銀行執(zhí)行外匯管理考核內(nèi)容及評分細則-閱讀頁

【摘要】n當前文檔修改密碼：8362839附1：銀行執(zhí)行外匯管理規(guī)定情況考核內(nèi)容及評分標準項目細目分值考核指標詳細標準評分辦法主要參考文件依據(jù)備注業(yè)務(wù)合規(guī)60國際收支1211結(jié)售匯等業(yè)務(wù)辦理的合規(guī)性1、辦理即期、遠期結(jié)售匯業(yè)務(wù)，人民幣與外幣掉期業(yè)務(wù)以及其它人民幣對外幣衍生業(yè)務(wù)，黃金匯率敞口平盤業(yè)

2025-04-27 11:02

醫(yī)院臨床科室綜合目標管理考核評分細則-閱讀頁

【摘要】1醫(yī)院臨床科室綜合目標管理考核評分細則項目評分內(nèi)容分值考評評分方法得分科室工作管理1、科室管理和規(guī)章制度，建立醫(yī)療事故防范預(yù)案，醫(yī)療差錯事故登記本；2、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；3、醫(yī)療安全討論；4、大查房記錄；5、危重病例搶救記錄；6、疑難病例討論記錄；7、交接班

2025-01-05 05:54

4年級組考核方案-閱讀頁

【摘要】 第1頁共5頁 年級組考核方案 市直工委考核組考核工作實施方案 一、時間安排 2024年5月3日至5月20日，共18天。 二、考核內(nèi)容 基層黨組織分類定級、民主評議基層黨組織、“五型機關(guān)...

2024-08-27 15:59

教職工年度考核評分細則-閱讀頁

【摘要】教職工年度考核評分細則為激勵教師認真履行工作職責，提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進教師的自我發(fā)展，客觀、全面、科學(xué)地評價教師的師德表現(xiàn)、工作能力和工作業(yè)績，同時為年度評優(yōu)、評模、職稱晉升等提供公正、客觀的依據(jù)，使年度考核發(fā)揮應(yīng)有的評價、激勵和導(dǎo)向作用，促進教師隊伍各方面素質(zhì)的提高，根據(jù)相關(guān)政策法規(guī)，結(jié)合我校實際制定本考核細則。一、師德師風（20分）1、堅持教職工政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等制度，

2025-04-23 23:39

空置房工作考核評分細則-閱讀頁

【摘要】空置房工作考核評分細則評分內(nèi)容分值一、門窗部分1、房門、門鎖開關(guān)正常，磁吸固定，各處無灰塵2、窗框無污垢，玻璃無裂紋，潔凈明亮，開關(guān)正常二、地面部分1、地板無污垢、無積塵、無裂紋2、地板無起拱、發(fā)霉或磨損三、墻面部分1、墻壁無發(fā)霉或污點，無破損、裂紋、剝落、劃痕或發(fā)黃四、天花板部分

2024-08-21 21:40

績效考核評分細則森林防火-閱讀頁

【摘要】績效考核評分細則（森林防火）單位：年月日總得分：項目考核內(nèi)容標準分評分方法自評分考評分責任制落實組織機構(gòu)健全、人員分工明確分有文件和人員分工表得分責任狀簽訂層層簽訂得分，少一個單位扣分劃定責任區(qū)、落實責任人有責任區(qū)和責任人劃分表得分，漏一

2025-05-01 12:04

小學(xué)班級量化考核評分細則-閱讀頁

【摘要】第一篇：小學(xué)班級量化考核評分細則 長田小學(xué)班級目標管理 一、評比內(nèi)容（100分） 每日流動紅旗評比內(nèi)容包括： 1、公共區(qū)衛(wèi)生和教室衛(wèi)生工作檢查（20分【各10分】） 2、早讀檢查（10分） ...

2024-10-21 00:16

農(nóng)村環(huán)境綜合整治管理考核標準及評分細則-閱讀頁

【摘要】農(nóng)村環(huán)境綜合整治管理考核標準及評分細則?序號項目考核標準具體分值項目分值扣分得分1隊伍和機制建設(shè)1、成立農(nóng)村環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，確定專人負責，制定具體實施方案，110分??2、建立保潔隊伍。按照每300人配備1名的比例配備保潔員；主要道路每公里配備1-2名保潔員?，F(xiàn)場檢

2025-07-29 22:39

班級管理工作量化考核評分細則-閱讀頁

【摘要】第一篇：班級管理工作量化考核評分細則 班級管理工作量化考核評分細則 為了進一步全面貫徹黨的教育方針，切實提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，必須不斷加強學(xué)校各項工作的管理水平，鞏固和發(fā)揚我校的良好聲譽。將競爭...

2024-10-28 14:13

冷葷崗位技能考核實操評分細則-閱讀頁

【摘要】冷葷崗位技能考核實際操作評分細則A級答案實操得分考核人部門：姓名：選手一：1、刀工技法（共20分）限定條件：在規(guī)定時間內(nèi)蒙眼切出規(guī)定數(shù)量土豆松評分標準所占分值扣分標準選手得分否定項時間要求：5分鐘5A、連續(xù)3根松無法穿過2號針，B、出成率低于70%

2025-04-23 13:05

附件二、周、月計劃考核評分細則-閱讀頁

【摘要】附件二、周、月計劃考核評分細則一、各項工作保質(zhì)、按時完成的得該項工作的滿分。二、部門工作成果需要主管（副）總經(jīng)理審核評分的，按主管（副）總經(jīng)理評分結(jié)果折算；部門工作成果不需要主管（副）總經(jīng)理審核評分的，對于質(zhì)量欠佳的工作成果，辦公室有權(quán)鑒定并評分，報主管（副）總經(jīng)理審批后即按評分結(jié)果折算。附表、工作成果評分表三、可以量化的工作，按實際完成的比例評分。四、客觀原因的

2025-08-04 08:16

項目施工、監(jiān)理單位履約考核評分細則-閱讀頁

【摘要】連云港港疏港航道整治工程施工、監(jiān)理單位履約考核評分細則第一條為加強對連云港港疏港航道整治工程項目（以下簡稱本工程）的實施管理，維護合同履行的嚴肅性，強化履約意識，規(guī)范施工、監(jiān)理單位和參建人員的履約行為，確保本工程項目總體建設(shè)目標的順利實現(xiàn)，根據(jù)省交通廳《江蘇省交通行業(yè)與產(chǎn)業(yè)項目招標投標信用檔案管理辦法》和航道局《江蘇省內(nèi)河航道基本建設(shè)項目中標單位合同履約情況考核辦法》和有關(guān)標準規(guī)范

2025-08-13 11:17

化驗室績效考核評分細則-閱讀頁

【摘要】化驗室績效考核評分細則概述：本辦法僅用于化驗室員工績效考核，若與其它制度有相抵觸，根據(jù)實際情況進行處理?？己隧椖烤唧w考核內(nèi)容滿分得分勞動紀律（15分）無遲到、早退現(xiàn)象，按時交接班，遵守進出門制度。2堅守工作崗位，不睡崗、離崗、串崗，無私自外出，就餐后按時返崗。2工作時間不做與工作無關(guān)事情。2遵守文明辦公守則，無不文明現(xiàn)象。1

2025-04-23 22:03

班級日常量化考核評分細則-閱讀頁

【摘要】第一篇：班級日常量化考核評分細則 星塘學(xué)校班級日常量化考核評分標準 一、組織紀律 1、班級考勤：(1)、上學(xué)遲到、早退、曠課每人次扣2分。 (2)、早讀、午休課不及時進班在教室外逗留每人次扣2...

2024-11-05 01:15

建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)工作目標管理考核評分細則-閱讀頁

【摘要】建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)工作檢查考核標準及評分辦法被檢查單位：檢查日期：年月日考核項目分值考核標準評分辦法考核得分扣分原因一、責任體系5、各分管負責人和安全管理人員安全生

2024-08-28 15:53

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