新質(zhì)量獎罰制度-閱讀頁
2024-11-08 11:09本頁面
【正文】 電路檢測工序（儀表線）：未按作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)操作 /檢測，造成后工序或客戶投訴（退貨）儀表線斷路、短路、錯(cuò)線等質(zhì)量問題者；給予處罰 30 元 /條 ，并無償返檢不合格批。 專職品管員的 處罰 IQC/IPQC/OQC：未按有關(guān)標(biāo)程序及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，造成 首檢錯(cuò)誤、批量不合格、 廣州市盛益精密五金廠 序號： SY3— 06 頁碼： 3/4 標(biāo)題： 產(chǎn)品質(zhì)量獎罰制度 受控狀態(tài)： 版次： A0 后工序或客戶 反饋不合格 ，不良比率超過 5%者；視其造成損失程度，給予處罰 10~50元 /次，并承擔(dān)相應(yīng)的返工或賠償責(zé)任。 干部層的 處罰 現(xiàn)場發(fā)生較嚴(yán)重的批量性不合格時(shí)，現(xiàn)場干部應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任，并視其情節(jié)扣罰10~50 元。 干部層其它形式的處罰按條款 之規(guī)定辦理。 賠償責(zé)任 ： 因故 而造成不合格品產(chǎn)生，且致使不合格品無法使用，須作報(bào)廢處理或改料以作它用時(shí)，由此而產(chǎn)生之原材料、工時(shí)的損失，由責(zé)任人按相應(yīng)比例承擔(dān)。 品管首件確認(rèn)錯(cuò)誤產(chǎn)生的批量性不合格時(shí)，其責(zé)任分配比例為：操作員 20%，品管員 80%。 各職能人員因人為失誤而造成 產(chǎn)品批量 性不合格，由當(dāng)事人 100%承擔(dān)相應(yīng)的返工或賠償責(zé)任，其部門自行協(xié)調(diào)處理。 操作員未落實(shí)自檢 /互檢，造成個(gè)別產(chǎn)品存有嚴(yán)重缺陷而流入次工序或客戶者（如裝插座錯(cuò)線或執(zhí)線雙包胎等影響性能的不合格），其責(zé)任分配比例為：直接操作員 70%，間接操作員 30%。 獎罰程序 屬日常作業(yè)中突發(fā)而產(chǎn)生的質(zhì)量獎罰信息，由其部門 /單位于事發(fā)后 24 小時(shí)內(nèi)填寫《質(zhì)量獎罰處理單》，并及時(shí)知會品管部 進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)， 之后再逐級呈送至廠部總經(jīng)理處批準(zhǔn)，最后轉(zhuǎn) 財(cái)務(wù)部實(shí)施獎罰。 有關(guān)部門 /單位人員所產(chǎn)生的獎罰金額，均于當(dāng)事人當(dāng)月薪資中體現(xiàn)，并在公告欄上加以公布。 獎罰的輕重程度應(yīng)與所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益或損失相符合。 員工對質(zhì)量處罰不滿意時(shí)，有上訴的權(quán)利，申訴程序則按《 員工紀(jì)律處分規(guī)定 》有關(guān)條款執(zhí)行。 本制度自批準(zhǔn)之日起生效，修正時(shí)亦同。若情況屬實(shí) ,仍 拒簽 ,可由其上一級主管代簽 .
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