【正文】 嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力改造自己的世界觀，立足崗位，多做貢獻(xiàn)。該公司有兩個倉庫：外購件倉庫和自制件倉庫，其中外購件倉庫由采購部管理，我一般上午在采購部辦公室整理部內(nèi)文件，下午在外購件倉庫幫助倉管員做出入庫工作。 該公司有許多采購件都是通過物流公司運(yùn)輸?shù)絺}庫，包括公司采購的底盤也是由物流公司直接送到公司。這些物流公司 基本上以運(yùn)輸為主營業(yè)務(wù)，其中只遇到一家物流公司兼營倉儲業(yè)務(wù)。另外，在整個送車過程中，稍微處理不好，還會受到交警的罰款，這段時間我就了解到有兩起因?yàn)橄窜嚤唤痪P款的事件。 這段 時間，采購部的部長和分管采購與生產(chǎn)的副總都和我提到，要我給采購部的同事講授一下采購理論知識，幫助他們優(yōu)化采購流程、倉庫管理以及供應(yīng)商管理流程。 二、對學(xué)院新專業(yè)開發(fā)與課程調(diào)整設(shè)置的意見和建議 通過實(shí)習(xí)，我對物流管理專業(yè)的課程設(shè)置有一些自己的看法想和大家分享。比如：我們的實(shí)踐課時的比例還應(yīng)加大，每門課程應(yīng)有一半的課時為實(shí)踐課時，以期提高學(xué)生的實(shí)際動手能力。 考慮到我們的學(xué)生上崗之后找到的第一份工作大多為銷售。我們學(xué)生如果選擇專業(yè)對口的銷售工作，那基本上就是物流貨運(yùn)銷售，而這種工作要求我們對城市的交通狀況要非常熟悉，因此我們專業(yè)還應(yīng)增設(shè)物流地理這門課程。 三、對學(xué)院教育教學(xué)管理的啟示 （一）培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)很重要 深圳某公司現(xiàn)在是一家合資公司，但許多方面還承襲著國有企業(yè)的傳統(tǒng)，所以雖然她地處特區(qū) —— 深圳，但公司部分員工的工作態(tài)度并不如我想像中的那么敬業(yè)。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因很多，但我認(rèn)為員工缺乏團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的責(zé)任感是主要原因。所 以采購部需要和其他各個部門進(jìn)行合作和溝通，因此團(tuán)隊(duì)合作精神顯得尤為重要。因此，為了讓我們的學(xué)生今后能夠?qū)崿F(xiàn)他們的抱負(fù)，對社會更加有用，作為老師，我們有責(zé)任采用正確的方式去引導(dǎo)他們培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神及高度的責(zé)任感！ 這里我想通過一個實(shí)際的例子來說明溝通能力的重要性。第二天上班后，計(jì)劃員向供應(yīng)商詢問這批每種 10 根的高壓膠管是否已經(jīng)寄出，結(jié)果供應(yīng)商說昨天采購員告訴他每種只訂 6 根，已經(jīng)發(fā)貨。這批貨生產(chǎn)上急用，沒有辦法，只好讓供應(yīng)商立即通過快遞公司把其余的膠管送往倉庫。 上面例子中的采購員年齡稍大一些，我們的學(xué)生基本上不會出現(xiàn)這樣的問題，因?yàn)樗麄兊钠胀ㄔ挾急容^標(biāo)準(zhǔn)，能夠影響到他們在工作中溝通效果的，恐怕是口頭表達(dá)能力，因此在課堂上我們應(yīng)有意識地鍛煉學(xué)生的這方面能力。公司安裝的ERP 系統(tǒng)很全面，里面包括的內(nèi)容非常詳細(xì)，倉管員辦理入庫的過程，就是把供應(yīng)商開具的發(fā)票上面的供應(yīng)商全稱、商品名稱、代碼、數(shù)量、規(guī)格和型號等信息輸入 ERP 系統(tǒng)，出庫的過程是把領(lǐng)料單上所列物料的名稱、代碼、數(shù)量、規(guī)格、型號和領(lǐng)料人姓名等信息輸入系統(tǒng)，并把出庫單打印出來，然后倉管員拿著出庫單到倉庫里進(jìn)行配貨。 （二）教學(xué)方面應(yīng)注意的問題 ，改變授課形式 也許這家公司有些方面不是很先進(jìn)，在《采購管理》中提到的采購方法大多數(shù)用不上，一些采購原則似乎也沒有感受到。因此，我認(rèn)為：我們的學(xué)生要想馬上適應(yīng)畢業(yè)后的工作，主要依靠的還是自己的綜合素質(zhì)和能力。 ，提高學(xué)生的動手能力。通過這次實(shí)習(xí)，我覺得很有必要，雖然需要提交申請和事先與實(shí)訓(xùn)室老師及其他相關(guān)部門溝通，和在教室上課相比，增加了一些手續(xù)，但這和企業(yè)的工作相比，根本算不上麻煩；更重要的是，盡量在實(shí)訓(xùn)室上課是我們培養(yǎng)人才的有效途徑。社會需要的不是會考試的人才，而是綜合素質(zhì)與能力比較高的人才。 。當(dāng)我到企業(yè)實(shí)習(xí)之后，才感受到領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心。我們作為老師，也應(yīng)當(dāng)適時地 引導(dǎo)學(xué)生下企業(yè)實(shí)習(xí)，充分利用他們的寒、暑假以及其它各種節(jié)假日，哪怕是發(fā)發(fā)有關(guān)的傳單，把學(xué)生放在真實(shí)的環(huán)境中，讓他們得到真正的鍛煉和提高。在就業(yè)形勢比較嚴(yán)峻的當(dāng)前，積累更多的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，這在一定程度上可以避免應(yīng)界畢業(yè)生在找工作時沒有工作經(jīng)驗(yàn)的尷尬。經(jīng)過這段時間的實(shí)習(xí)，我對采購員和倉管員的實(shí)際工作有了一定的了解，我明白了：在講授《采購管理》等相關(guān)課程的時候應(yīng)該安排哪些內(nèi)容和應(yīng)該采用什么樣的方式授課；在今后做班主任的過程中應(yīng)當(dāng)如何去引導(dǎo)學(xué)生，才能有助于他們的就業(yè)和更快地適應(yīng)社會！ 因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展很快，而且?guī)缀趺繒r每刻都會遇到新問題，再加上每個企業(yè)的具體情況都不一樣，因此，如果條件允許，在我沒有課的時候：平時以及寒、暑假，都要赴企業(yè)實(shí)習(xí)，而且各種類型的企業(yè)都要有所了解，因?yàn)?學(xué)生將來要服務(wù)各種各樣的的企業(yè)，通過對眾多企業(yè)的了解，我想我的教學(xué)和班主任工作都會更加有針對性。在此期間，我主要從事負(fù)荷預(yù)測、電能替代管理、分布式電源并網(wǎng)服務(wù)相關(guān)工作，通 過這幾個月的鍛煉和學(xué)習(xí)，我感覺到收獲頗多，也有一些心得體會跟大家交流。負(fù)荷預(yù)測受產(chǎn)品市場價格、氣象、節(jié)假日等諸多因素影響，既有規(guī)律性又存在偶然性，可以鍛煉綜合分析能力。正因?yàn)樨?fù)責(zé)分布式電源管理工作，也讓我有幸接觸到了 XXX“光伏暖民”工程，了解與企業(yè)相關(guān)的社會熱點(diǎn)，特別是參與光伏暖民工程的效益分析時，用到了電采暖、光伏發(fā)電、線損等多個專業(yè)知識，是對專業(yè)知識的一 次系統(tǒng)性整合。 二是交流的多，才能懂的多。因?yàn)檎怯羞@樣的掛職經(jīng)歷，才有機(jī)會接觸到營銷部許多優(yōu)秀的年輕人，通過與他們共事，我深切地感受到了機(jī)關(guān)管理崗年輕人嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和出色的業(yè)務(wù)能力，也認(rèn)識到了差距和不足，這讓我既增加了壓力又增添了動力。 三是思考的多，才能會的多。在縣公司當(dāng)專責(zé)，很多時候只是埋頭苦干。這是從管理自己到管理集體的轉(zhuǎn)變。 掛職鍛煉不是鍍金，不是享受，而是學(xué)習(xí)，更是鍛煉。 第四篇：赴企業(yè)掛職鍛煉心得體會 赴企業(yè)掛職鍛煉心得體會 2021 年 3 月 13 日，我有幸被選派到“億利碳素有限公司”進(jìn)行為期二個月的掛職鍛煉，任經(jīng)理助理，協(xié)助分管綜合管理部。這段工作、學(xué)習(xí)的時間雖然短暫卻很充實(shí)，使我學(xué)習(xí)到了平時工作所不能接觸的知識，并與“某某碳素有限公司”的廣大干部、員工們建立了深厚的感情，感受很深，收獲頗豐。公司規(guī)劃投資 億元，地址位于某某縣鎮(zhèn)村尾，公路旁，東距江 10 公里，西距某某縣城 20 公里，南與、毗鄰，北與、接壤，占地面積 5 萬余平方米， 2 條成型生產(chǎn)線，環(huán)式敞開焙燒爐 3 座及配套的其他生產(chǎn)線，設(shè)計(jì)年產(chǎn)預(yù)焙陽極 12萬噸，一期工程 8 個月建成投產(chǎn)，創(chuàng)同行業(yè)建設(shè)奇跡，員工 210 人，技術(shù)骨干 39 人，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷青海、內(nèi)蒙古等地，產(chǎn)值 億，每年交稅 1000 余萬元。 熟悉公司各項(xiàng)管理制度和工作流程，熟悉掛職崗位職責(zé)范圍，認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律。 （二）結(jié)合工商職能，扎實(shí)做好企業(yè)幫扶工作 因?yàn)椤澳衬程妓赜邢薰尽惫ど搪?lián)絡(luò)員人員變動頻繁，工作人員對工商企業(yè)網(wǎng)上年 檢程序不熟練，我就主動幫助指導(dǎo)該企業(yè)網(wǎng)上申報年檢工作，正確填報年檢資料，全程服務(wù)，僅僅用二天時間就幫助該公司順利通過了企業(yè)年檢。 三、掛職鍛煉的心得體會和收獲 （一）提供一個平臺增加自己的閱力，我從一名工商行政管理干部到成為一名企業(yè)管理的干部，這是一個全新的領(lǐng)域，使我可以參與企業(yè)的 日常管理和日?；顒?，充分感受他們的企業(yè)文化，掛職鍛煉工作拓寬了我的思維，開闊了我的 視野。 （三）在掛職鍛煉期間，我深入到工作一線，感受一線工人工作環(huán)境，他們每天工作在 50 多度的車間里，真是揮汗如雨，更他們相比我們的工作環(huán)境可以說是人間天堂，我們更應(yīng)該珍惜自己來之不易的工作。 第五篇：掛職鍛煉心得體會 三個月掛職鍛煉心得體會按照組織安排， 2021 年 7 月我到山東省xx 市進(jìn)行為期三個月的掛職鍛煉，任市長助理。 掛 職鍛煉期間，我走進(jìn)了全市的十六個鎮(zhèn)街、兩個省級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)和二十多個重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)，加深了對 xx 市情的認(rèn)識，逐步融入于 xx的相關(guān)工作之中，感觸很多，體會很深。 xx 市是著名的思想家、教育家孔子、孟子的誕生地，是儒家文化的發(fā)源地，素有“孔孟桑梓之邦，文化發(fā)祥之地“的美譽(yù)。漫步在 xx 的古街小巷，徜徉在山水園林之間，不經(jīng)意 間，“三遷擇鄰“、“孟母斷機(jī)杼“等耳熟能詳?shù)墓适?，其遺址、碑刻等文明遺跡、文化碎片就會展現(xiàn)在面前，這時你除了驚喜，還是驚喜。孟子著有《孟子》一書，有七篇傳世，為儒家經(jīng)典之一。直到清末，“四書“一直是科舉必考內(nèi)容。仁者愛人，有禮者敬人。“他重視民眾，曰：“民為貴，社稷次之，君為輕“。 xx 是孟子故里，“修學(xué)之都“。針對青少年學(xué)生開展了“讀經(jīng)習(xí)儒打天下、亞圣府里好讀書“的儒學(xué)教育活動，讓廣大青少年在這里讀經(jīng)習(xí)儒，親身感受 中國傳統(tǒng)文化的魅力。 感觸之二： xx 全市上下思想解放，干群甘于奉獻(xiàn)、銳意進(jìn)取，時時處處洋溢著開放務(wù)實(shí)之風(fēng)。今年 2 月 11 日，在全市科學(xué)發(fā)展大會上明確提出了“十破十立“，大力度解放思想、更新觀念，一個你追我趕、奮勇爭先、“敢“字當(dāng)頭的發(fā)展氛圍逐漸形成。目前，涉及多個鎮(zhèn)街，征地、拆遷和補(bǔ)償任務(wù)繁重艱巨的嵐?jié)贰?104 國道和嶧山路綜合改造工程，也是在很短的時間內(nèi)順利推進(jìn)?? “領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)鍵要起表率作用，要走向項(xiàng)目建設(shè)工地、走向生產(chǎn)一線、走進(jìn)群眾中間。人們欣喜地看到，力量往一線傾斜、能力在一線鍛煉、問題在一線解決、作 風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變的“一線工作法“，在 xx 大地蔚然成風(fēng)，創(chuàng)造了一系列的“ xx 效率“和“ xx 速度“ !市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)身體力行、率先垂范，帶動了全市干部群眾積極投身跨越發(fā)展的洪流大潮中，更多有信念、有主見、敢負(fù)責(zé)任的干部站在 xx 經(jīng)濟(jì)發(fā)展大潮的前沿，不少工程進(jìn)度每天都在發(fā)生看得見的變化。 通過這段時間在青川鄉(xiāng)掛職，我有這樣幾點(diǎn) 收獲： 一是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有了新的認(rèn)識。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠(yuǎn)比我想象的要復(fù)雜的多，艱苦的多。各項(xiàng)公益事業(yè)的開展也比較困難。歷史遺留問題多，如鄉(xiāng)村債務(wù)問題、土地問題、干群關(guān)系問題等等，處理起來都比較棘手。青川鄉(xiāng)的書記徐新，年輕有為，為人謙虛，工作務(wù)實(shí)，觀念新，方法活，在干部群眾中，有威信，有口碑。班子里的其他幾位同志也有著很強(qiáng)的工作能力，大家都能以誠相待，團(tuán)結(jié)協(xié)作。