【正文】 理招調(diào)工立戶登記，但不得在市人力資源保障部門(mén)和區(qū)人力資源部門(mén)同時(shí)辦理招調(diào)工立戶登記。第十一條 未達(dá)到招調(diào)員工立戶條件的企業(yè)或其他用人單位，需引進(jìn)持有高級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)或本科以上學(xué)歷和學(xué)士以上學(xué)位證書(shū)人才的，由市人力資源保障部門(mén)認(rèn)可的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代理引進(jìn)。第十三條 用人單位申請(qǐng)招調(diào)符合本辦法第十二條規(guī)定且具備下列條件之一的人員，市人力資源保障部門(mén)、區(qū)人力資源部門(mén)核準(zhǔn)下達(dá)計(jì)劃指標(biāo)：（一）經(jīng)市人力資源保障部門(mén)認(rèn)定并在任期內(nèi)的高層次專業(yè)人才（以下簡(jiǎn)稱“高層次專業(yè)人才”）；（二）廣東省和國(guó)家部級(jí)以上自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)或深圳市科技創(chuàng)新獎(jiǎng)的項(xiàng)目主要完成人；（三）具有通過(guò)全國(guó)統(tǒng)考取得的高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格、廣東省高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格或經(jīng)市人力資源保障部門(mén)核準(zhǔn)認(rèn)定有效的省外高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格（以下簡(jiǎn)稱“高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格”）的；（四）獲得高級(jí)技師職業(yè)資格證書(shū)的；（五）獲得技師職業(yè)資格證書(shū)的；（六）經(jīng)市人力資源保障部門(mén)職業(yè)技能鑒定獲得高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)，且在本市實(shí)際繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)3年以上的；（七）具有本科以上學(xué)歷和學(xué)士以上學(xué)位，且在本市實(shí)際繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)2年以上的；（八）在國(guó)家級(jí)一、二類職業(yè)技能競(jìng)賽、國(guó)家行業(yè)主管部門(mén)主辦的技能競(jìng)賽、或廣東省、深圳市人力資源保障部門(mén)與有關(guān)行業(yè)聯(lián)合舉辦的職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的；（九）受深圳市委、市政府表彰的文明市民、優(yōu)秀保安員或先進(jìn)工作（生產(chǎn)）者；（十）本市依法登記注冊(cè)企業(yè)的法定代表人，其所在企業(yè)在最近連續(xù)3個(gè)納稅年度內(nèi)累計(jì)納稅人民幣300萬(wàn)元以上的；（十一）本市依法登記注冊(cè)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人、有限責(zé)任公司的自然人股東、合伙企業(yè)的出資（合伙）人，最近連續(xù)3個(gè)納稅年度內(nèi)，以其投資份額占該企業(yè)實(shí)收資本的比例而累計(jì)分?jǐn)偲髽I(yè)已繳納稅額人民幣60萬(wàn)元以上的；（十二）在本市就業(yè)的個(gè)人，最近連續(xù)3個(gè)納稅年度內(nèi)累計(jì)繳納個(gè)人所得稅人民幣24萬(wàn)元以上的；（十三）在本市依法登記注冊(cè)個(gè)體工商戶的經(jīng)營(yíng)者，最近連續(xù)3個(gè)納稅年度內(nèi)累計(jì)納稅人民幣30萬(wàn)元以上的；（十四）經(jīng)本市軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置管理部門(mén)批準(zhǔn)隨軍的現(xiàn)役軍人家屬。本條第一款第（一）項(xiàng)至第（十三）項(xiàng)規(guī)定人員以招工方式辦理的，年齡須在35周歲以下。本條第一款第（一）項(xiàng)至第（九）項(xiàng)屬技術(shù)技能招調(diào)入戶條件，第（十）項(xiàng)至第（十三）項(xiàng)屬投資納稅招調(diào)入戶條件，第（十四）項(xiàng)屬政策性招調(diào)入戶條件。前款第（十九）項(xiàng)至第（二十二）項(xiàng)所規(guī)定人員，須最近連續(xù)3年以上一直具備與申請(qǐng)事由相適應(yīng)的身份資格。本條第一款第（一）項(xiàng)至第（十八）項(xiàng)屬技術(shù)技能引進(jìn)入戶條件，第（十九）項(xiàng)至第（二十二）項(xiàng)屬投資納稅引進(jìn)入戶條件。第十六條 符合本辦法第十二條規(guī)定且申報(bào)招調(diào)前在本單位連續(xù)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上（持雙證的高級(jí)技工學(xué)校畢業(yè)生除外），并符合下列條件之一的人員，可由市人力資源保障部門(mén)認(rèn)可的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代理辦理個(gè)人招調(diào)手續(xù)，市人力資源保障部門(mén)核準(zhǔn)下達(dá)計(jì)劃指標(biāo)：（一）高層次專業(yè)人才；（二）廣東省和國(guó)家部級(jí)以上自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)或深圳市科技創(chuàng)新獎(jiǎng)的項(xiàng)目主要完成人；（三）具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格或經(jīng)市人力資源保障部門(mén)職業(yè)技能鑒定獲得高級(jí)技師職業(yè)資格證書(shū)；（四）經(jīng)市人力資源保障部門(mén)職業(yè)技能鑒定獲得技師職業(yè)資格證書(shū)；（五）經(jīng)市人力資源保障部門(mén)職業(yè)技能鑒定獲得緊缺急需高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)，在本市實(shí)際繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)2年以上；（六）具有本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位，所學(xué)專業(yè)為本市重點(diǎn)引進(jìn)專業(yè)，在本市實(shí)際繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)3年以上；（七）具有本科以上學(xué)歷和中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，在本市實(shí)際繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)3年以上；（八）具有本科以上學(xué)歷，持有專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)，在本市實(shí)際繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)3年以上；（九）持雙證的高級(jí)技工學(xué)校畢業(yè)生；（十）符合本辦法第十三條規(guī)定的投資納稅招調(diào)入戶條件的。前款第（一）項(xiàng)至第（九）項(xiàng)屬技術(shù)技能招調(diào)入戶條件，第（十）項(xiàng)屬投資納稅招調(diào)入戶條件。技術(shù)技能招調(diào)入戶條件要求具備在本市繳納社會(huì)保險(xiǎn)一定年限的擬招調(diào)入戶人員，應(yīng)同時(shí)持有本市有效居住證一年以上。第十九條 符合下列條件之一的人員在辦理招工時(shí)，屬于農(nóng)業(yè)戶口的，可申請(qǐng)辦理“農(nóng)轉(zhuǎn)非”手續(xù)；已婚的，其配偶不受戶籍類別的限制：（一）符合本辦法第十三、十六條規(guī)定的人員；（二）符合本辦法第十四條第（一）項(xiàng)條件中具有專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)的人員；（三）符合本辦法第十四條第（二）、（三）、（四）、（十三）、（十四）項(xiàng)條件中具有高級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)的人員；（四）符合本辦法第十四條第（七）項(xiàng)條件中兩個(gè)工種模塊均為高級(jí)合格證書(shū)的人員；（五）符合本辦法第十四條第（八）、（九）、（十一）項(xiàng)條件的人員；（六）在深圳繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)滿2年以上，且符合本辦法第十四條第（五）項(xiàng)條件中緊缺急需工種的人員。市人力資源保障部門(mén)、區(qū)人力資源部門(mén)應(yīng)及時(shí)公布當(dāng)次計(jì)劃指標(biāo)審批結(jié)果。優(yōu)先滿足本市支柱產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)扶持產(chǎn)業(yè)、其他鼓勵(lì)發(fā)展產(chǎn)業(yè)及市級(jí)重大項(xiàng)目（或高新項(xiàng)目）的人才引進(jìn)需求。第五章 辦理程序第二十三條 已辦理招調(diào)工立戶登記的用人單位申請(qǐng)招調(diào)員工，應(yīng)當(dāng)向其所在地相關(guān)單位和部門(mén)進(jìn)行商洽或調(diào)檔，并在網(wǎng)上申報(bào)擬招調(diào)人員信息。按照本辦法第十三條、第十六條規(guī)定的投資納稅招調(diào)入戶條件申報(bào)的，須先經(jīng)市公安部門(mén)審查合格后，再進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)向委托人所在地相關(guān)單位和部門(mén)進(jìn)行商洽或調(diào)檔，并在網(wǎng)上申報(bào)擬招調(diào)人員信息。對(duì)于按照審批條件申報(bào)的招調(diào)工信息，市人力資源保障部門(mén)、區(qū)人力資源部門(mén)將根據(jù)年度入戶指標(biāo)使用情況、用人單位及擬招調(diào)人員的綜合情況分批進(jìn)行預(yù)審。第二十六條 市人力資源保障部門(mén)、區(qū)人力資源部門(mén)收到書(shū)面申報(bào)材料后，根據(jù)不同情形分別作出以下處理：（一）申報(bào)材料齊全、符合規(guī)定形式的，接收申報(bào)材料；（二）申報(bào)材料不齊全或者不符合規(guī)定形式且無(wú)法當(dāng)場(chǎng)補(bǔ)正的，退回申報(bào)材料，并注明需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容；第二十七條 市人力資源保障部門(mén)、區(qū)人力資源部門(mén)接收書(shū)面申報(bào)材料之日為受理申請(qǐng)之日。申請(qǐng)人按照告知要求補(bǔ)交申報(bào)材料的，市人力資源保障部門(mén)、區(qū)人力資源部門(mén)接收補(bǔ)交申報(bào)材料，受理之日從接收補(bǔ)交申報(bào)材料之日起算。對(duì)于情況特殊的，審批時(shí)限可適當(dāng)延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過(guò)30個(gè)工作日。擬招調(diào)人員取得的市外職業(yè)資格證書(shū)，需通過(guò)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)全國(guó)聯(lián)網(wǎng)查證。擬招調(diào)人員可憑相關(guān)函件，按照規(guī)定程序辦理戶籍遷入等相關(guān)手續(xù)。第六章 招調(diào)員工監(jiān)督管理第三十條 市人力資源保障部門(mén)負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理全市招調(diào)員工工作，并對(duì)各區(qū)人力資源部門(mén)招調(diào)員工業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。第三十二條 已辦理招調(diào)工立戶登記的用人單位，有下列情形之一的，暫停其辦理招調(diào)工業(yè)務(wù)直至該情形終止：（一）未按規(guī)定辦理注冊(cè)、登記、年檢或備案等手續(xù)的；（二）基本信息發(fā)生變更未及時(shí)申報(bào)的；（三）正在申請(qǐng)破產(chǎn)的；（四）逾期未申報(bào)招調(diào)工計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)信息的；（五）未依法納稅的；（六）有嚴(yán)重違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)行為的；（七）有其它違反法律、法規(guī)和政策行為難以正常開(kāi)展人事管理活動(dòng)的。第三十四條 用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)確保所申報(bào)材料的真實(shí)性，在招調(diào)員工報(bào)批過(guò)程中實(shí)行單位法定代表人（或委托人）、人事負(fù)責(zé)人和單位經(jīng)辦人共同簽字負(fù)責(zé)制。第三十五條 擬招調(diào)人員有下列情形之一的，不予辦理招調(diào)手續(xù)，將其行為記入深圳市個(gè)人誠(chéng)信征信系統(tǒng)，并在3年不再受理其招調(diào)工申請(qǐng)；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理：（一）提供虛假材料的；（二）在職業(yè)技能鑒定、職稱評(píng)審等工作中有弄虛作假等舞弊行為的；（三）有其他違法犯罪行為的。工作人員違反有關(guān)規(guī)定的，經(jīng)查實(shí)后依照有關(guān)規(guī)定追究行政責(zé)任；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。第三十八條 辦理招調(diào)工立戶登記和招調(diào)員工所需提交的申報(bào)材料，由市人力資源保障部門(mén)在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）“人力資源引進(jìn)”欄目公布。第四十條 市委、市政府對(duì)高層次專業(yè)人才及其配偶的引進(jìn)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
010 過(guò)刑事處罰，本人