備注附表五承包人管理人員明細(xì)表序號姓名性別民族工種身份證號碼備注附件:為乙方提供的勞務(wù)合同參考范本附件一: 勞動合同書企 業(yè)(單 位)名 稱: 勞動者姓名: 合同編號: 勞 動 合 同 書甲方(用人單位)名稱: 法定代表人: 地 址: 郵政編碼: 乙方姓名: 性別: 家庭住址: 郵政編碼: 居民身份證(其他有效證件)號碼: 居民身份證或其他有效證件復(fù)印件粘貼處根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。其中,試用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 個月。二、工作崗位和工作地點(diǎn)第二條 甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在 崗位工作,具體工作內(nèi)容為:甲方可以根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整或指派乙方從事其他臨時性工作(搶險、救援等)。第三條 乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)工作。三、工作時間和休息休假第五條 甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度。第六條 由于工作需要,甲方可以延長乙方工作時間,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定。四、勞動報酬和保險福利第七條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月。第十條 屬甲方負(fù)擔(dān)的社會保險費(fèi)用部分,根據(jù)國家對靈活就業(yè)人員的有關(guān)政策規(guī)定,按照雙方協(xié)議,單獨(dú)制表隨工資一并發(fā)放,暫由乙方向社會保險繳費(fèi)個人窗口自行辦理。甲方對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查鑒定。第十四條 乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。第十六條 乙方要嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成各項(xiàng)工作任務(wù)。七、勞動合同的變更、解除、終止第十七條 訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十八條 甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更或解除勞動合同。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)诙畻l 凡屬《勞動合同法》規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,甲方按法律?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、其他約定第二十二條 甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,雙方應(yīng)當(dāng)訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。第二十三條 甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容:十、勞動爭議處理及其他第二十四條 雙方在履行勞動合同發(fā)生爭議時,可以先協(xié)商解決;不愿意協(xié)商或協(xié)商不成的,任何一方當(dāng)事人可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可在爭議發(fā)生之日起60天內(nèi)向甲方工商注冊地或乙方工作所在縣、市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十五條 本合同的附件:第二十六條 本合同如與法律法規(guī)相抵觸的,或因法律、法規(guī)的變化而不一致的,以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。第二十八條 本合同自 年 月 日生效。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)審查符合(不符合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金規(guī)定,同意發(fā)給本人 個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 萬 仟 佰 拾 元整(不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
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