人事專員績效考核表-閱讀頁

【摘要】績效考核表 被考核者 所屬部門 人力資源處 職位名稱 招聘專員 考核者 考核者職位 副處長 考核期 指標 分類 考核 指標 權重（%） 量化標準 得分 得...

2025-04-03 21:09

【績效考核】績效考核方案-閱讀頁

【摘要】績效考核方案實際的工作結果績效評分54321附錄：總體評分（根據(jù)所有的工作目標，根據(jù)下面的定義，評價個體的績效水平）：5分代表被考

2025-05-20 23:12

質量管理專員績效考核表-閱讀頁

【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632績效考核表被考核者所屬部門質量監(jiān)督處職位名稱質量管理專員考核者考核者職位處長考核期指標分類考核指標權重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間工作業(yè)績質量工作完成情況2590≤P≤100P=工作0延遲，數(shù)據(jù)出錯

2024-09-11 17:46

職位說明書—薪酬績效考核專員-閱讀頁

【摘要】職位說明書—薪酬績效、人事管理專員職位編號： 職位名稱薪酬績效、人事管理專員所屬部門人力資源部直接主管人力資源部經(jīng)理直接下屬無編寫日期2002年6月編寫部門人力資源部工作目的根據(jù)公司對人力資源發(fā)展的要求，運用合適的薪酬福利設計方法和分析工具，實現(xiàn)薪酬福利的管理，同時進行科學的績效管理體系設計，提升公司薪酬福利體系的內(nèi)部公平性和外部

2025-08-09 14:33

績效考核指標決算及價格審核專員-閱讀頁

【摘要】附表一：決算及價格審核專員崗位績效考核表（季度）編號： 年（季）姓名部門督察審計部崗位決算及價格審核專員考核時間考核周期業(yè)績指標信息來源考評人權重考核標準得分督察審計工作執(zhí)行情況評分督察審計部經(jīng)理督察審計部經(jīng)理

2025-05-01 13:06

融資部融資專員績效考核表-閱讀頁

【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632績效考核表被考核者所屬部門融資部職位名稱融資專員考核者考核者職位部長考核期指標分類考核指標權重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間工作業(yè)績?nèi)谫Y項目完成的及時性40能及時完成融資項目，滿足公司發(fā)展需要91－1

2024-09-11 16:32

融資部融資專員績效考核表-閱讀頁

【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門融資部職位名稱融資專員考核者考核者職位部長考核期指標分類考核指標權重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間工作業(yè)績?nèi)谫Y項目完成的及時性40能及時完成融資項目，滿足公司發(fā)展需要91－100較及時完成融資項目，滿足公司發(fā)展需要81－9

2025-07-16 00:12

戰(zhàn)略研究專員績效考核表-閱讀頁

【摘要】2/2戰(zhàn)略研究專員績效考核表被考核者所屬部門發(fā)展規(guī)劃辦職位名稱戰(zhàn)略研究專員考核者考核者職位主任考核期指標分類考核指標權重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間工作業(yè)績協(xié)助編制公司戰(zhàn)略計劃20積極主動協(xié)助編制公司戰(zhàn)略規(guī)劃91－100協(xié)助編制公司戰(zhàn)略規(guī)劃81－

2025-07-04 02:36

績效考核專員轉正申請書-閱讀頁

【摘要】第一篇：績效考核專員轉正申請書 尊敬的公司領導： 本于2014年5月4日加入公司，現(xiàn)任人力資源部績效考核專員。因試用期滿，特申請轉正。下面是本人在試用期期間的工作表現(xiàn)： 進公司以來，我更多的是學...

2024-11-16 01:27

[績效考核]經(jīng)理績效考核手冊-閱讀頁

【摘要】經(jīng)理績效考核手冊（范例）目錄＊績效考核制度之目的介紹＊工作內(nèi)容的確認＊目標設定＊績效表現(xiàn)的督導＊考核面談＊總結＊績效考核制度的目的介紹績效考核制度(PerformanceAppraisalSystem,PAS)是一種讓經(jīng)理與部屬共同來討論，決定考核的項目、目標及績效評量的標準

2025-07-14 10:18

績效考核指標督察審計部督察專員-閱讀頁

【摘要】附表一：督察審計部督察專員崗位績效考核表（季度）編號： 年（季）姓名部門督察審計部崗位督察專員考核時間考核周期業(yè)績指標信息來源考評人權重考核標準得分督察審計工作執(zhí)行情況評分督察審計部經(jīng)理督察審計部經(jīng)理30%

2025-05-01 13:06

日化企業(yè)儲運專員關鍵績效考核指標表-閱讀頁

【摘要】日化企業(yè)儲運專員關鍵績效考核指標表被考核人姓名：所在部門：計劃物流部考核人姓名：被考核人崗位：儲運專員考核期間：考核人崗位：關鍵績效指標考核評分標準考核信息來源考核得分ABCDE自評得分考核人評分10分8分5分3分0分營運經(jīng)理檢查打分沒有延誤延誤1次延誤2次

2025-07-15 23:48

審計處審計專員績效考核表-閱讀頁

【摘要】績效考核表被考核者所屬部門審計處職位名稱審計專員考核者考核者職位考核期指標分類考核指標權重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間工作業(yè)績審計計劃完成率2090≤P≤100，P＝實際審計項目數(shù)量/實際審計項目數(shù)量91－10080≤P90，P＝實際審計項目數(shù)量/實際

2025-07-15 19:39

德龍鋼鐵-采購專員績效考核表-閱讀頁

【摘要】績效考核表被考核者所屬部門辦公室職位名稱采購專員考核者考核者職位副主任考核期指標分類考核指標權重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間工作業(yè)績采購工作40在規(guī)定的時間之前完成工作，質量完全滿足公司要求91－100嚴格按照規(guī)定的時間要求完成工作，質量滿足公司要求81

2025-07-15 20:56

績效考核指標督察審計部審計專員-閱讀頁

【摘要】附表一：督察審計部審計專員崗位績效考核表（季度）編號： 年（季）姓名部門督察審計部崗位審計專員考核時間考核周期業(yè)績指標信息來源考評人權重考核標準得分督察審計工作執(zhí)行情況評分督察審計部經(jīng)理督察審計部經(jīng)理40%

2025-05-01 12:01

[求職簡歷]績效考核專員-閱讀頁

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