【正文】 修養(yǎng)不足，一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升，導(dǎo)致了“四風(fēng)”問題的存在。 宗旨意識不扎實(shí)、不牢固，深入群眾、深入基層、深入實(shí)際不夠，到了基層只注重了解想要了解的 問題，只是直接聽取基層群眾意，沒有真正和群眾打成一片和群眾交朋友朋友，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差。 加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng)，缺少爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識有所弱化。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，講速度和效率，就把質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)忽略了，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)和要求；二是工作質(zhì)量要求不實(shí)。 （四）政治紀(jì)律有所松懈。 （五）組織紀(jì)律不夠嚴(yán)。 （六）財(cái)經(jīng)紀(jì)律不夠嚴(yán)。 （七）“三嚴(yán)三實(shí)”踐行不夠。工作主動意識不強(qiáng)，缺乏擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)的勇氣，直接影響了“三嚴(yán)三實(shí)”精神的貫徹與踐行。今后，針對自身在“四風(fēng)”方面存在的問題，我將堅(jiān)決洗凈自己思想和行為上的灰塵，要立行立改，切實(shí) 發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用，在今后的工作中我將從以下三方面改進(jìn)和提高： (一 )形式主義方面 工作不實(shí)、落實(shí)不力，作風(fēng)漂浮，脫離群眾，不接地氣，深入基層不夠。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，尊重實(shí)際，注重效果，徹底克服形式主義。腳踏實(shí)地工作，要躬行實(shí)踐。自己要帶領(lǐng)后勤 9 的科長一起，深入臨床一線科室實(shí)地了解情況、了解醫(yī)務(wù)人員的需求，變“遙控指揮”為“現(xiàn)場作業(yè)”，后勤班組也要 主動下科室“找活”，讓后勤工作主動圍繞臨床開展，為一線的醫(yī)務(wù)人員服務(wù)好，真真切切地為醫(yī)務(wù)人員當(dāng)好服務(wù)員。對于醫(yī)院來說這些廣大就診患者就是我門的“地氣”，要能“沉到底”才能接到“地氣”，只有貼地行走、廣接地氣，與廣大的患者打成一片，樂于深入科室，深入病房與廣大患者接觸，深入到廣大患者中去，和患者交朋友，交交心，設(shè)身處 地為患者著想，了解他們的需求，真心誠意為老百姓辦好事、辦實(shí)事、解難事。真正念好“衣食住行、業(yè)教保醫(yī)”民生八字經(jīng)，讓更周到、細(xì)致、更多、更快的服務(wù)惠及廣大患者，做到了這一點(diǎn)，何愁來醫(yī)院就醫(yī)的老百姓“心不平、氣不順”。 （二）官僚主義方面 10 把握和服務(wù)大局能力不強(qiáng)，存在就分管抓分管工作的現(xiàn)象，坐等上門多，主動問詢少，坐在辦公室看文件、聽匯報(bào)，存在好人主義思想，對一些不注意自身形象的干部批評不到位。樹立宗旨意識，真正把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動，切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式、改進(jìn)工作作風(fēng)，站在患者的立場謀劃工作，根據(jù)患者的觀點(diǎn)推動 工作，為一線科室主動服務(wù)，上門服務(wù)。堅(jiān)決克服工作中的的好人主義，加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)，增強(qiáng)政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，運(yùn)用好批評和自我批評這一防身治病的有力武器，提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，不算計(jì)個人得失、四面討好，不怕得罪人，始終把黨和人民的利益放在第一位，事業(yè)為 重，敢于擔(dān)當(dāng)，面對大是大非要旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，面對軟弱渙散要敢抓敢管、動真碰硬，面對歪風(fēng)邪氣要堅(jiān)決抵制、決不退讓，真正做到黨的事業(yè)重如山，個人名利淡如水，寧可得罪人吃眼前虧，決不放棄原則當(dāng)老好人。 嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)厲處罰遲到早退行為；在日常工作中“切實(shí)踐行黨的群眾路線”，提倡務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，對于辦事拖沓，責(zé)任心不強(qiáng) 的機(jī)關(guān)管理人員，在進(jìn)行績效考核時予以嚴(yán)厲處罰。 （四）奢靡之風(fēng)方面 講究排場，上級領(lǐng)導(dǎo)來調(diào)研，存在接送到高速路口，多人陪吃喝，超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象，為讓領(lǐng)導(dǎo)高興，陪吃陪喝，走時送土特產(chǎn)。 要嚴(yán)格做到黨章黨規(guī)規(guī)定的不準(zhǔn)做的一律不做，不準(zhǔn)吃的一律不吃，不準(zhǔn)拿的一律不拿，不準(zhǔn)要的一律不要，不準(zhǔn)行的一律不行，用好自己手中的權(quán)，管好自己和自己身邊的人，對自己要刻薄，對群眾要舍得、要有感情、要有敬畏之心；二是自覺接受紀(jì)檢監(jiān)檢部門和干部群眾的監(jiān)督，始終以最強(qiáng)的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權(quán)力觀和事業(yè)觀，切實(shí)打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)；三是必須要培養(yǎng)高尚的道德情操。生活上不講吃、不講穿。對老黨員和貧困黨員關(guān)心關(guān)愛不夠。 努力拓展基層黨組織的服務(wù)功能，加強(qiáng)對重點(diǎn)群體的關(guān)心關(guān)注，化解矛盾方面，加強(qiáng)對老黨員和貧困黨員關(guān)心關(guān)愛，建立長期的關(guān)愛、幫扶機(jī)制。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下： 一、遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神和開展自查自糾情況 一是公務(wù)用車方面，我院沒有配備公務(wù)用車（包括救護(hù)車），辦理私事時不存在違規(guī)使用公務(wù)用車的問題 。本人所用辦公室面積約 20 平米，由本人、辦公室主任及院務(wù)小會議室共用，面積分配符合有關(guān)規(guī)定。 四是在公務(wù)活動方面，作為單位負(fù)責(zé)人，本人對外嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)接待上級各部門的檢查指導(dǎo)，對內(nèi)組織召開衛(wèi)生工作各類會議時勤儉節(jié)約，做到不講排場、不擺闊氣、不鋪張浪費(fèi)。 五在預(yù)防腐敗方面，本人從未收受會員卡。七在節(jié)假日期間，本人從未有公款吃喝、公款送禮、公車私用、公費(fèi)旅游、大操大辦婚喪喜慶以及接受微信紅包、電子預(yù)付卡等行為。 二、“ 四風(fēng)”方面存在的突出問題 （一）形式主義方面 1．在履行“一崗雙責(zé)”，完成衛(wèi)生院主要領(lǐng)導(dǎo)工作時，學(xué)習(xí)自覺性、積極性、主動性不強(qiáng)，沒有擠出充分的時間學(xué)習(xí)政治理論，過分強(qiáng)調(diào)衛(wèi)生業(yè)務(wù)工作忙。往往把學(xué)習(xí)材料和上級文件瀏覽一下，了解表層意思，沒有真正研讀文件，分析文件，掌握文件的內(nèi)涵，理論與實(shí)踐有存在脫節(jié)現(xiàn)象，簡單開展面上需要完成的工作，沒有結(jié)合單位實(shí)際和自身情況進(jìn)行深入發(fā)掘問題、分析問題、解決問題。 （二）官僚主義方面 作風(fēng)漂浮，與職工談心少，交流不夠，沒有真正了解職工 的思想和工作思路，有時對職工提出的建議和意見，沒有經(jīng)過充分考慮，就給與一定的答復(fù)，主觀臆斷，存在沒有充分考慮到可行性和可操作性的現(xiàn)象。 在工作中思路不夠?qū)?、不夠活，很多時候還是循規(guī)蹈矩，只安于表面，認(rèn)為按原來的想法把基層衛(wèi)生服務(wù)工作完成就可以了，常犯經(jīng)驗(yàn)主義錯誤，不能充分聽取一線衛(wèi)生工作人員的開拓進(jìn)取、有創(chuàng)新性的意見建議。 艱苦奮斗思想淡化，進(jìn)取心不足，貪圖安逸，工作狀態(tài)不緊張、不盡力、拖拖拉拉、工作效率低，能不干不干，能少干少干，不習(xí)慣有壓力，不愿意受約束，要利益不肯付出，圖安逸不講奉獻(xiàn)。 （四）奢靡之風(fēng)方面 對腐敗問題的根源和嚴(yán)重性認(rèn)識不足，防微杜漸認(rèn)識不夠，在組織個別參會人數(shù)較多的面向基層鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)會議時，為了照顧長期在基層從事一線衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)醫(yī)工作積極性，有時在會 議后安排晚餐，增加了會議費(fèi)開支，存在一定程度的奢侈浪費(fèi)，違反上級的規(guī)定。 三、產(chǎn)生問題的原因分析 針對本人“四風(fēng)”方面存在的問題，進(jìn)行深入剖析，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生以上問題有著如下原因： （一）理想信念方面：理想信念弱化 。思想消極，對理論學(xué)習(xí)不感興趣，生活和工作中回避矛盾，奉行實(shí)用主義，安于現(xiàn)狀的思想。不能堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。存在功利地為 人民服務(wù)思想，不能正確處理國家、集體、個人之間的利益關(guān)系，淡化為人民服務(wù)觀念和服務(wù)意識。有時侯沒有深入實(shí)際認(rèn)真了解職工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上對群眾有所疏遠(yuǎn)。在工作上群眾觀念不強(qiáng)，有時侯看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作存在主觀意志。在繁華的現(xiàn)代生活中， 追求享受多了、艱苦奮斗少了，在思想上、政治上不能做到時刻保持先進(jìn)性 ，思想意志衰退，落伍僵化，如理論學(xué)習(xí)方面由于經(jīng)驗(yàn)主義作怪，缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)新理論、新方法的強(qiáng)烈愿望，常把業(yè)務(wù)工作當(dāng)作硬任務(wù)，政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)作軟任務(wù)。 （四）政治紀(jì)律和組織紀(jì)律方面：本人能基本遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律，積極參加黨支部組織開展的各項(xiàng)活動，但是仍存在一定程度組織紀(jì)律渙散現(xiàn)象，組織意識不強(qiáng)，有時放松對自己的要求。有“隨大流”意識，有時存在“大節(jié)不出事、小事無所謂”的不正確認(rèn)識，有時容易受社會一 些不良風(fēng)氣影響，而產(chǎn)生浮躁心理，認(rèn)為過得去就行。工作中本人督促相關(guān)工作人員認(rèn)真執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)會計(jì)制度，不斷規(guī)范財(cái)務(wù)收支行為，但在指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作中思想上存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象，可節(jié)約的不夠節(jié)約、可簡化的不夠簡化。對理論知識的理解與實(shí)際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀念，對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹。 四、努力方向和改進(jìn)措施 （一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提升工作能力。毫不動搖地把理論武裝作為主抓手，克服以干代學(xué)、以干擠學(xué)的問題，千方百計(jì)擠時間學(xué)習(xí)，做到鍥而不舍，學(xué)而不倦。在深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神、黨的群眾路線教育、總書記重要講話等黨的路線方針政策基礎(chǔ)上，更加系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和鉆研業(yè)務(wù)工作方面的專業(yè)知識，不斷提高理論水平和領(lǐng)導(dǎo)工作能力。堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，樹立與時俱進(jìn)的思想，著眼于理論的靈活運(yùn)用，著眼于對實(shí)踐的理性思考，大膽解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，提高運(yùn)用科學(xué)理論解決工作中各種復(fù)雜矛盾和問題的能力 。 一是從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā)，真正把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動，切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式、改進(jìn)工作作風(fēng)，站在群眾立場謀劃工作，多為群眾辦好事、解難事。 （三）努力學(xué)習(xí)政治理論，提高自身素質(zhì)。 （四）深入調(diào)查研究，不斷提高決策能力。二是多開職工座談會，多與職工交流，對職工提出的意見和建議，及時拿出整改措施，抓整改落實(shí)，并反饋給提出意見的職工。 一是積極踐行立說立行、狠抓落實(shí)的工作作風(fēng)，始終保持進(jìn)取拼搏的干勁、奮發(fā)向上的闖勁，不斷提高抓工作落實(shí)的能力。二是要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。始終圍繞我院基層衛(wèi)生服務(wù)工作，帶頭貫徹和落實(shí)上級黨政各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé) 做好各項(xiàng)工作。 一是自覺接受組織部門和干部群眾的監(jiān)督，始終以最強(qiáng)的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權(quán)力觀和事業(yè)觀，切實(shí)打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。三是進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力，在當(dāng)前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得 起誘惑， 耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣；要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚(yáng)社會主義道德風(fēng)尚，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，堅(jiān)決不接受和持有私人會所會員卡，堅(jiān)決不出入私人會所等，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報(bào)告如下： 一、“四風(fēng)”方面存在的突出問題 對照要求和標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將我個人存在的問題、原因分析和整改措施予以報(bào)告，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。一是理論學(xué)習(xí)不夠。學(xué)習(xí)方式往往以通讀原文為主，個人的理論思考比較少。對新理論新知識的學(xué)習(xí)不夠及時主動，對傳統(tǒng)知識和專業(yè)知識學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入，多數(shù)情況滿足于了解大概、知道一些。在起草文字材料時，與水利基層現(xiàn)狀了解和結(jié)合不夠，對一些具體問題的研究思考不透徹，針對性、操作性不強(qiáng)；起草文字材料時，存在依靠網(wǎng)上查、舊稿重返抄等問題，獨(dú)立思考、創(chuàng)新思考的少，缺少新意和個人思考；起草文字材料時多局限于傳統(tǒng)思維模式，內(nèi)容不實(shí)，語言不生動。一是考慮領(lǐng)導(dǎo)多、考慮群眾少。二是書面調(diào)度多、深入基層少。三是對上負(fù)責(zé)多、對下聯(lián)系少。 （三）在享樂主義方面。隨著工作時 間越來越長，有時候?qū)ぷ鞔嬗行傅⌒睦铮瑢︻I(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、對材料負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度還不夠，存在偷懶現(xiàn)象，遇到難寫的材料應(yīng)付過關(guān)，讓幫助領(lǐng)導(dǎo)修改；在文字校對時，走馬觀花，不能認(rèn)認(rèn)真真、逐字逐句地進(jìn)行校對，導(dǎo)致發(fā)生初級錯誤。工作多的時候，存有完任務(wù)、應(yīng)付的思想，材料只求過得去、不求過得硬，缺少應(yīng)有的精品意識。有時候工作較多，正常的工作時間難以完成，但總想著明天還有時間，明天再干，難以做到日事日畢，存有拖拉的思想。在一定程度上和風(fēng)格上不夠樸素， 作風(fēng)不夠節(jié)儉。工作中，辦公室照明、空調(diào)及辦公設(shè)備不重 — 2— 視節(jié)儉，沒有做到人走燈滅和關(guān)閉用電設(shè)備，對一些辦公用品，筆墨紙張存在用不完隨意亂丟，造成浪費(fèi)。一是理想信念不 夠堅(jiān)定。沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，對黨的創(chuàng)新理論和重要決策部署、路線政策理解熟悉比較浮淺，缺少對理論的系統(tǒng)性研究和深入理解；學(xué)習(xí)知識不夠全面，缺少廣度和深度。缺少學(xué)習(xí)的主動性和自覺性，經(jīng)驗(yàn)主義作怪，自以為憑已有的知識和工作經(jīng)驗(yàn)，做好本職工作應(yīng)當(dāng)沒有問題，缺少學(xué)習(xí)新理論、新知識的強(qiáng)烈愿望。二是黨的宗旨意識不強(qiáng)。“以人為本，執(zhí)政為民”理念沒能完全深入人心、沁進(jìn)骨髓，在一定程度上忽視了群眾的首創(chuàng)精神，淡忘了自己也來自群眾，不能很好做到想人民群眾之所想、急人民群眾之所急，不能始終把人民的冷熱時刻掛在心上。群眾觀念、公仆意識淡薄，想問題、辦事情，更多 的為上級服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，主動深入基層、服務(wù)群眾，幫助解決基層和群眾的實(shí)際困難很少。三是黨性修養(yǎng)不夠強(qiáng)。但黨性修養(yǎng)是一輩子的事情，只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)，自己離黨性修養(yǎng)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性應(yīng)有的修養(yǎng)還