職稱評(píng)定申報(bào)方案-閱讀頁(yè)
2025-04-20 23:29本頁(yè)面
【正文】 統(tǒng)計(jì)師)，以國(guó)家已印發(fā)的相應(yīng)系列(專業(yè))正高級(jí)職稱標(biāo)準(zhǔn)條件為申報(bào)依據(jù)?！ ?四)進(jìn)一步貫徹落實(shí)科技部等5部門《關(guān)于清理“唯論文、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”專項(xiàng)行動(dòng)的通知》(國(guó)科發(fā)政〔2018〕212號(hào))精神，清理職稱評(píng)審中的“四唯”做法，不將論文作為評(píng)價(jià)應(yīng)用型人才、民營(yíng)企業(yè)人才、基層人才的限制條件，除高校、研究系列外，其他系列均取消論文破格申報(bào)條件。強(qiáng)化誠(chéng)信承諾責(zé)任制，由申報(bào)人承諾所填學(xué)歷學(xué)位信息真實(shí)，配合提供有效學(xué)歷學(xué)位證書編號(hào)。學(xué)歷、學(xué)位證書真?zhèn)畏謩e通過(guò)“學(xué)信網(wǎng)”、“學(xué)位網(wǎng)”查驗(yàn)，無(wú)法通過(guò)網(wǎng)絡(luò)查驗(yàn)的通過(guò)本人檔案進(jìn)行查驗(yàn)?！ ?六)申報(bào)人任職時(shí)間計(jì)算截至2020年xx月xx日。 (八)根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕23號(hào))精神，新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員疫情防控經(jīng)歷視同1年基層工作經(jīng)歷，視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)學(xué)分，報(bào)考或評(píng)審高一級(jí)職稱，可提前1年，對(duì)職稱外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力不作要求，對(duì)論文不作硬性要求，免于參加地方組織的考評(píng)結(jié)合專業(yè)考試，且不受所在單位專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例限制，同等條件下優(yōu)先推薦申報(bào)，評(píng)審時(shí)同等條件下優(yōu)先向一線人員傾斜，疫情防控中的業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)列入職稱評(píng)審加分項(xiàng)。 疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員是指在新冠肺炎疫情防控一線工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，以及參加新型檢測(cè)試劑、抗體藥物、疫苗、診療方案、病毒病原學(xué)和流行病學(xué)研究等疫情防控科研攻關(guān)一線人員等，具體范圍按照國(guó)發(fā)明電10號(hào)一線醫(yī)務(wù)人員領(lǐng)取臨時(shí)性工作補(bǔ)助范圍確定。其中，具有副高級(jí)職稱者可直接申報(bào)評(píng)定正高級(jí)職稱，具有中級(jí)及以下層級(jí)職稱者可直接申報(bào)評(píng)定副高級(jí)職稱?！ ?十)自主擇業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部按規(guī)定在軍隊(duì)評(píng)定或任命取得的有效職稱在我市繼續(xù)使用有效，不需辦理確認(rèn)手續(xù)，直接作為申報(bào)上一級(jí)職稱的憑據(jù)?！ ?十二)援外援藏專業(yè)技術(shù)人員，今年下半年學(xué)歷、資歷符合援外援藏管理規(guī)定有關(guān)職稱晉升政策的，仍可通過(guò)下半年的正常渠道進(jìn)行職稱申報(bào)，申報(bào)材料報(bào)相應(yīng)序列或?qū)I(yè)評(píng)委會(huì)受理。除國(guó)家“以考代評(píng)”、“考評(píng)結(jié)合”、xx市無(wú)評(píng)審權(quán)限以及國(guó)家和xx市實(shí)施評(píng)審指標(biāo)總量控制的序列和專業(yè)外，申報(bào)副高級(jí)職稱的，可提前2年()或3年(援藏期為3年)，學(xué)歷放寬到大專?！ ?十三)脫貧攻堅(jiān)人員納入正常申報(bào)渠道?！ ?十四)高技能人才申報(bào)專業(yè)技術(shù)人才職稱納入正常申報(bào)渠道。企業(yè)到院校兼職的高技能人才申報(bào)教師(實(shí)驗(yàn)、研究)系列職稱，學(xué)歷、技能等級(jí)、取得技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作年限及可申報(bào)評(píng)審的職稱級(jí)別，參照《在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的意見(試行)》(人社部發(fā)〔2018〕74號(hào))執(zhí)行，其他業(yè)績(jī)成果仍按照《xx市院校教師與企業(yè)工程師(技師)“雙師”職稱評(píng)定辦法》(渝人社發(fā)〔2017〕74號(hào))執(zhí)行。評(píng)委會(huì)組建單位不得另外以答辯費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、檔案保管費(fèi)等名目，擴(kuò)大或提高收費(fèi)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。區(qū)縣屬企業(yè)使用非稅收入票據(jù)按同級(jí)財(cái)政有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。收費(fèi)單位開展相關(guān)工作所需經(jīng)費(fèi)，由同級(jí)財(cái)政預(yù)算統(tǒng)籌安排。具體程序如下： 1. 確認(rèn)職稱資格文件下發(fā)后，各區(qū)縣職改辦、市級(jí)主管部門、大型企事業(yè)單位填寫《職稱證書領(lǐng)取、辦理登記表》(附件12，以下簡(jiǎn)稱《登記表》)，紙質(zhì)件、excel格式電子件一并報(bào)市職稱改革辦公室領(lǐng)取空白職稱證書。中、初級(jí)證書送職稱核準(zhǔn)部門加蓋鋼印。 (十七)各區(qū)縣人力社保局(職改辦)、市級(jí)主管部門和評(píng)委會(huì)組建單位應(yīng)積極做好職稱政策宣傳、解答、申報(bào)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。
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