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熱烈歡迎新員工歡迎詞共五則范文-閱讀頁

2025-05-16 23:47本頁面
  

【正文】 的各位領(lǐng)導,各位新員工們,大家上午好! 首先十分真誠地歡迎各位新員工加入 xxx 這個正在成長中的大團隊。期望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。 xxx 為優(yōu)秀的員工供給良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激 情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,進取主動,多想辦法,丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節(jié)、每一個部份入手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。 我們熱切期望您有誠實的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的主角! 我們相信,公司因為您的加入而會更精彩、更完 美!“ xxx”將成為一個知名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!讓我們一齊共同努力吧! 歡迎新員工的歡迎詞(七): 公司新員工歡迎詞 xx同志: 你好 !首先我代表公司全體同仁對你的到來表示最熱烈的歡迎 !衷心期望你們在全新的工作環(huán)境中,創(chuàng)新向前、不斷追求,推動公司發(fā)展,實現(xiàn)個人和企業(yè)“雙贏”的目標 ! xx企業(yè)是一個充滿活力和期望的群體,你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機遇的工作。 公司是供給了個人發(fā)展的平臺,每位員工,都能做到用無言的默契,用溝通的心靈,用燦爛的笑容,用理解的目光去發(fā)展 。相信自我,相信公司,相信我們共同的家。在市場暢銷的大好形勢下,我們迎來了前所未有的發(fā)展機遇。這是公司之福,也是你們個人成長發(fā)展的重要契機。既要能苦干,更要會巧干。 要適應(yīng)新的環(huán)境盡管我們生長于不一樣的環(huán)境、畢業(yè)于不一樣的學校、不一樣的專業(yè),但我們的目標是一致的,都是為了適應(yīng)社會的需要,最終實現(xiàn)自身的人生價值。期望你不僅僅在生活 、工作上適應(yīng),在思想上也要適應(yīng)。要明白,生活的評價,是會有誤差的,真正絕對的公平是沒有的。要承受得起委屈。要深信,在公司,是太陽總會升起,哪怕暫時還在地平線下。盡管大家此刻只是一名普通的員工,但公司興亡你我有責。當發(fā)現(xiàn)公司的管理和運營有不盡如人意處時,不要停留于抱怨和發(fā)幾聲牢騷,要深入實際認清情景,提出務(wù)實可行的解決問題的提議和方案。這時你要反思一下自我與別人溝通協(xié)作的本事如何一個人在企業(yè)中做事是不可能隨心所欲的,在工作中當你有一個設(shè)想或方案要實施時,你需要說服你的同事、說服你的上級支持你,你期望你的上級能傾聽下屬的意見,那么你也應(yīng)當理解上級對你的工作提出意見和提議更是正常的,而不是什么不放手或干預過多。要學習新的知識任何理論都源于實踐,最終還要回到實踐中去。并根據(jù)實踐需要,再次向書本學習,不斷更新自我的知識資料和知識結(jié)構(gòu)。 一個優(yōu)秀的企業(yè)少不要一群優(yōu)秀的員工,一群優(yōu)秀的員工少不要一個優(yōu)秀的管理者,所以我們大家在以后能夠全心全意的融入工作中,上班時我們是領(lǐng)導及員工,下班時我們是兄弟姐妹,我們要互相團結(jié)互相幫忙,為我們,為公司創(chuàng)造一個 完美的明天,我們要共同努力,我們要相信自我、相信公司、相信我們大家一齊的家。 從今日起,你們已經(jīng)是公司合格員工的一員,我期望大家能熱愛自我的工作,熱愛自我的同事,熱愛自我的家,你們的到來給公司帶來新鮮的血液,公司給大家供給一個個人發(fā)展的平臺,不會讓任何有抱負、有夢想的人埋沒自我的才華,只要你們肯努力、肯吃苦,公司必須賞罰分明,不會埋沒任何人才。既然要做一名優(yōu)秀的工作者我們首先要從點點滴滴做起,認認真真做事,老老實實做人,學習新的知識,多向身邊的人學習,以他們的長處彌補我們自我的不足,久而久之自然會成為優(yōu)秀的員工。多謝大家! 歡迎新員工的歡迎詞(九): 親愛的員工: 大家好 ,歡迎加盟xx集團有限公司大家庭!在此,熱烈祝賀您順利經(jīng)過甄選,成為公司的一員。公司要求每一位員工,激發(fā)增長信念的行動、圍繞增長來調(diào)整業(yè)務(wù)、追求一種目標:將工作和增長合二為一。 xx集團的宗旨是傳承盛漢茅臺鎮(zhèn)傳統(tǒng)醬香釀造文化,竭誠為市場服務(wù),精明做事、誠信做人,在工作中完善自我,奉獻盡善盡美的職責與服務(wù)。作為xx集團大家庭的成員,同仁之間應(yīng)默契配合,相互接納,彼此包容,取長補短,這樣我們就能夠成為牢不可破的團體,僅有團體的力量才能使我們到達目標。沒有這種平臺,您的聰明才智是很難發(fā)揮并有所成就。那樣您會空耗寶貴的光陰,還不如在試用期中,重新決定您的選擇。但如果您是一個開放執(zhí)著,善于吸取別人的經(jīng)驗,善于與人合作,借別人供給的基礎(chǔ),可能提高就會很快。 機遇總是偏向于踏踏實實的工作者。大多數(shù)員工需要從基層做起,在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干、做足高度準備,把知識轉(zhuǎn)變?yōu)楸臼?。遵照循序漸進的原則,每一個環(huán)節(jié)、每一級臺階對您的人生都有巨大的意義。您想提高效益、待遇,僅有 把精力集中在一個有限的工作面上,才能熟能生巧,取得成功。您要十分認真地對待此刻手中的任何一項工作,努力鉆進去,興趣自然在。草率的提議,對您是不負職責,也浪費了別人的時間,異常是新來的員工,不要下車伊始,哇啦哇啦。 公司的各項制度與管理,有些可能還 存在必須程度的不合理,我們也會不斷地進行修正,使之日趨合理、完善,但在正式修改之前,您必須嚴格遵守。長江后浪推前浪,青出于藍而勝于藍,永遠是后面的人更有水平。嚴于律已,寬于待人。作為一個普通員工要學會做事,做一個高中級干部還要學會做人,做一個有高度職責心的真正的人。一個大中型白酒產(chǎn)業(yè) ,沒有高素質(zhì)的員工是不可想象的。業(yè)余時間可安排一些休閑,但還是要有計劃地讀書學習,在華星是講時間價值貢獻的。公司為您供給了一些基本生活服務(wù),可能還不夠細致,達不到您的要求,對此我們也表示歉意。為了您成為一個高尚的人,受人尊重的人。 最終,誠摯地祝愿大家在xx集團事業(yè)成功! 歡迎新員工的歡迎詞(十): 尊敬的各位大學生、新員工們: 歡迎大家來到咱們京滬鋪架項目工作! 首先,我謹代表京滬鋪架項目領(lǐng)導及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。從一名學生到新員工,從一名新員工到優(yōu)秀員工要經(jīng)過一個歷練的過程,懇請大家盡快做好主角轉(zhuǎn)換,去除嬌柔,增添剛強,將所學的專業(yè)知識充分發(fā)揮出來,為企業(yè)的發(fā)展注入新知識、新理念、新力量。鐵建集團是我們成就事 業(yè)的平臺,是我們施展才能的舞臺。 同學們,你們剛剛走出學校,踏上工作崗位,作為新時期的時代驕子,你們年輕好學,富有知識和朝氣。 為了使同學們盡快適應(yīng)鐵建,融入團隊。 牢記:忠誠是無價之寶,忠誠企業(yè),忠誠自我從事的事業(yè)?!扒Ю镏校加谧阆隆?。 二是期望大家做好艱苦奮斗的準備。用“勞動光榮、歡樂工作”來激勵自我,提倡“勇于吃苦、進取進取、樂于奉獻”的精神和勇于創(chuàng)新的意識,把自我的工作當作自我的事業(yè)來干,全身心投入到事業(yè)之中,才會取得巨大成功。 終身學習,永無止境。 “天高任鳥飛,海闊憑魚躍”。愿大家在鐵建集團里,努力掌握科學文化知識,刻苦鉆研本職技能技術(shù),不斷提高自身的知識能量和綜合素質(zhì),把全部的聰明才智都奉獻到鐵建事業(yè)上來,經(jīng)過對人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。在那里,我們應(yīng)共同珍惜眼前共事的時光,有溫暖、有活力、有體諒、有幽默,因而對人生和事業(yè)充滿信心,我們應(yīng)當這樣逐步成長。相信自我,相 信公司,相信我們共同的家。在市場暢銷的大好形勢下,我們迎來了前所未有的發(fā)展機遇。這是公司之福,也是你們個人成長發(fā)展的重要契機。在此,我提幾條提議供你參考。既來之, 就要去適用新的環(huán)境、新的生活。你們有時會感到公司沒有你想象的公平。但在努力者面前,機會總是均等的。沒有必須的承受本事,今后如何能頂大梁?一個人的命運總是掌握在自我手上的。 樹立主人翁意識 當你們進入公司那一刻起,你們就成為了公司團隊中的一員。所以期望大家在這個新的團 體中,充分發(fā)揮主觀能動性,進取創(chuàng)造,勇于探索,努力培養(yǎng)自我獨立完成任務(wù)的本事。 要學會協(xié)作 年輕人往往容易抱怨懷才不遇,不受重視或嫌上級不肯放手,干預過多。與周圍環(huán)境堅持良好的溝通,使環(huán)境能為自我的工作供給幫忙和支持至少不施加阻力,這是一個人適應(yīng)社會的一個很重要的本事。相信你已經(jīng)積累了必須的理論知識及工作經(jīng)驗,但還需實我們在工作中不斷實踐及學習,要虛心向身邊的同事學習,向先進的骨干學習,學習他們的從業(yè)精神和豐富的實踐經(jīng)驗。 公司向普天之下有志之士打開一 扇永不關(guān)掉的成功之門,我們期望有更多的優(yōu)秀人才加盟 xx 企業(yè),共建我們的家園,向著“立團隊志氣,創(chuàng) IT 楷模”這一宏偉目標邁進!我們期望:您因 xx 企業(yè)而自豪,xx 企業(yè)因您更精彩! 歡迎新員工的歡迎詞(十二): 各位新同事:大家午時好 ! 首先,我代表十七冶工程科技公司及全體員工,對同學們選擇科技公司、加入科技公司表示最真摯的歡迎 ! 今日是一個異常的日子,對在座的各位同學們而言,將是人生中一個重要的里程碑。明天,各位同學就要走向各自的工作崗位。從此,我們將與科技公司同呼吸、共命運。欣喜的是你們風華正茂、意氣風發(fā)、滿懷豪情的來到科技公司,給企業(yè)帶來了充滿期望的 新生力量 。期待的是你們早日成才,在崗位上建功立業(yè)。 一、對機關(guān)部門及各經(jīng)營實體的幾點要求。在此我要求機關(guān)部門及各經(jīng)營實體做好以下幾項工作: 機關(guān)部門及各經(jīng)營實 體領(lǐng)導要高度重視新員工的接收工作,要組織好新員工安置和分排工作,使新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境,盡快熟悉企業(yè)。對待新員工,工作上要嚴格要求,生活上要悉心關(guān)懷。 機關(guān)部門及各經(jīng)營實體要關(guān)注新員工的思想動態(tài),要充分發(fā)揮黨、工、團組織的政治核心和保證作用,引導新員工樹立正確的人生觀、價值觀 。機關(guān)部門及各經(jīng)營實體領(lǐng) 導要定期和新員工溝通思想,認真傾聽他們的意見,逐步引導他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展建言獻策。要加強新員工專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),注重拓展專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)培訓,注重理論和實踐的有機結(jié)合,使新員工在工作崗位上成長起來,盡快成為公司發(fā)展壯大的中堅力量。施工企業(yè)工作條件相對艱苦,可是我們既然選擇了,就應(yīng)當安下心來,在工作崗位上踏踏實實做點事情 ,這對你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。我期望你們能盡快適應(yīng)科技、進而融入科技、扎根科技公司。期望同學們能盡快融入到新的工作環(huán)境之中。 加強學習,善于總結(jié)。很多人參加工作后就放松了學習,時間長了,差距就慢慢拉開了。 敬重長者,勇于超越。同學們在工作中必須要虛心,多向有經(jīng)驗的老同志老大哥學習,遇到問題多請教。 同學們,從今日開始,你們已成為十七冶工程科技公司這個大家庭中的一員,你們的人生也將進入一個嶄新的階段。 最終,祝愿同學們生活愉快、工作順利、未來更完美 ! 多謝大家 ! 歡迎新員工的歡迎詞(十三): 各位新員工: 大家好! 我代表總經(jīng)理范嘉桐女士熱烈歡迎你門加入中天盛世房地產(chǎn)經(jīng)紀公司,我們有 幸共同參與中天盛世公司未來的發(fā)展,用一句現(xiàn)實最流行的說法是“緣分”,俗話說“百年修來同船渡,千年修來共枕眠”,在此衷心祝愿各位新員工工作順利,生活愉快! 中天盛世過去的每一點成就,都有賴于中天盛世全體員工的共同努力。從此刻起,你們就是北京中天盛世房地產(chǎn)經(jīng)濟有限公司中的一個成員,公司因為有各位的加盟而驕傲,大家也會因為在中天盛世工作的經(jīng)歷而自豪。大家不要因為服務(wù)行業(yè)是第三產(chǎn)業(yè)而自卑,圣人孔夫子說過:“富而可求也,雖執(zhí)鞭之士,吾亦為之,如不可求,則從吾所好。我們將在共同信任的基礎(chǔ)上,度過你在公司工作的歲月。三一公司以高技術(shù)為起點,著眼于大市場、大系統(tǒng)、大結(jié)構(gòu)的高科技企業(yè)。它要求全體公司員工堅持合作走團體奮進的道路。 隨著三一公司持續(xù)地發(fā)展,從跨百億到攀千億,三一有著更為宏偉的目標,那就是把三一打造成世界 500 強的企業(yè)。本著以“人類因夢想而偉大”的夢想,我相信各位有本事經(jīng)過創(chuàng)新與努力向世界貢獻一個一流的,受人尊敬的,能夠創(chuàng)造財富的世界級企業(yè)。公司將引入國際服務(wù)理念和標準,以業(yè)績?yōu)閷颍喕鞒蹋訌娭贫群蜆藴驶ㄔO(shè),強化執(zhí)行力,推行內(nèi)部審計和問責制,全面提升服務(wù)隊伍的綜合素質(zhì),改善配 件供應(yīng),合理引導,規(guī)范客戶的期望值,繼續(xù)引領(lǐng)企業(yè)潮流,從而實現(xiàn)客戶,企業(yè),員工三贏目標。以“依托三一,實現(xiàn)自我”為核心。認同三一文化。 公司要求每位員工要熱愛自我的祖國,熱愛我們這個多災(zāi)多難,剛剛振興的民族,僅有大家有夢想,就能夠進行艱苦搏擊。公司員工應(yīng)遵守公司的管理和制度,提倡“先做人,后做事,品質(zhì)改變世界”的原則。嚴于律己,寬于待人。 期望丟掉速成的幻想,學習日本人的踏踏實實,德國人一絲不茍的敬業(yè)精神。你什么都想會,什么都想做,就意味著你什么也不精通。我們將造就一匹業(yè)精于勤,構(gòu) 成于思,有真正動手本事,領(lǐng)導本事的人,機遇偏多于踏踏實實工作者。同時,也期望您能夠勝任、愉快及滿意這項工作。我是來自人力資源部的 xx,十分榮幸,今日的培訓由我來主持,??茨艿玫酱蠹业闹С峙c配合!多謝大家! 從今日起 ,你們已成為 ***團體的重要成員,你們是注進公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。在那里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有同等的提升
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