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正文內(nèi)容

三、ci規(guī)范管理制度-閱讀頁

2024-09-04 18:38本頁面
  

【正文】 管理執(zhí)行研究室。其工作職責(zé)如下:1.根據(jù)公司的實(shí)際和發(fā)展要求,對公司CI建設(shè)的理念識(shí)別、行為識(shí)別、視覺視別三個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行科學(xué)分析,研究與定位。3.對公司CI建設(shè)各種方案的實(shí)施進(jìn)行分析、測評(píng),提出意見和建議。□ CI規(guī)范管理內(nèi)容與要求第一條 公司哲學(xué)(略)第二條 公司價(jià)值觀(略)第三條 公司精神(略)第四條 公司目標(biāo)(略)第五條 員工行為規(guī)范(略)第六條 員工工作與社會(huì)活動(dòng)禮貌用語規(guī)范(略)第七條 公司各種標(biāo)識(shí)規(guī)范(略)第八條 公司各類印刷品規(guī)范(略)第九條 公司各種用具、工具標(biāo)記規(guī)范(略)第十條 公司各種文件制作規(guī)范(略)第十一條 公司廣告規(guī)范(略)第十二條 公司參展設(shè)計(jì)規(guī)范(略)第十三條 公司產(chǎn)品包裝規(guī)范(略)□ CI規(guī)范管理的實(shí)施第一條 公司將CI規(guī)范管理制度印刷給公司員工人手一份。第三條 公司員工必須能熟練準(zhǔn)確無誤背誦公司哲學(xué)、公司價(jià)值觀、公司精神、公司目標(biāo)。第五條 對違反《CI規(guī)范管理制度》有關(guān)規(guī)定的當(dāng)事人和其負(fù)責(zé)人追究責(zé)任給予批評(píng)與處分。第七條 CI規(guī)范管理委員會(huì),每季度檢查總結(jié)一次公司CI規(guī)范管理工作,并寫出書面報(bào)告,通報(bào)全公司。 第二條 本管理制度由公司CI規(guī)范管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋,組織實(shí)施。由下述人員構(gòu)成: 主任由總經(jīng)理兼任。 第二條 公司CI規(guī)范管理委員會(huì)職能如下: 1.有關(guān)CI規(guī)范管理文件的制作。 3.有關(guān)CI規(guī)范管理活動(dòng)的組織與實(shí)
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