【摘要】3/3職位說明書第1頁共2頁單位:職位名稱:主任簽字日期:部門:技術(shù)部任職人:任職人簽字:編號(hào):直接主管:總工程師直接主管簽字:任職條件學(xué)歷:本科資格證書:工程師外語水平:熟練閱讀經(jīng)歷:技術(shù)工作5年以上專業(yè)知識(shí):機(jī)械、軍品相關(guān)專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)了解范圍:產(chǎn)品質(zhì)量法、產(chǎn)品安全法、標(biāo)準(zhǔn)化法、ISO9000標(biāo)準(zhǔn)
2025-07-28 23:54
【摘要】3/4檢修部主任助理職務(wù)說明書崗位名稱檢修部主任助理崗位編號(hào)所在部門檢修部崗位定員1人直接上級(jí)檢修部主任工資等級(jí)直接下級(jí)分部主管薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:在檢修部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)檢修部技術(shù)管理和安全管理工作,協(xié)助主任全面完成檢修部各項(xiàng)管理工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)
2025-05-29 01:42
【摘要】任職條件編制:1人職務(wù)編號(hào):SEC-001性別:男年齡:25-40歲學(xué)歷:大專以上學(xué)歷直屬上司:總經(jīng)理語言能力:國語 直系下
2025-05-28 22:26
【摘要】木業(yè)公司保安崗位說明書崗位名稱保安崗位編號(hào)000-13-06所在部門行政部崗位定員3直接上級(jí)后勤管理員工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:體現(xiàn)公司形象,維持公司的生產(chǎn)工作秩序和安全。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)出入廠車輛的檢查工作工作任務(wù)認(rèn)
2024-08-20 21:40
【摘要】崗位說明書一、基本資料崗位名稱門衛(wèi)崗位編號(hào)JSWST-030所屬部門后勤部職位層級(jí)助理級(jí)定員人數(shù)3版本號(hào)2009A版直接上級(jí)后勤部長直接下級(jí)崗位關(guān)系門衛(wèi)后勤部長門衛(wèi)門衛(wèi)二、崗位職責(zé)序號(hào)具體職責(zé)內(nèi)容1上崗前不得飲酒,上崗時(shí)必須穿制服,佩戴內(nèi)部執(zhí)勤證,武裝帶,直至下崗為止;
2025-08-06 10:07
【摘要】3/3護(hù)理部主任崗位說明書崗位名稱護(hù)理部主任崗位編號(hào)所在部門護(hù)理部崗位定員直接上級(jí)業(yè)務(wù)副院長工資等級(jí)直接下級(jí)護(hù)理部副主任薪酬類型所轄人員1人崗位分析日期本職:全面主持護(hù)理部的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織制定護(hù)理工作制度和計(jì)劃工作任務(wù)組織制定各項(xiàng)護(hù)理規(guī)
2025-07-11 04:56
【摘要】/護(hù)理部副主任崗位說明書崗位名稱護(hù)理部副主任崗位編號(hào)所在部門護(hù)理部崗位定員直接上級(jí)護(hù)理部主任工資等級(jí)直接下級(jí)質(zhì)檢組長崗、內(nèi)勤崗薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助主任主持護(hù)理部的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助主任組織制定護(hù)理工作制度和計(jì)劃工作任務(wù)協(xié)助
2025-07-11 04:41
【摘要】3/3質(zhì)量管理部主任崗位說明書崗位名稱質(zhì)量管理部主任崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)院長工資等級(jí)直接下級(jí)調(diào)研分析崗、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)崗、質(zhì)量監(jiān)督崗薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織醫(yī)院的質(zhì)量管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織制定本部門的工作制度
2025-04-27 08:46
【摘要】/人事部副主任崗位說明書崗位名稱人事部副主任崗位編號(hào)00400-3本職工作協(xié)助人事部主任管理公司系統(tǒng)人力資源、工資分配和社會(huì)保障工作,推進(jìn)用人機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制的建立與完善。工作責(zé)任:1.協(xié)助人事部主任組織制定人事部工作目標(biāo)和工作計(jì)劃;主任不在時(shí),受主任委托主持人事部日常工作。2.按照主任的分工,圍繞公司中心工作,組織和指導(dǎo)
2025-08-09 08:39
【摘要】酒店合約部銷售主任職位描述職位識(shí)別信息職位名稱酒店合約部銷售主任所屬部門酒店業(yè)務(wù)部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求□無◆偶爾□經(jīng)常□常駐版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位酒店合約部高級(jí)銷售經(jīng)理匯報(bào)職位酒店合約部高級(jí)銷售經(jīng)理直接下級(jí)職位酒店銷售代表人員管理權(quán)限薪酬◆無□建
2025-08-05 13:44
【摘要】20/55保安公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置建議保安公司崗位設(shè)置建議保安公司經(jīng)理副經(jīng)理綜合管理員勞資員保安公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置本著精干高效的原則,忽略組織形式,降低管理層次,不設(shè)管理部門。在實(shí)際運(yùn)作中充分發(fā)揮各崗位的職能,一切圍繞施工工程來進(jìn)行。建議保安公司設(shè)立經(jīng)理、副經(jīng)理、勞資員、綜合管理員共4個(gè)崗位。副經(jīng)理兼黨支部書記,副經(jīng)理不是黨員則由經(jīng)理兼任。
2024-08-21 23:20
【摘要】/崗位說明書崗位名稱保安隊(duì)長崗崗位編號(hào)所在部門行政辦公室崗位定員1人直接上級(jí)副主任崗位工資直接下級(jí)保安隊(duì)員分析人所轄人員15人分析日期本職:負(fù)責(zé)二分廠保安管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)保安分隊(duì)的日常管理工作工作時(shí)間百分比:50%工作任務(wù)負(fù)責(zé)
2025-08-05 18:22
【摘要】本文格式為Word版,下載可任意編輯 小區(qū)保安崗位說明書 小區(qū)保安崗位說明書 小區(qū)保安負(fù)責(zé)維持門口人員、車輛的進(jìn)出秩序和本區(qū)域的公共秩序。下面yjbys我跟大家分享幾篇崗位說明書,希望對(duì)大家...
2025-04-15 02:03
【摘要】灰硫部副主任崗位說明書一、崗位基本信息崗位名稱灰硫部副主任所在部門灰硫部崗級(jí)16崗位編號(hào)由人力資源部統(tǒng)一編寫編制人審核人填制日期2012年月生效日期2012年月二、工作隸屬及協(xié)作關(guān)系同級(jí)職位辦公室副主任、督察督辦副主任、計(jì)經(jīng)部副主任、財(cái)務(wù)部副主任、政治工作部副主任、生產(chǎn)
2025-05-29 01:49
【摘要】 IT部各崗位職責(zé)說明書基本信息崗位名稱HTML5開發(fā)工程師教育背景不限所屬部門IT部工作年限1-3年直屬上級(jí)年齡要求25-35周歲崗位職責(zé):1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔,利用Html5、JavaScript和CSS相關(guān)技術(shù)開發(fā)跨平臺(tái)的移動(dòng)設(shè)備前端產(chǎn)品;2、基于Html5標(biāo)準(zhǔn)編寫可復(fù)用的用戶界面組件;3、開發(fā)和維護(hù)微信公眾號(hào)自定
2025-06-01 12:08