精選醫(yī)院護士進修心得體會范文-閱讀頁
2025-04-30 04:51本頁面
【正文】 到一院的文化和人文理念。??一、良好的醫(yī)患關(guān)系??建立良好的醫(yī)患關(guān)系大多在于服務(wù)態(tài)度。??護士的形象是醫(yī)院給公眾留下的印象，代表了醫(yī)院的整體形象。從醫(yī)生到護士甚至到衛(wèi)生員，每個人的身上都可以體會到這種良好的態(tài)度。叮囑他們一定要兩小時就要翻身拍背、多活動患者的肢體和按摩、清潔等工作。而患者也在這種感知下對待醫(yī)護的態(tài)度也非常熱情和感激。也是從各個縣的農(nóng)村轉(zhuǎn)過來的。然而在神經(jīng)外二的進修的過程中，我才意識到服務(wù)態(tài)度不是因為領(lǐng)導(dǎo)的要求才要提高。我個人認為，在我醫(yī)院醫(yī)護人員若提高了素質(zhì)及即使換不過來家屬的一句“謝謝或麻煩你了!”，也同樣可以取得患者的好感和信任以及口碑!這樣良好的氛圍必定可以促進溝通、減少醫(yī)患矛盾。??二、先進的醫(yī)療設(shè)備??在神經(jīng)外二的設(shè)備中有注射微量泵。??微量注射泵臨床上用于術(shù)前、術(shù)后的高血壓。據(jù)我觀察這種儀器的的治療效果非常顯著。同樣也應(yīng)用與手術(shù)室的麻醉和抗癌劑、以及新生兒的營養(yǎng)補給和輸血。??三、休克病人的搶救??在我科室的搶救中，心三聯(lián)指的是：阿托品、利多卡因、腎上腺素。我問那里的護士到底哪種能夠有效和快速的搶救患者生命時她們也無從考證。一旦患者病情或生命體征變化，醫(yī)護人員時常表現(xiàn)出比家屬還要關(guān)心和擔心的態(tài)度。??四、醫(yī)護的協(xié)作關(guān)系??無論患者對包床醫(yī)生的任何疑問和顧慮，作為護士她們都能夠完善的溝通和安撫。但是你放心，您的包床醫(yī)生很優(yōu)秀、非常負責任。簡單的一句話便消除了家屬的疑慮。假若我們能夠為醫(yī)生在患者面前把話說到位，可以消除患者對縣級醫(yī)院的不信任、減少轉(zhuǎn)院率。護士也沒有聚眾聊天、大聲喧嘩的現(xiàn)象。護士每天八點開晨會交接班，然后進行業(yè)務(wù)學(xué)習。夜班護士會在每個患者床頭交接班。每個患者撤離心電監(jiān)護、吸痰、氣墊床等設(shè)備時，當班護士主動清洗和整理。用測血壓的袖帶把所有電線捆綁一起，既干凈利索又方便下次使用。假如我們都擁有這種素質(zhì)我相信無論從工作效率或工作氛圍都有很大的提高!??六、護理安全工作管理到位。其次，護理人員時時處處都會提醒患者及家屬相關(guān)的注意事項，以此來避免糾紛。以此來避免宣教的漏洞。提高服務(wù)質(zhì)量，避免醫(yī)療糾紛。在市一院神經(jīng)外二的進修一月的時間里雖然倉促，但也意識到一些我的一些個人不足。雖然我這一杯水也就算個半杯，愿我們的科室團結(jié)友愛、相互協(xié)作，共創(chuàng)佳績!
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