【正文】 ，包括設(shè)備和過長的材料；——輸送機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)時，不應(yīng)注油、檢查和修理。辦公室應(yīng)及時整理邊坡觀測資料，指導(dǎo)采場安全生產(chǎn)。 采場或排土場出現(xiàn)滑坡征兆時，應(yīng)停止危險區(qū)作業(yè)，撤離人員，禁止人員和車輛通行，并及時處理。 應(yīng)采取措施防止地表水滲入邊坡巖體的軟弱結(jié)構(gòu)面或直接沖刷邊坡。 勞動防護(hù)用品 需求評估 采石場應(yīng)通過對作業(yè)場所的風(fēng)險分析，識別勞動防護(hù)用品的需求。 提供程序 采礦場應(yīng)為員工發(fā)放符合要求的勞動防護(hù)用品，提供穿戴、使用的培訓(xùn)。 檢查與維護(hù)。4 記錄與報告 各相關(guān)專業(yè)管理工作評價報告存檔。 其它相關(guān)資料、記錄。一、適用范圍本制度適用于露天采礦場。日查：安全員每日開展自查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時處理，實(shí)行邊整改邊檢查，每月月底向辦公室傳遞自查報告。安全員日查；采礦場負(fù)責(zé)人組織抽查，每月抽查不少于二次，要求保存記錄，抽查中整改措施由指定人監(jiān)督、驗(yàn)證。查操作：作業(yè)操作是否符合規(guī)程，有無違章作業(yè)；是否正確使用工具、器具和勞動防護(hù)用品；是否存在睡崗、脫崗、竄崗、等不遵守勞動紀(jì)律的現(xiàn)象。檢查設(shè)備、設(shè)施、機(jī)具、物品：設(shè)備在運(yùn)行中有無異常，不允許設(shè)備帶病工作；設(shè)施的完好和質(zhì)量性能狀況；機(jī)電設(shè)備的防護(hù)裝置是否完好，接地線是否牢固，保險裝置是否符合規(guī)格，電源連線是否良好和有無脫落；設(shè)備和設(shè)施上的安全裝置（過載保護(hù)、行程限位、安全信號、聯(lián)鎖、制動等）是否可靠；設(shè)備的潤滑和維護(hù)，有無漏風(fēng)、水、氣、油現(xiàn)象。四、其他臨時組織對其他項(xiàng)目的安全檢查，記錄存檔。 篩選思想好、責(zé)任心強(qiáng)、熱愛本職工作、遵章守紀(jì)、服從指揮、嚴(yán)格按照安全技術(shù)規(guī)范辦事的青年工人從事特種作業(yè)。 對所配備的特種作業(yè)人員必須經(jīng)上級有關(guān)部門培訓(xùn)，持證上崗，并由辦公室每年組織一次專業(yè)性的技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高安全技術(shù)水平。 嚴(yán)禁特種作業(yè)人員無證上崗或酒后上崗。 對特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底，無安全技術(shù)交底，不得上崗作業(yè)，上崗后要嚴(yán)格實(shí)施安全措施。 嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)收制度。 1上崗后不做其他無關(guān)工作，不得擅離工作崗位，不違反勞動紀(jì)律，有權(quán)拒絕違章指揮，確保安全生產(chǎn)。 事故隱患排查治理辦法一、各部門機(jī)修人員上班時對各自崗位進(jìn)行安全檢查，發(fā)上立即上報，實(shí)行“發(fā)現(xiàn)隱患立即排除”的原則。建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工實(shí)施監(jiān)控治理。制定計(jì)劃和措施，報采石場負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后落實(shí)經(jīng)費(fèi)，組織實(shí)施，直到排除隱患，驗(yàn)收合格。其主要負(fù)責(zé)人對本單位隱患排查、整改工作負(fù)全面責(zé)任。適用范圍本制度適用于小型露天采礦場。：對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。：為使員工在勞動過程中免遭或減輕事故和職業(yè)危害因素的傷害而提供的個人穿戴用品。3職責(zé)及管理內(nèi)容。、噪音監(jiān)測。、處理，及時向上級主管部門報告。負(fù)責(zé)落實(shí)女職工勞動保護(hù)工作。、防毒及降噪等職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施運(yùn)行狀況納入安全環(huán)保檢查內(nèi)容，督促整改存在問題。 。 范圍本制度規(guī)定了本單位供配電系統(tǒng)的定義及其管理職責(zé)和供配電系統(tǒng)的安全管理、操作管理、運(yùn)行管理、供用管理、檢修管理等主要內(nèi)容。2 引用標(biāo)準(zhǔn)《中華人民共和國電力法》DL 408—93《電業(yè)安全工作規(guī)程》3 職責(zé)，其職責(zé)是： 對供配電系統(tǒng)系統(tǒng)進(jìn)行技術(shù)管理. 負(fù)責(zé)主干供配電系統(tǒng)系統(tǒng)增容、新增用戶、轉(zhuǎn)供的審核或報批. 負(fù)責(zé)與有關(guān)供配電系統(tǒng)主管部門進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系. 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行上級有關(guān)供配電系統(tǒng)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。 安全員負(fù)責(zé)供配電系統(tǒng)的安全管理，其職責(zé)是： 負(fù)責(zé)供配電系統(tǒng)電力調(diào)度、操作人員和維修人員的安全資質(zhì)管理。 負(fù)責(zé)供配電系統(tǒng)的消防安全管理和安全工器具的管理。4 供配電系統(tǒng)管理原則　供配電系統(tǒng)設(shè)備與輸電線路是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的心臟和動脈，供配電系統(tǒng)管理要堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的方針，確保供配電系統(tǒng)系統(tǒng)安全、可靠、經(jīng)濟(jì)、合理地運(yùn)行。5 供配電系統(tǒng)的安全管理 安全資質(zhì)管理 供配電系統(tǒng)電力調(diào)度員必須經(jīng)電力系統(tǒng)培訓(xùn)考試合格，取得調(diào)度運(yùn)行人員受令資格證書，并經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后才能上崗。 對進(jìn)入變電所施工的外單位人員，應(yīng)進(jìn)行安全資質(zhì)審查，禁止無資質(zhì)單位、個人在運(yùn)行中的變電所工作。、有重點(diǎn)的安全檢查。防洪防汛期間做好雷雨季節(jié)的防雷裝置和各輸電線路的檢查，加強(qiáng)高溫、高負(fù)荷期間的設(shè)備的巡視。 有針對性地制定安全應(yīng)急預(yù)案，按期進(jìn)行應(yīng)急演練。 對有關(guān)人員定期進(jìn)行消防器材的使用培訓(xùn)。內(nèi)容包括消防器材銘牌參數(shù)，放置地點(diǎn)，定期更換和試驗(yàn)情況等。 對過期或失效的消防設(shè)施、器材應(yīng)及時更新補(bǔ)充。 必須使用有資質(zhì)廠家生產(chǎn)的符合國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的安全工器具。 職業(yè)健康與環(huán)境保護(hù) 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的職業(yè)健康與環(huán)境保護(hù)管理制度。 遵守《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，做好職工的勞動安全保護(hù)工作。6 系統(tǒng)的操作管理和工作票、操作票管理 工作票和操作票必須統(tǒng)一格式，填寫規(guī)范。 除事故處理及簡單的操作外，一切正常操作均應(yīng)填寫操作票。 值班調(diào)度員和操作人員在下達(dá)操作指令和進(jìn)行操作前，必須充分了解操作目的，系統(tǒng)的結(jié)線方式，運(yùn)行情況；并考慮到操作后可能會引起的異常情況和對這些可能引起的異常情況準(zhǔn)備相應(yīng)措施。室內(nèi)的操作，僅以恢復(fù)迫切供電者為限?！☆A(yù)防性試驗(yàn)和繼電保護(hù)定期校驗(yàn)　應(yīng)根據(jù)規(guī)程的有關(guān)規(guī)定和上級的安排及結(jié)合本單位實(shí)際情況，編制本單位的防雷設(shè)施和電力設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)以及繼電保護(hù)定期校驗(yàn)計(jì)劃并組織實(shí)施?！a(chǎn)電力設(shè)備的預(yù)防性試驗(yàn)應(yīng)按中華人民共和國電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)——《電力設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)規(guī)程》（DL/T596—1996）執(zhí)行。　本著安全可靠，經(jīng)濟(jì)合理，提高經(jīng)濟(jì)效益為目的，認(rèn)真組織好供配電系統(tǒng)生產(chǎn)、供應(yīng)，滿足生產(chǎn)及工藝要求。 對變（配）電室，制訂定期清掃制度，并根據(jù)環(huán)境及污穢程度確定合理的清掃周期，對架空線路、電纜線路，制訂定期巡線制度并嚴(yán)格執(zhí)行?！⊥ｋ姽芾怼≈鞲晒┡潆娤到y(tǒng)一般性的計(jì)劃停電檢修，應(yīng)提前3～3天向負(fù)責(zé)人辦理書面申報手續(xù)，經(jīng)審查同意后，由辦公室安排實(shí)施?！z修（或施工）單位在停電前，必須辦理工作票或規(guī)定的手續(xù)，并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)供配電系統(tǒng)系統(tǒng)安全作業(yè)規(guī)程。 對安全可靠性要求高的供配電系統(tǒng)設(shè)備要按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行強(qiáng)制性計(jì)劃檢修。　在對供配電系統(tǒng)進(jìn)行檢修時，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行檢修工作票制度，檢修人員必須接到審批后的檢修工作票以及運(yùn)行單位做好必須的安全防護(hù)措施并經(jīng)檢查確認(rèn)后才能進(jìn)行。　生產(chǎn)系統(tǒng)停產(chǎn)檢修時，要提前做好檢修的工作準(zhǔn)備，根據(jù)生產(chǎn)和設(shè)備的具體情況，合理確定檢修方案并按計(jì)劃實(shí)施。3安全生產(chǎn)獎懲管理辦法為嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度，確保采礦場安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，特制定本辦法。職責(zé)及管理內(nèi)容、考核，制定《安全環(huán)保考核表》。，填報《考核明細(xì)表（含安全環(huán)保項(xiàng)）》?！犊己伺_帳（含安全環(huán)保項(xiàng)）》。檢查與考核 職工與采礦場負(fù)責(zé)人簽訂《安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》，每季度由安全員組織考核。、避免重大事故發(fā)生、搶險救災(zāi)等工作中做出突出貢獻(xiàn)的個人視情況給予一次性獎勵。適用范圍本規(guī)定適用于露天采礦場。(見《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范導(dǎo)則》)。職責(zé)：負(fù)責(zé)交通類事件、事故及其他類別事件、事故管理。年終時各相關(guān)材料交由辦公室管理.管理內(nèi)容、事故后，現(xiàn)場工作人員應(yīng)立即向辦公室或安全員報告。、事故報告后，立即作好記錄并告知采礦場負(fù)責(zé)人，根據(jù)指示組織實(shí)施調(diào)查，提交調(diào)查報告交負(fù)責(zé)人表審核。、事件由辦公室組成調(diào)查組開展調(diào)查。、事件調(diào)查的內(nèi)容：查明事故、事件發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失；認(rèn)定事故、事件性質(zhì)和責(zé)任；提出對責(zé)任者的處理建議；總結(jié)教訓(xùn)，提出防范和整改措施；提交調(diào)查報告。統(tǒng)計(jì)分析應(yīng)涉及事件、事故發(fā)生頻率及分布所在月份，未遂事故發(fā)生率等。分析結(jié)果及時報告采礦場負(fù)責(zé)人。、事件建立相關(guān)記錄、臺帳。本標(biāo)準(zhǔn)適用于露天采礦場。、預(yù)算、結(jié)算審核；。，編制實(shí)施方案，并組織實(shí)施、竣工驗(yàn)收、費(fèi)用結(jié)算審定。，由安全員打?qū)ｎ}報告，報采礦場負(fù)責(zé)人審批后實(shí)施；，資金由財務(wù)部門予以保證；，要明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，并配合施工單位做好項(xiàng)目的實(shí)施，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全管理、施工與生產(chǎn)的配合、質(zhì)量監(jiān)檢、工程量核實(shí)；；，必須做到?？顚Ｓ茫坏门沧魉?。 本制度適用于露天采礦場。：；組成評價組，指定評價組組長。：,編制內(nèi)部評價計(jì)劃并組織實(shí)施。、糾正、預(yù)防措施進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證。：，組織實(shí)施內(nèi)部評價，編寫內(nèi)評報告。，組成評價小組。，方可進(jìn)行評價。一般情況下，每年開展一次內(nèi)部評價活動，必要時，經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)可增加評價次數(shù)。，報負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。、區(qū)域狀況和重要程度以及以往的評價結(jié)果，必要時編制評價方案。, 按評價所依據(jù)的文件準(zhǔn)備各自的《評價檢查表》,評價時按該表的具體內(nèi)容進(jìn)行。，以確保不合格項(xiàng)能夠完全被理解,有利于糾正。，評價組長應(yīng)在一周內(nèi)提交《評價報告》, 報辦公室及負(fù)責(zé)人審閱。：；；。，發(fā)生下述重大變化時，報負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，可增加管理評價：a) 當(dāng)組織結(jié)構(gòu)、資源配置發(fā)生重大變化時；b) 當(dāng)發(fā)生重大安全事故時；c) 當(dāng)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求有變化時；d) 當(dāng)危險因素及重要危險源變化時；e)評價中發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重不符合時。計(jì)劃主要內(nèi)容包括：a)評價時間；b)評價目的；c)評價范圍及評價重點(diǎn)；d)參加評價部門（人員）；e)評價依據(jù)；f)評價內(nèi)容。，各部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員對評價輸入做出評價，對于存在或潛在的不合格項(xiàng)提出糾正和預(yù)防措施，確定責(zé)任人和整改時間；；(包括進(jìn)一步調(diào)查、驗(yàn)證等)。，由辦公室根據(jù)管理評價輸出的要求進(jìn)行總結(jié)，編寫《管理評價報告》，報負(fù)責(zé)人審批后，監(jiān)督執(zhí)行。 管理評價報告評價報告的內(nèi)容包括：a) 評價目的；b) 評價日期；c) 參加評價人員；d) 評價的內(nèi)容及結(jié)論；e) 采取的糾正預(yù)防和改進(jìn)措施。評價中形成的記錄由辦公室進(jìn)行保