【摘要】保供部成品庫(kù)主管職位說明書一、職位概述職位名稱成品庫(kù)主管職位編號(hào)W-07所屬部門保供部職位級(jí)別直接上級(jí)保供部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)庫(kù)管員二、職位職責(zé)1.職責(zé)摘要在保供部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司成品庫(kù)房管理工作。2.職責(zé)說明1)負(fù)責(zé)擬訂倉(cāng)庫(kù)管理制度,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;2)負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照倉(cāng)庫(kù)管理制度,做好成品出、入
2024-08-22 00:29
【摘要】3/3成品庫(kù)統(tǒng)計(jì)員崗位說明書崗位名稱成品庫(kù)統(tǒng)計(jì)員崗崗位編號(hào)所在部門物資設(shè)備科崗位定員1直接上級(jí)科長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職:負(fù)責(zé)成品庫(kù)的生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、核算工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集、整理、核對(duì)工作工作時(shí)間百分比:75
2025-08-06 14:36
【摘要】......倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員崗位職責(zé) 1、成品倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員崗位職責(zé) 崗位職責(zé):1、接收財(cái)務(wù)副總批準(zhǔn)的客戶訂單;2、依據(jù)客
2025-04-22 12:07
【摘要】/成品庫(kù)管理崗位說明書崗位名稱成品庫(kù)管理崗位編號(hào)QK-08-03所在部門倉(cāng)儲(chǔ)部崗位定員2直接上級(jí)倉(cāng)儲(chǔ)部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:成品的出,入庫(kù)及倉(cāng)儲(chǔ)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:成品的出,入庫(kù)管理工作任務(wù)
2025-04-23 07:38
【摘要】/成品庫(kù)管理崗位說明書崗位名稱成品庫(kù)管理崗位編號(hào)QK-03-02所在部門倉(cāng)儲(chǔ)部崗位定員1直接上級(jí)倉(cāng)儲(chǔ)部部長(zhǎng)職系管理職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:成品的出,入庫(kù)管理;職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:成品的出,入庫(kù)管理工作任務(wù)與生產(chǎn)部協(xié)調(diào)辦理產(chǎn)成品的
2025-04-22 20:16
【摘要】化妝品公司成品庫(kù)主管崗位說明書崗位名稱成品庫(kù)主管崗位編號(hào)所在部門采購(gòu)物流部物流科崗位定員直接上級(jí)采購(gòu)物流部物流科主管工資等級(jí)直接下級(jí)倉(cāng)庫(kù)管理崗薪酬類型所轄人員8崗位分析日期***年7月28日本職:全面負(fù)責(zé)成品庫(kù)的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織成品庫(kù)房入庫(kù)工作工作時(shí)間
2025-05-28 23:02
【摘要】3/3收貨員領(lǐng)班崗位說明書崗位名稱收貨員領(lǐng)班崗位編號(hào)所在部門計(jì)財(cái)部崗位定員1人直接上級(jí)成本控制主管工資等級(jí)8級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期2002年11月22日工作綜述負(fù)責(zé)酒店物資的驗(yàn)收工作,保證物資的數(shù)量及價(jià)格達(dá)到酒店要求。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:參與
2024-08-22 23:51
【摘要】基本情況崗位名稱質(zhì)量監(jiān)督員崗位編號(hào)所屬部門質(zhì)量監(jiān)督部直接上級(jí)成品總監(jiān)直接下屬所屬崗序七崗所屬系列操作崗位設(shè)置目的對(duì)各產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量實(shí)行監(jiān)控,確保出廠的產(chǎn)品質(zhì)量滿足標(biāo)準(zhǔn)要求,達(dá)到顧客滿意。核心工作職責(zé)和內(nèi)容工作衡量標(biāo)準(zhǔn)、考核。及時(shí)性、有效性、適宜性。及時(shí)性、有效性。有效性、準(zhǔn)確性。及時(shí)性、
2024-08-22 03:25
【摘要】某啤酒企業(yè)成品庫(kù)副科長(zhǎng)崗位說明書崗位名稱成品庫(kù)副科長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門物資設(shè)備科崗位定員1人直接上級(jí)設(shè)備副廠長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)統(tǒng)計(jì)、司機(jī)、成品酒保管班長(zhǎng)、裝卸分揀班長(zhǎng)分析人所轄人員7人分析日期本職:負(fù)責(zé)成品庫(kù)的目標(biāo)任務(wù)書的編制,制訂和執(zhí)行各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn),完成生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)及“5S”檢查,負(fù)責(zé)成品庫(kù)質(zhì)量管
2025-08-04 23:02
【摘要】/保供部成品庫(kù)主管職位說明書一、職位概述職位名稱成品庫(kù)主管職位編號(hào)W-07所屬部門保供部職位級(jí)別直接上級(jí)保供部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)庫(kù)管員二、職位職責(zé)1.職責(zé)摘要在保供部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司成品庫(kù)房管理工作。2.職責(zé)說明1)負(fù)責(zé)擬訂倉(cāng)庫(kù)管理制度,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;2)負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照倉(cāng)庫(kù)管理制度,
2024-08-22 08:16
【摘要】酒店收貨員領(lǐng)班崗位說明書崗位名稱收貨員領(lǐng)班崗位編號(hào)所在部門計(jì)財(cái)部崗位定員1人直接上級(jí)成本控制主管工資等級(jí)8級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)酒店物資的驗(yàn)收工作,保證物資的數(shù)量及價(jià)格達(dá)到酒店要求。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:參與酒店食品原料市場(chǎng)價(jià)格調(diào)查,
2024-08-21 22:40
【摘要】/成品班保管崗位說明書崗位名稱成品班保管崗崗位編號(hào)所在部門物資設(shè)備科崗位定員8直接上級(jí)成品班長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職:負(fù)責(zé)成品酒的入庫(kù)、發(fā)放等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)成品酒出入庫(kù)工作工作時(shí)間百分比:90%工作任務(wù)對(duì)入庫(kù)成品的
【摘要】某知名光電企業(yè)產(chǎn)成品庫(kù)管員崗位說明書崗位名稱產(chǎn)成品庫(kù)管員崗位編號(hào)所在部門供應(yīng)部崗位定員直接上級(jí)供應(yīng)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:產(chǎn)成品的保管和發(fā)貨職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:產(chǎn)成品發(fā)貨工作時(shí)間百分比:每天早晨5:30到公司發(fā)廣州貨頻次:
2025-08-06 10:06
2024-08-21 23:22
【摘要】倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員崗位職責(zé)第一篇:倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員崗位職責(zé)倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員崗位職責(zé)為了進(jìn)一布做好貨物發(fā)運(yùn)工作,提高服務(wù)質(zhì)量,盡量保證所有貨物能夠在合理的時(shí)間內(nèi)到達(dá)客戶指定地點(diǎn)。以滿足客戶的需求,特制定本制度。一、發(fā)貨員必須熟悉公司所有客戶地址、聯(lián)系電話及客戶名稱,認(rèn)真選擇比較可靠的價(jià)廉的貨運(yùn)及時(shí)的物流或快遞公司。掌握貨運(yùn)時(shí)間、價(jià)格等有關(guān)情況,確保貨物發(fā)運(yùn)暢
2025-04-05 08:37