剩余價值的生產(chǎn)ppt課件-閱讀頁
2025-05-21 12:05本頁面
【正文】 小時 150% （二）、工作日 工作日 最低界限 ＜ ≤ 最高界限 必要勞 動時間 生理 界限 社會道 德界限 1866年 5月 1日，美國全國工人代表大會要求把 8小時工作日制定為美國各州的正常工作日。 例 4： 工作日 必要勞動時間 剩余勞動時間 剩余價值率 m′ = 剩余勞動時間 必要勞動時間 12小時 6小時 6小時 100% 12小時 不變 4小時 8小時 200% 實現(xiàn)途徑 ? 在購買勞動力商品時，通過壓低勞動力的價格，低于勞動力價值購買勞動力，通過侵占必要勞動時間而相對延長剩余勞動時間； ? 實際上降低勞動力的價值。 提高勞動生產(chǎn)率 舉例： 勞動生產(chǎn)率 生產(chǎn)皮鞋 生產(chǎn)資料轉移價值 新創(chuàng)造價值 個別價值 社會價值 超額剩余價值 工人在 8小時工作日生產(chǎn) 2件商品，每件商品的社會價值 12元，其中生產(chǎn)資料轉移價值為 9元，新創(chuàng)造價值 3元；假定勞動生產(chǎn)率提高 1倍，求超額剩余價值。 ? 追求超額剩余價值，是各個個別資本主義企業(yè)改進生產(chǎn)技術，提高勞動生產(chǎn)率的直接原因，而相對剩余價值的形成，則是各個資本主義企業(yè)不斷追逐超額剩余價值的結果。 第一，超是個別資本家提高勞動生產(chǎn)率的直接目的 和動機；而相卻是眾多資本家追求超的結果。 第三，超歸個別資本家所有；而相則歸整個資產(chǎn)階 級占有。 ? 絕對剩余價值生產(chǎn)和相對剩余價值生產(chǎn)的物質基礎不同，在資本主義的不同時期，起著不同的作用。 第二，價值是一般人類勞動的凝結，只有勞動才能創(chuàng) 造價值。 第四，即使自動化生產(chǎn)在某一部門普及，該部門得到 的剩余價值也只不過是由于利潤平均化規(guī)律的 作用從其他勞動生產(chǎn)率較低的部門轉移過來的。 ? 首先，剩余價值規(guī)律決定資本主義生產(chǎn)的目的和動機； ? 其次，剩余價值規(guī)律決定著資本主義生產(chǎn)發(fā)展的一切方面和主要環(huán)節(jié)； ? 最后，剩余價值規(guī)律決定著資本主義生產(chǎn)方式產(chǎn)生、發(fā)展和最后滅亡的全過程。 資本主義工資不是勞動的價值或價格 ? 第一，商品的價值是無差別的一般人類勞動的凝結，商品價值量的大小是由生產(chǎn)商品時所耗費的社會必要勞動時間決定的。 ? 第三，如果勞動是商品，就會否定價值規(guī)律，或者否定剩余價值規(guī)律。 ? 第二，工資的實際運動也造成了假象。 看不見 二、資本主義工資的形式 計時工資： 計件工資： ? 按照工人的勞動時間的長短來支付的工資。 ? 根據(jù)工人生產(chǎn)的產(chǎn)品的數(shù)量或完成的工作量來支付的工資。 三、工資量及其變動趨勢 名義工資： 實際工資： ? 工人出賣勞動力所得的貨幣額，即貨幣工資。 相對工資： ? 是指在工人新創(chuàng)造的價值（ v+m）中，工人所得的工資和資本家所得利潤相比較的相對量。 資本主義工資的本質是什么 ？ 它怎樣掩蓋了資本主義剝削的實質 ？ 試用勞動二重性原理說明剩余價值是怎樣生產(chǎn)出來的 ？ 怎樣理解資本主義生產(chǎn)自動化條件下剩余價值的源泉 ？
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