【摘要】第一篇:服裝廠獎罰制度 服裝廠管理制度之獎懲制度第一節(jié)勞動現(xiàn)場管理制度獎懲條例 第一條:上班時必須配帶廠牌,違者按廠規(guī)處罰。 ,違者,一次罰款20元,屢教不改者,加倍重處。第三條:嚴禁在上班時間...
2024-10-15 11:28
【摘要】第一篇:服裝廠實習報告 服裝廠實習報告 實習時間;2011、7、14————2011、8、16 實習單位:申洲針織有限公司 實習地點:寧波 一、實習目的本次學校提供實習的極會,可以親身體驗團...
2024-10-17 17:34
【摘要】第一篇:服裝廠實習總結 篇一:服裝廠實習總結 在服裝廠維系三個月的實習中,我們從基層做起,也我們明白了人生道路是由一步步的腳印連接而成的,而腳印的延續(xù)需有如流程車間里制作過程的銜接與緊湊,我們不能...
2024-11-16 00:15
【摘要】第一篇:服裝廠廠長的工作職責和范圍 服裝廠廠長的工作職責和范圍 地點主要在車間,主要管理生產流水線、或成件生產。具體說來,服裝生產就是從設計開始,到打樣,確定生產,排料裁剪,組織流水生產,質檢,包...
2024-10-13 20:52
【摘要】此資料由網(wǎng)絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 服裝廠的實習工作總結 相信很多的學生都會在寒暑假的時候去服裝廠實習,那服裝廠實習總結怎么寫呢?下面小編就...
2024-11-20 03:23
【摘要】 作為一名服裝廠的工作人員,在做時不會寫怎么辦?沒關系,下面是給大家?guī)淼姆b廠工作報告,歡迎閱讀! 服裝廠工作報告篇1 在過去的一年中,在公司領導和廠領導的幫助帶領下,經(jīng)過了同事的共同...
2024-09-25 11:16
【摘要】服裝跟單培訓教程)毛織跟單指引從事跟單首先要明確跟單的職責,跟單在工作中主要作為客人或香港營業(yè)部,供貨商,生產廠或工廠部門之間的溝通橋梁,跟單時會與許多部門聯(lián)系;例如經(jīng)常性的有香港營業(yè)部,辦房,生產控制部,毛倉,輔料部,織機部,縫盤部,挑撞部,洗水部,燙部,裁剪,打鈕,車嘜,初查,
2025-07-10 08:21
【摘要】第一篇:服裝廠驗廠文件明細范文 服裝廠驗廠文件 1.2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.16.17.18.19.20.21.22.23.24.25.26.27.28...
2024-11-04 23:54
【摘要】........目錄一、裁剪工技術操作規(guī)程 2二、平縫機安全操作規(guī)程 3三、包縫機安全操作規(guī)程 4四、套結機安全操作規(guī)程 5五、雙針機安全操作規(guī)程 6六、打扣機安全操作規(guī)程 7七、蒸汽發(fā)生器安全操作規(guī)程 8八、整燙設備安全操作規(guī)程
2025-07-01 12:44
【摘要】......濺漲伴網(wǎng)情北拔戒花鷹頗猙婿種郡薩誅腋蠕俐揩櫻微撰皿脫淑氟逮謙攜樸東副瑟粗鼠仕閩鵝震承嘩捍甚帝唇返屏肄響媚媳誼崇麓噓爾播龔堯佩治諒聳迎慚礙句太雇呆流俠刀堆撮噓洪蘭拖齒銥毒韋嚷輯夷愚滬雙固幻被潭迂忌挎客鮑撾譬伸符隕淤昧融痕鞠或
2025-07-12 23:03
【摘要】一、平縫機安全操作規(guī)程1、開機前,檢查電源線路是否完好,皮帶罩、護眼罩等保險裝置是否正常。2、應經(jīng)常觀察油膜是否有油,如未見有噴油現(xiàn)象,要停機檢查。3、電源開關開后,手指離開機針以及主動輪區(qū)。4、機器運轉時,不得將手指、頭發(fā)、桿狀物等靠近主動輪,皮帶和馬達,不得將手指插入挑線桿防護罩,不得將手指罩置于機針或主動輪處。5、若發(fā)現(xiàn)有異味或電機過熱,噪聲旋速不正?;驍噌槨⑻槨?/span>
2025-07-22 16:35
【摘要】服裝廠質量管理手冊*******有限公司XDFZ/GS02-2011管理手冊編制:審批:版本:第二版受控狀態(tài):分發(fā)號:
2025-04-27 03:38
【摘要】xxx服裝有限公司質量手冊(包含所有程序文件)文件編號:QM—2020文件版本:A分發(fā)號:2020年元月05日發(fā)布2020年元月10日實施編制/日期
2024-11-10 20:27
【摘要】服裝廠工人勞動合同 服裝廠工人勞動合同 聘請單位:________________(以下簡稱甲方) 受聘人:________________ (以下簡稱乙方)為依法確定...
2024-12-16 23:23
【摘要】2019年服裝廠實習日記 篇一 在實習的最后幾天里,我都工作在包裝車間,這里的工作都簡單而又單調,主要就是把檢查通過的衣服分碼,疊好,掛牌,最后入箱出貨但是它的工作量很大,是所有車間里...
2024-12-02 22:08