中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例心得體會范文四篇-閱讀頁
2025-04-29 01:55本頁面
【正文】 全面、準(zhǔn)確地理解和把握《條例》的精神實(shí)質(zhì)，不斷提高自身的政治思想素質(zhì)，提升自己的判斷能力和思想覺悟，做一名廉潔自律的黨員?！ ↑h從其誕生之日起，對黨的紀(jì)律建設(shè)一直非常重視，歷次黨章都對黨的紀(jì)律作出了明確規(guī)定。全黨紀(jì)律嚴(yán)明，朝氣蓬勃，就能無往而不勝。堅(jiān)定自己的立場，進(jìn)一步增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念，自覺做到遵守黨的紀(jì)律不動搖，執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。兩個條例39。兩個條例39。 兩個條例39。兩個條例39。兩個條例39。兩個條例39。兩個條例39。2016年中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例心得體會篇四 我通過《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的最新亮點(diǎn)第一次將黨政一把手列入黨內(nèi)監(jiān)督重點(diǎn)這個熱門話題談點(diǎn)個人的心得體會： 一、抓住關(guān)鍵，切實(shí)提高一個認(rèn)識。黨政一把手是班子之首，事業(yè)之帥，在領(lǐng)導(dǎo)全局工作中始終處于核心地位，起著關(guān)鍵作用，負(fù)有重大責(zé)任，在很大程度上也決定著一個班子的權(quán)威、形象和戰(zhàn)斗力，決定著一個地方三個文明建設(shè)的成效，影響著黨風(fēng)和社會風(fēng)氣。反之，如果一把手自律意識不強(qiáng)，組織上又不注重對一把手的監(jiān)督管理，就可能造成一言堂，影響班子團(tuán)結(jié)和班子整體形象，降低班子科學(xué)決策能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，造成工作重大失誤。加強(qiáng)黨政一把手監(jiān)督管理，是保護(hù)黨的寶貴財(cái)富，保證黨的事業(yè)健康發(fā)展的迫切需要。如果對黨政一把手監(jiān)督管理不嚴(yán)，導(dǎo)致其走上違法犯罪道路，既是其個人的悲劇，也是我們黨的事業(yè)的損失。加強(qiáng)黨政一把手監(jiān)督管理，是新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)的迫切需要。同時，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心和改革開放的政策，迫使領(lǐng)導(dǎo)干部的主要精力必須集中于經(jīng)濟(jì)建設(shè)，需要同形形色色的人物打交道。如果一把手自律意識不強(qiáng)，經(jīng)受不住各種考驗(yàn)和誘惑，就會產(chǎn)生以權(quán)謀私。泰山腳下的胡建學(xué)，官至市委書記(泰安市，地廳級)之后，竟然有了一覽眾山小的感慨，他說：官做到我這一級，就沒有什么人能管得著了。沈陽慕馬案中17個黨政部門一把手集體腐敗更令人觸目驚心。處分省部級領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)分別為78和98人。一把手違法違紀(jì)案件呈較大上升趨勢，既表明了這一問題的嚴(yán)肅性，也從反面證明了加強(qiáng)黨政一把手監(jiān)督管理的迫切性。黨內(nèi)監(jiān)督條例首次以法規(guī)確立黨內(nèi)監(jiān)督的重點(diǎn)對象是黨的各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人。作為鉛山縣委班子的主要負(fù)責(zé)人，如何做好監(jiān)督和被監(jiān)督的表率，我談點(diǎn)個人心得。必須處理好兩層關(guān)系。我國憲法規(guī)定，中華人民共和國的一切權(quán)力屬于人民。權(quán)力來自人民，決定了權(quán)力的服務(wù)對象也是人民。因此，防范權(quán)力風(fēng)險，增強(qiáng)宗旨意識，核心問題是要處理好干群關(guān)系，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，真正把人民的利益實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好、維護(hù)好。權(quán)力是一種責(zé)任，體現(xiàn)在政治責(zé)任。權(quán)為民用，權(quán)為發(fā)展而用。二是正確處理好奉獻(xiàn)與索取、自律與他律的關(guān)系，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識。掌權(quán)為民是實(shí)踐三個代表的根本要求。領(lǐng)導(dǎo)干部擁有了權(quán)力，就必須奉獻(xiàn)。明人悟空寫的一首《萬空歌》云：金也空，銀也空，死后何曾在手中。這首詩就是奉勸為官者認(rèn)清人生價值，權(quán)力、虛名、財(cái)富都是身外物，做官就要做好官，做人就要做好人。正確對待權(quán)力，需經(jīng)歷一個由外在他律向內(nèi)在自律的轉(zhuǎn)化過程。自律是黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦喪失自律，極易走向腐敗?！ ∪?、強(qiáng)化措施，建立健全三項(xiàng)機(jī)制。如何加強(qiáng)對一把手的監(jiān)督，對其運(yùn)權(quán)行為進(jìn)行有效的規(guī)范、約束和糾偏，確保他們行得正、走得端，必須建立健全監(jiān)督制約機(jī)制。就是在某一名干部行使一把手權(quán)力之前，對其進(jìn)行有效約束和規(guī)范。嚴(yán)格按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》使用干部，同時完善薦才失察追究責(zé)任制，被推薦的黨政一把手出了問題，推薦者要負(fù)連帶責(zé)任。班子成員與一把手朝夕相處，對一把手的政治思想、領(lǐng)導(dǎo)能力、勤政廉政情況最有發(fā)言權(quán)，而且對一把手監(jiān)督也是每個班子成員義不容辭的責(zé)任，因此要求每個班子成員都應(yīng)從大局出發(fā)，從關(guān)心同志出發(fā)，敢于堅(jiān)持原則，嚴(yán)格履行互相監(jiān)督的責(zé)任， 做到防范在先。就是在一把手正在行使權(quán)力時，通過各種途徑和手段，對其進(jìn)行有效的約束和規(guī)范。充分發(fā)揮人大、組織、人事、紀(jì)檢監(jiān)察、公安、檢察、法院、審計(jì)等部門的監(jiān)督作用，使諸多部門的監(jiān)督優(yōu)勢互補(bǔ)，形成合力，增強(qiáng)對一把手監(jiān)督的整體效能，使一把手的領(lǐng)導(dǎo)行為處于監(jiān)督約束之下。建立一把手黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格實(shí)施責(zé)任追究制度，嚴(yán)肅懲處違法違紀(jì)者。而要實(shí)現(xiàn)黨要管黨，必須堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的原則，從嚴(yán)管好各級領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是各級黨政一把手。建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不僅可以提高一把手的廉潔意識和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自覺性，使其主動地?fù)?dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，帶好班子，抓好隊(duì)伍，而且能使其本人受到約束和限制，管好自己，不敢為所欲為。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)考核情況，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織部門要對負(fù)有責(zé)任的一把手，提出責(zé)任追究的處理意見及建議，并嚴(yán)格實(shí)施?！ ∷?、養(yǎng)身修德，著重培育四種意識。一是民主意識。今天，我們提倡以民為本，是為人民服務(wù)這一核心的重要體現(xiàn)，是評價領(lǐng)導(dǎo)干部道德意識的重要標(biāo)準(zhǔn)。每位領(lǐng)導(dǎo)干部，都要始終堅(jiān)持三個代表，把全心全意為人民服務(wù)作為最本質(zhì)的人格特征和政治素質(zhì)，想人民之所想，急人民之所急，深懷愛民之心，恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干。廉潔是為政之本、為官之要，是共產(chǎn)黨人的基礎(chǔ)性品德。廉潔奉公、勤政為民是《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》要求領(lǐng)導(dǎo)干部道德的主要內(nèi)容。沒有廉潔，也談不上勤政、務(wù)實(shí)、高效。三是服務(wù)意識。四是自律意識。有些人能夠小心謹(jǐn)慎，用紀(jì)律和法律約束自己，成為遵紀(jì)守法、廉潔奉公的模范。其中最關(guān)鍵的問題就是沒有自律意識。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部在個人利益與人民利益發(fā)生沖突的時候，在制度不健全、政策有漏洞的時候，在無人監(jiān)督、在各種不健康思想侵蝕和引誘的時候，必須時時刻刻注意提高警惕、約束自己，保護(hù)自己的最好辦法，就是管住自己。
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