酒店員工辭職報告共五則范文-閱讀頁
2025-05-06 11:34本頁面
【正文】 我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。 酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一段時間。 我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。 我自 20**年 7 月 23 日進入 xxx 股份有限公司， 20**年年 8 月 24日調(diào)入到籌備組，到此刻已經(jīng)有半年了，正是在那里我開始踏上了社會，完成了自我從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝！這天我選取離開并不是我對此刻的工作畏懼，承受潛質(zhì)不行。人如果沒有追求，他的生活很乏味，堅信公司領(lǐng)導(dǎo)會給予諒解。也正是思考到公司今后推進的合理性，本著對公司負責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。更讓人欽佩的是，在今年的非典時代，同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方法來回避這場災(zāi)害時，您卻以審時度勢的眼光，作出在做好預(yù)防工作的同時持續(xù)經(jīng)營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的喪失，職工 的正常收入與福利也未受到任何的影響。這是一種以前在集體里未曾有過的感到，很溫馨，很驕傲，而且它一直陪伴著我，直到我離開??但這種感到不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。您確定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可疏忽的環(huán)節(jié)之一；對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發(fā)展，就必須得到管理的崗位上去錘煉不可。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種鼓勵，一種鞭策，一 種錘煉，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過很多的路才干達到必定高度，取得一些成績，得到眾人的認(rèn)可，成為主演。當(dāng)我做出這個決定的時候，心中的波濤久久不能平息。 在這里，我衷心的祝賀您扮演的角色可以得到更多人的認(rèn)可，祝賀您的事業(yè) 能夠得到不斷的進步，祝賀酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上，也真摯的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順，做主演中的主演。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。更讓人欽佩的是，在今年的 非典時代，同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方法來回避這場災(zāi)害時，您卻以審時度勢的眼光，作出在做好預(yù)防工作的同時持續(xù)經(jīng)營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的喪失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。這是一種以前在集體里未曾有 過的感到，很溫馨，很驕傲，而且它一直陪伴著我，直到我離開??但這種感到不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里》 ( 而我，作為這個集體的一份子，更加感到到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發(fā)展，就必須得到管理的崗位上去錘煉不可。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種鼓勵，一種鞭策，一種錘煉，對我而言，這正是您對我 工作的一種確定，給我的一種鼓舞。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過很多的路才干達到必定高度，取得一些成績 ，得到眾人的認(rèn)可，成為主演。當(dāng)我做出這個決定的時候，心中的波濤久久不能平息。 在這里，我衷心的祝賀您扮演的角色可以得到更多人 的認(rèn)可，祝賀您的事業(yè)能夠得到不斷的進步，祝賀酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上，也真摯的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順，做主演中的主演。那么想轉(zhuǎn)行了，或者想有更高的發(fā)展，那就得離開這里，去尋找其他的工作了，那么離開前的辭職報告該怎么寫呢 ? 尊敬的劉總： 作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺 。 我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識是在 200*年的時候。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、 團結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認(rèn)同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。隨著時間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊?？赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的老總 ! 而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了 辭呈，忘領(lǐng)導(dǎo)
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1