【正文】 我總體上還做得比較好。經(jīng)常加班加點(diǎn)，即使在周末和節(jié)假日，腦子里也想著如何做好工作。能夠較好處理好家庭關(guān)系、朋友關(guān)系、同事關(guān)系。 三、個人“四風(fēng)”方面存在的突出問題 這次活動的主要任務(wù)是聚焦作風(fēng)建設(shè)，集中解決學(xué)習(xí)態(tài)度、遵章守紀(jì)、提高修養(yǎng)和家庭穩(wěn)定的問題，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對問題來一次大排查、大檢修、大掃除。中央“八項(xiàng)規(guī)定”指出，要改進(jìn)調(diào)查研究，到基層調(diào)研要深入了解真實(shí)情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、研究問題、解決困難、指導(dǎo)工作，向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，多同群眾座談，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義。我認(rèn)為聽報(bào)告是很有必要的，因?yàn)閳?bào)告能夠較全面集中地反映問題，作為公司班子成員，如果所有問題都要向一線人員調(diào)研，時間和精力上根本保證 不了。但是，聽報(bào)告和一線調(diào)研的關(guān)系要處理好，需要把握好一個度，花多少精力在聽報(bào)告上，花多少精力在一線調(diào)研上，根據(jù)工作的不同，二者的時間精力分配也不盡一致。既然大家提出來了，我想這方面我做的還是不夠好，應(yīng)該進(jìn)一步改進(jìn)。始終發(fā)揚(yáng)特別能吃 苦、特別能攻關(guān)、特別能戰(zhàn)斗的精神，以艱苦奮斗為榮，以好逸惡勞為恥，居安思危，自覺抵制享樂主義。但對公司的個別下屬存在的進(jìn)取心不強(qiáng)、思想懈怠、上下班不準(zhǔn)時，甚至在辦公室炒股等現(xiàn)象，我應(yīng)負(fù)有一定的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。半絲半縷 ,恒念物力維艱。靜以修身、儉以養(yǎng)德，奢靡之風(fēng)，往往會使人喪失斗志，腐化墮落。平時經(jīng)常步行上下班，買東西不出入高檔場所，主要通過網(wǎng)上購物，盡量節(jié)約成本。 四、產(chǎn)生問題的原因分析 針對提出的問題，這段時間以來，我是“日三省吾身”，認(rèn)真思考問題的根源，爭取找到癥結(jié)所在，迅速及時地給自己“洗洗澡、治治病”，早日清除自己的思想之陋和行為之垢。由于自身在競爭激烈的行業(yè)，市場競爭瞬息萬變，工作任務(wù)重，壓力大，參加政治學(xué)習(xí)的機(jī)會少，時間也不足，沒有認(rèn)識到群眾路線的重要性和緊迫性，沒有體會到“四風(fēng)”的危害性。 忽視了對工作方式、方法的調(diào)整。由于時間有限及時間沖突，很少直接參加全體員工的會；由于事務(wù)較多，對部門的工作進(jìn)行了一定的授權(quán)，多數(shù)事情由部門員工和小主管處理，只有少數(shù)重要事情才親自處理。 (二 )客觀原因 管理制度不夠健全。比如職工反映的部門間“傳幫帶”工作，員工福利及人力資源管理方面的問題，往往是因?yàn)槿狈ο嚓P(guān)的制度而暫時沒有落實(shí)。 由于沒有建立民主生活會制度，職工反映問題的渠道不夠順暢，領(lǐng)導(dǎo)干部不能發(fā)現(xiàn)公司管理中存在的問題，也不能夠發(fā)現(xiàn)自己在“四風(fēng)”上存在的問題，沒有群眾的“鏡子”可照，領(lǐng)導(dǎo)干部的衣冠自然很難端正。 以這次群眾路線教育活動為契機(jī)，加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，要充分認(rèn)識到群眾路線的重大意義，隨著改革不斷深入和對外開放不斷擴(kuò)大，公司必將面臨前所未有的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)，作風(fēng)建設(shè)始終是擺在面前的一項(xiàng)重大而緊迫的任務(wù)，抓作風(fēng)建設(shè)一絲都不能放松、一刻都不能停頓。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué) 發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的十八大，切實(shí)落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定精神，以黨的科學(xué)思想理論武裝頭腦。 在今后的工作中，我會更加密切聯(lián)系群眾，清除自己在“四風(fēng)”上存在的問題，更加關(guān)心公司一線職工，注重傾聽公司一線職工的呼聲，解決他們反映強(qiáng)烈的突出問題。在任何時候、任何情況下，事事想著群眾、事事為了群眾。 探索監(jiān)督機(jī) 制，加強(qiáng)制度建設(shè)，注重建立長效機(jī)制。要根除“四風(fēng)”問題，徹底解決廣大職工提出的突出問題，必須將公司領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力裝進(jìn)籠子，并對權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行全過程、全方位的有效監(jiān)督。讓公司領(lǐng)導(dǎo)人的權(quán)力在廣大職工的監(jiān)督下陽光運(yùn)行，是克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的重要手段。不僅解決員工提出的突出問題，還要建章立制，不要讓問題重現(xiàn)，要建立職工反映問題的有效途徑，和公司職工之間形成良性互動，建立長效機(jī)制。由于大量的時間都投入到工作上，沒有意識到自己在“四風(fēng)”上面存在問題，通過本次群眾路線活動的學(xué)習(xí)、查擺、對照，在認(rèn)認(rèn)真真“照鏡子” ,老老實(shí)實(shí)“正 衣冠”的過程中，發(fā)現(xiàn)自己在“四風(fēng)”方面仍存在諸多不足之處，越來越深刻地認(rèn)識到自己與組織和職工的要求還有很大差距。今后我將在上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工們的幫助支持下，自覺接受監(jiān)督，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和人民的重望！ 第五篇：群眾路線檢查對照 群眾路線教 育實(shí)踐活動對照檢查 按照“”的要求，本人圍繞落實(shí)“為民務(wù)實(shí)清廉”的要求，聚焦“思想正不正、作風(fēng)實(shí)不實(shí)、能力足不足”，認(rèn)真對照黨章、廉政準(zhǔn)則、改進(jìn)作風(fēng)、群眾期盼、先進(jìn)典型“照鏡子”，對照中央列舉的“四風(fēng)”22 種具體表現(xiàn)，誠懇聽取領(lǐng)導(dǎo)、同事的意見建議，努力查找自身在“形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)”方面存在的不足和問題，深入分析問題存在的根源，確定了下一步努力的方向和整改措施，具體如下： 一、遵照黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及油田公司、采油廠相關(guān)的實(shí)施辦法精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的情況： ，領(lǐng)會精神：今年來，本人在廠黨委、黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定、以及。今年以來，本人一方面嚴(yán)格遵守各項(xiàng)政治紀(jì)律和工 作制度，時刻以八項(xiàng)規(guī)定警示自己，在工作紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面嚴(yán)格要求自己；一方面堅(jiān)持以良好的精神狀態(tài)抓好本職工作，以服務(wù)生產(chǎn)、維護(hù)群眾利益為工作的出發(fā)點(diǎn)，突出“打擊違規(guī)操作”、“注重安全防范”、“加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)”等工作重點(diǎn)，切實(shí)把為人民服務(wù)的宗旨融入到履職盡責(zé)中去； ，查找不足：在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，本人虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事和職工提出的批評意見，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，對自己在“四風(fēng)”方面存在的問題進(jìn)行了深入查找，對存在的根源進(jìn)行了深刻剖析，并提出了 以下整改措施。對以上存在的問題和錯誤的思想，本人將以六個堅(jiān)持為指導(dǎo)，著重從以下四個方面 努力加以整改 ，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。 ，提高工作能力，增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)。因此提高自身工作能力增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)是形勢所必須。 ，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。 ，爭創(chuàng)一流業(yè)績。