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督導(dǎo)人員訓(xùn)練ppt課件-閱讀頁

2025-05-16 22:13本頁面
  

【正文】 加工 ?e、訓(xùn)練新手 ?f、品質(zhì)異常處理 ?g、樣品試作 ?h、首件(或末件)檢查 (4) 因材施教 ?a、數(shù)據(jù)之應(yīng)用 ?b、耐心關(guān)心的教導(dǎo) (5) 親自參與作業(yè) (6) 品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)與工時標(biāo)準(zhǔn)之要求 (7) 忙死活該 三、 個人品質(zhì)及效率之管理 1、 數(shù)據(jù)之應(yīng)用及分析之作法(圖標(biāo)、$) 2、 問題點之區(qū)分與對策 (1) 經(jīng)濟(jì)效用 (2) 原料、機械、方法之因素 (3) 人為因素 3、 班組長如何以此項工作為管理之重心 (1) 教育訓(xùn)練 (2) 問題的反應(yīng) (3) 考績 (4) 生產(chǎn)獎勵 (5) 品質(zhì)與效率等問題的管理 4、 是全廠標(biāo)準(zhǔn)工作之成績單 5、 是全廠之X光片 6、 實例參照 四、 如何做好早會 1、 目的何在: (1) 促銷、共識、為什么之說明、是 傳道型的領(lǐng)導(dǎo)。 五、 班組長與部屬之溝通 1、 部屬相互間相處和諧 2、 正面了解問題與非正面了解問題 3、 要有反應(yīng)問題之機會 4、 重視并解決所反應(yīng)的問題 5、 提高創(chuàng)意 六、 底線的堅持 1、 對標(biāo)準(zhǔn)化工作的管理與要求 2、 對品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)與效率的管理與要求 七、 享受工作,享受生活 ─建立和諧愉快的工作環(huán)境 1、 品質(zhì)沒有問題 2、 效率很好 3、 工作進(jìn)行順利 4、 各項工作有條有理(雖然很忙) 5、 沒有人(人為因為)讓你操心 6、 沒有過度的加班 7、 彼此相處愉快 八、 標(biāo)準(zhǔn)化工作 1、 各階層標(biāo)準(zhǔn)化工作的角色 職 階 業(yè)務(wù)內(nèi)容 最高位 開發(fā) 部課長 改善 組 長 維持 一 般 0% 50% 100% 2、 標(biāo)準(zhǔn)化體系 (1) 制造標(biāo)準(zhǔn) (設(shè)備之條件、速度、溫度、壓力 … ) (2) 管制標(biāo)準(zhǔn) (3) 校正標(biāo)準(zhǔn) (4) 保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn) (5) 工時標(biāo)準(zhǔn) (6) 流程(產(chǎn)品) (7) 表格標(biāo)準(zhǔn) (8) 編號標(biāo)準(zhǔn) (9) 事務(wù)流程 (10) 管理規(guī)定 (11) 職務(wù)標(biāo)準(zhǔn) (12) 檢查標(biāo)準(zhǔn) (13) 材枓用量標(biāo)準(zhǔn)(BOM) (14) 圖面 (15) 操作標(biāo)準(zhǔn) (16) 卷宗 (17) 手冊 九、 結(jié)論 1、 子不教父之過 2、 底線的堅持 3、 例外 參、 工作關(guān)系(JR) 基層領(lǐng)班在企業(yè)經(jīng)營體系中所扮演之角色 一、 組織中基層主管的角色: 1. 承上啟下。 3. 做好事,不要只把事做好。 二、 組織中基層主管所需的人格特質(zhì): 1. 主管是勞心而不是勞力者。 3. 主管不是「主官」。 5. 主管是負(fù)責(zé)單位績效的人。 三、 基層管理工作的特性 1. 基層管理的一般特性 [1] 基層管理的時效性:短期 、 立即 、 緊急 。 在目前這個競爭激烈的社會中,任何組織想要有卓越的表現(xiàn),只有好的管理人員是不夠的,出色的領(lǐng)導(dǎo)人物才是組織真正需要的。 2 . 管理還是領(lǐng)導(dǎo) ? [1] 管理者是監(jiān)督別人使按照正確方法 有效率做事的人 。 3 . 影響領(lǐng)導(dǎo)力的三大因素: [1] 投入的程度 。 (1) 快速變動之環(huán)境 (2) 交互作用 (3) 傳統(tǒng)直線思統(tǒng)之挑戰(zhàn) (4) 「 追求簡單可以 , 可別信任它 」 【 3】 領(lǐng)導(dǎo)者的信用 。 ◆基本原則 : 1?杜絕否定主義:不可抹殺新生的想法。 3?相互激蕩:利用別人的想法刺激自己的靈感,產(chǎn)生新構(gòu)想。 2?不可太早下判斷性的結(jié)構(gòu)。 4?不要猶豫或不好意思。 替換查檢表 ( Alternative Check List ) ? 奧斯朋博士 ( Dr. Alex F. Osborn ) – ? 1?可否改作其它用途 ? ? 2?可否修改 ? ? 3?可否擴增 ? ? 4?可否縮減 ? ? 5?可否替換 ? ? 6?可否重新排列 ? ? 7?可否顛倒變換 ? ? 8?可否合并 ? 特性列舉法 ( Attribute Listing ) ? 克羅福博士 (Dr. Robert Crawford ) – ? 1?名詞特性 ( Noun Attribute ) ? → 部份品名稱。 ? → 制造方法。 ? → 重量。 ? → 圖案。
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