【正文】 、讓黨員員工滿意。 2021年底，凡有 3 名以上正式黨員和從業(yè)人員在 100 名 以上的集聚區(qū)非公有制企業(yè)全部建立黨組織。 二、我縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)非公有制企業(yè)黨建的現(xiàn)狀及主要問題截止2021 年 3 月底，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)共有非公有制企業(yè) 68 家，其中規(guī)模以上的非公有制企業(yè) 26 家，從業(yè)人員 9590 人，黨員 176 人。 近年來，我 們把加快產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展放在更加突出的位置，瞄準(zhǔn)打造全省一流、甚至全國一流的目標(biāo)，舉全縣之力建設(shè)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，通過幾年的努力，我縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)不但走在了全市前列，甚至在全省有了影響、有了地位。雖然，在一些企業(yè)黨組織中建立了黨組織，開展了一些黨組織活動(dòng)，已經(jīng)有了一個(gè)良好的開端。從總體上看，主要表現(xiàn)在“四難”上。集聚區(qū)非公有制企業(yè)既有國有集體改制企業(yè)，也有總部下屬企業(yè)；既有主城區(qū)搬遷企業(yè)，也有新成立的私營企業(yè)。 爭取業(yè)主支持難。 黨員教育管理難。部分黨員怕接轉(zhuǎn)黨關(guān)系手續(xù)繁瑣，索性不轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系 。 保障措施落實(shí)難。特別在困難企業(yè)和企業(yè)主對(duì)黨建工作不重視的企業(yè)，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)就難以保障。個(gè)別企業(yè)由于條件所限，活動(dòng)場所難以提供。為更好地整合產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨建資源，切實(shí)發(fā)揮區(qū)域統(tǒng)建的優(yōu)勢，建議由產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委全面負(fù)責(zé)集產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)黨建工作，新入?yún)^(qū)企業(yè)成立的黨支部皆隸屬產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委管理。產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委在要摸清各個(gè)企業(yè)黨員情況的基礎(chǔ)上，做好黨組織的建立。這種“ 1+N”模式的出發(fā)點(diǎn)，是依托產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委對(duì)未單獨(dú)組建黨組織的企業(yè)進(jìn)行培育和“孵化”，其中“ 1”就是產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委下設(shè)的綜合黨支部，用于接納未建黨組織 企業(yè)中的黨員和流動(dòng)黨員，“ N”為單建企業(yè)黨組織。同樣，在“ N”中的黨組織因企業(yè)注銷、黨員流動(dòng)等原因撤銷時(shí)，其黨員也自動(dòng)歸入產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委下設(shè)的綜合黨支部這個(gè)“蓄水池”管理。 著眼于加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營造社會(huì)氛圍。對(duì)新組建的企業(yè)黨組織，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委要專門舉行集體授牌授印儀式，造成聲勢，擴(kuò)大影響。 著眼于簡化接轉(zhuǎn)手續(xù)，發(fā)展壯大力量。每年開展２ — ３次“外來流動(dòng)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)月”活動(dòng)，集中解決組織關(guān)系接轉(zhuǎn)問題。同時(shí)，積極做好在非公企業(yè)發(fā)展黨員工作，堅(jiān)持把發(fā)展黨員工作重點(diǎn)向非公有制企業(yè)傾斜。采取三方合資的方式建立專項(xiàng)基金，即企業(yè)從校園中捐一點(diǎn)，企業(yè)黨員上繳黨費(fèi)返還一點(diǎn)，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委從開發(fā)收益中提取一點(diǎn)，通過三 方出資共同組建產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨建工作專項(xiàng)基金，專門用于產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)黨建工作，切實(shí)解決產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作經(jīng)費(fèi)問題。 著眼于完善工作制度，建立長效機(jī)制。要根據(jù)實(shí)際，設(shè)置一些載體和平臺(tái)，開展主題活動(dòng)，指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織在工作中通過作用的發(fā)揮，擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)和影響力。推動(dòng)企業(yè)黨組織與管理層的雙向激勵(lì)。另一方面，實(shí)行企業(yè)黨建工作否決制度。從而，將企業(yè)黨建工作與企業(yè)的發(fā)展捆綁在一起，從企業(yè)內(nèi)部推動(dòng)黨組織作用的發(fā)揮。針對(duì)非公企業(yè)的發(fā)展態(tài)勢，我們注重轉(zhuǎn)變活動(dòng)形式和工作方法，把促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展作為“黨建帶工建”工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。組織發(fā)動(dòng)職工圍繞企業(yè)發(fā)展中的難點(diǎn)問題提合理化建議，圍繞提高勞動(dòng)效率組織勞動(dòng)競賽、技能培訓(xùn)、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng)，大大提高了廣大職工的業(yè)務(wù)技能素質(zhì)和參與企業(yè)管理的積極性，推動(dòng)了企業(yè)發(fā)展，受到了業(yè)主的歡迎。非公企業(yè)黨組織從加強(qiáng)陣地 建設(shè)入手，為組織開展活動(dòng)提供物質(zhì)保障。以此為依托，黨工組織聯(lián)合積極開展豐富多彩的文化體育活動(dòng)，寓教于樂，陶冶精神情操，培育團(tuán)隊(duì)意識(shí)，培育企業(yè)文化，提煉企業(yè)精神，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的向心力、凝聚力和競爭力。非公企業(yè)黨組織積極支持工會(huì)組織依法履行維權(quán)職能，支持工會(huì)組織推行職代會(huì)、廠務(wù)公開等制度，保障職工群眾的民主政治權(quán)利、勞動(dòng)就業(yè)權(quán)益和經(jīng)濟(jì)分配利益。 第五篇：非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員工作匯報(bào) 非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員工作匯報(bào) 一是在促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營上聯(lián)動(dòng)發(fā)揮作用。在第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)中，著力引導(dǎo)廣大黨員把先進(jìn)性體現(xiàn)在提高生產(chǎn)效率、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展上。 二是在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)上聯(lián)動(dòng)發(fā)揮作用。一方面，堅(jiān)持在區(qū)域內(nèi)通過建立黨員服務(wù)中心（活動(dòng)中心），帶動(dòng)建立區(qū)域性（行業(yè)性）職工之家；另一方面，堅(jiān)持在非公企業(yè)內(nèi)把建立黨員活動(dòng)室與建立職工之家同步考慮、互為依存、資源共享，使黨工活動(dòng)陣地同步得到加強(qiáng)。 三是在維護(hù)職工合法權(quán)益上聯(lián)動(dòng)發(fā)揮作用。黨組織依托工會(huì)組織實(shí)施“送溫暖工程”，及時(shí)反映職工的呼聲和要求，并通過簽訂集體合同為職工辦理保險(xiǎn)、扶貧幫困、募捐救急、勞資調(diào)解等，幫助解決職工的實(shí)際困難，使廣大職工感 到黨組織和工會(huì)組織的關(guān)懷和溫暖，成為他們心中的“主心骨”和“好娘家”