【正文】 回風(fēng)上山探巷迎頭瓦斯檢查牌未按規(guī)定進(jìn)行瓦斯檢查，（三次版牌一次填寫完畢）。做為一名瓦檢員，應(yīng)該遵守公司規(guī)定 ,服從組織，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于公司的安全管理，領(lǐng)導(dǎo)是多么重視信用和紀(jì)律 .而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱 ,添麻煩 ,所以我今后要遵守公司規(guī)定 ,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排，充分領(lǐng)會(huì)理解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的要求，并保證不會(huì) (有類似 )的事情發(fā)生．望領(lǐng)導(dǎo)給我改過(guò)自新的機(jī)會(huì) .通過(guò)這件事情我深刻的感受到我這種錯(cuò)誤行為，辜負(fù)了 領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這次深刻的教育。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤 !檢討人 :鄭新雙鑫礦瓦檢工冉懷更 2021年 6月 26日篇四：檢驗(yàn)員工作失職檢討書 檢驗(yàn)員工作失職檢討書 由于本人工作失職，對(duì)前后擋風(fēng)玻璃密封條檢查不到位，使不良品流入倉(cāng)庫(kù)，出貨時(shí) oqc 發(fā)現(xiàn)，造成批量性返工，嚴(yán)重耽誤了出貨 時(shí)間，我深刻地認(rèn)識(shí)到這次失職而造成的嚴(yán)重后果有： 1 導(dǎo)致下一道工序因此而查一點(diǎn)停線。 3造成了材料的嚴(yán)重浪費(fèi)。為此，我將做到以下幾點(diǎn)： 1 監(jiān)督好生產(chǎn)線上的員工是否運(yùn)用正常的操作手法，作到在源頭上斷絕不良品的出現(xiàn)。一旦發(fā)現(xiàn)不良品在第一時(shí)間將情況反映給相關(guān)人員，并進(jìn)行進(jìn)一 步的跟蹤及處理。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)在往后的工作中對(duì)我多加指點(diǎn)和教導(dǎo)，我相信我一定能更好的完成本職工作。針對(duì)這一問(wèn)題，雖然最終所導(dǎo)致的結(jié)果，都是我們的產(chǎn)品無(wú)法滿足顧客要求，但我認(rèn)為這兩類問(wèn)題其本質(zhì)上是存在區(qū)別的。 漏檢是因?yàn)槟撤N原因忘記檢驗(yàn)?zāi)硞€(gè)產(chǎn)品或某個(gè)產(chǎn)品的某項(xiàng)指標(biāo)。如一個(gè)方塊的尺寸有長(zhǎng)寬高三個(gè)指標(biāo)，如果由于某種原因沒(méi)有檢驗(yàn)其中一項(xiàng)叫漏檢；如果對(duì)這三個(gè)指標(biāo)有不同的要求，比如：長(zhǎng)要求用直尺測(cè)量、寬要求用游標(biāo)卡尺、高用螺旋測(cè)微儀測(cè)量，你如果用直尺測(cè)量長(zhǎng)度后繼續(xù)用直尺測(cè)量寬就叫做錯(cuò)檢。錯(cuò)檢是人的業(yè)務(wù)水平造成的。 這三個(gè)方面的問(wèn)題，不僅出現(xiàn)在品管工作中，在日常其它的工作中也會(huì)出現(xiàn)。只有面對(duì)問(wèn)題、分析問(wèn)題才能從根本上解決問(wèn)題。管理者在發(fā)現(xiàn)這種問(wèn)題時(shí)，不要一味的批評(píng)員工，更重要的是要反思制度和機(jī)制上的問(wèn)題，將如何讓員工明確自己的重點(diǎn)工作作為關(guān)鍵，并對(duì)員工的重點(diǎn)工作進(jìn)行重點(diǎn)指導(dǎo)與關(guān)注，提高員工的重視程度與技能水平，減少類似的事情反復(fù)發(fā)生的幾率。作為管理者不要將作業(yè)指 導(dǎo)看成是千古不變的圣經(jīng)，隨著技術(shù)的進(jìn)步，生產(chǎn)工藝的改善，操作習(xí)慣也會(huì)跟著改變，對(duì)操作方法變化發(fā)現(xiàn)的敏銳性是一線管理者應(yīng)該具有的基本素質(zhì)。高層管理者看到問(wèn)題時(shí)，要及時(shí)組織彌補(bǔ)作業(yè)指導(dǎo)中的缺失，讓員工得到最有指導(dǎo)意義的作業(yè)指導(dǎo)，才是工作的關(guān)鍵。管理者要對(duì)員工應(yīng)具備的素質(zhì)與水平進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定，并 制定有針對(duì)性的培訓(xùn)，保證員工達(dá)到所要求的入崗條件。總之，無(wú)論是“漏檢”還是“漏檢”，都是影響工作質(zhì)量的主要問(wèn)題，出現(xiàn)問(wèn)題不要選擇逃避。 第四篇：安檢員漏檢檢討書安檢員漏檢檢討書 1 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好 !我已深深的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤 . 我的錯(cuò)誤來(lái)源于意識(shí)上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說(shuō)還是自己不夠 認(rèn)真，才會(huì)導(dǎo)致這件事情的發(fā)生 xxxx！ 這絕不是一件小事，相反，這是一件可能引起公司信譽(yù)、經(jīng)濟(jì)、安全等方面的重大損失！由于我深表歉意，通過(guò)這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足，因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞，這是用金錢賠償不來(lái)的，但是事因我起，我愿承擔(dān)責(zé)任，憑我一人的力量不能給公司帶來(lái)明顯的受益，但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用，我現(xiàn)在明白了，一個(gè)人的力量的渺小的，但是一個(gè)人因?yàn)椴徽J(rèn)真導(dǎo)致的事故，是重大的，因?yàn)橐郧耙庾R(shí)不夠，做事 馬虎，今后我會(huì)認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任，為公司貢獻(xiàn)我的力量。這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰 !同時(shí)我深表決心會(huì)更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛(ài)、立足本職崗位、愛(ài)崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn) !! 安檢員漏檢檢討書 2 尊敬的 ____________(公司領(lǐng)導(dǎo) )： 您好 !首先非常感謝您在百忙之中抽出空看我寫的這份千字檢討書 !我不想再一次為自己的錯(cuò)誤找任何借口，那只能讓我更加羞愧與慚愧。其時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)一直在耳邊回響，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情也猶在眼前，我深為震撼，同時(shí)也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來(lái)抓，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的一片苦心。 通過(guò)這件事，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也 是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松了要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，也是與我們時(shí)代要求 樹(shù)新風(fēng)，講文明，背道而行。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng) 導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn)： 思想覺(jué)悟不高，對(duì)重要事項(xiàng)認(rèn)識(shí)嚴(yán)重不足。 思想覺(jué)悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人不尊重。我決定做出如下整改： 對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。 經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通，保證不再出現(xiàn)類似錯(cuò)誤。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。更多的責(zé)罵，深藏在我的心里。如果公司能給我改過(guò)的機(jī)會(huì)，我會(huì)化悔恨為力量，我絕不在 同一地方摔倒，以后我要努力工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，爭(zhēng)取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。說(shuō)真心話，在公司上班認(rèn)識(shí)很多同事，真的很開(kāi)心很愉悅 !在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，混日子的應(yīng)付思想。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。 發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示 自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司做出積極的 .貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。 今天 ,我懷著愧疚和懊悔的心情給您寫下這份檢討書 ,以向您表示我未按規(guī)定進(jìn)行瓦斯檢查不良行為的深刻認(rèn)識(shí)和改正錯(cuò)誤的決心 . 作為一名瓦檢員 ,本應(yīng)該遵守紀(jì)律 ,我非常羞愧 ,平時(shí)對(duì)這種事情的認(rèn)識(shí)不深 ,導(dǎo)致這種 事情的發(fā)生 ,在寫這份檢討的同時(shí) ,我真正意識(shí)到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯(cuò)誤 ,違犯了安全生產(chǎn)管理規(guī)定 ,再次，我這種行為還在同事之間造成了極壞的影響，破壞了鄭新雙鑫（新密）煤業(yè)有限公司的形象。 望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯 ,給我改過(guò)自新的機(jī)會(huì)，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生 ,我真誠(chéng)地接受批評(píng)，并愿意接受處理。這份檢討書，主要是向您表 示我對(duì)這種錯(cuò)誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類似錯(cuò)誤。自己并沒(méi)有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任，造成了工作的失誤。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行 了詳細(xì)回憶和分析。但近年來(lái)，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。 如今，大錯(cuò)既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。就算是有認(rèn)識(shí)，也沒(méi)能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來(lái)。對(duì)待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。 認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng) 心，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好、做好呢 ?同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念，不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無(wú)從談起，服務(wù)也只是紙上談兵。 短短幾百字，不能表述我對(duì)自己的譴責(zé) 。盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過(guò)自新的機(jī)會(huì)。所以，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查，是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，給了我改過(guò)的機(jī)會(huì) 。這充分說(shuō)明，我從思想上沒(méi)有把工作的方式方法重視起來(lái)，這也說(shuō)明，我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心，也沒(méi)有把自己的工作做得更好，也沒(méi)給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。因此，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。檢討人：時(shí)間： ____年 ____月 ____日 【安檢員漏檢檢討書】相關(guān)文章： 第五篇：錯(cuò)檢與漏檢 錯(cuò)檢與漏檢 錯(cuò)檢：就是把合格品當(dāng)成了不合格品（即在檢驗(yàn)后的不合格品中還有合格品）。錯(cuò)檢是由于各種 因素造成檢驗(yàn)失誤、錯(cuò)判，主要是由客觀因素造成。 當(dāng)產(chǎn)品的質(zhì)量主要靠檢驗(yàn)把關(guān)的情況下，檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)?zāi)芰统闪速|(zhì)量控制的關(guān)鍵因素。各單位應(yīng)該根據(jù)本單位和被檢驗(yàn)產(chǎn)品的具體情況加以采用。這些不合格的判別準(zhǔn)則是什么。確信被考核者理解后才能進(jìn)行。 ? 考核材料 —— 總的檢驗(yàn)樣件數(shù) N（ 100件）。每件存在多多少少不等的某種不合格問(wèn)題。至少必須包容顧客認(rèn)為接受不了的 各種問(wèn)題。 iii. 把 A 和 B 混合起來(lái)。根據(jù)號(hào)碼事先分別記錄 A 中有哪些不合格問(wèn)題，數(shù)量多少。第 3 個(gè)產(chǎn)品有脫針 1處、針洞 2 處、沒(méi)有商標(biāo) 1 處、縫子吊 1 處、對(duì)位不準(zhǔn) 1 處。不能讓被考核者知道。從第 2 行起順序編上產(chǎn)品的號(hào)碼。 ? 規(guī)定檢驗(yàn)時(shí)間 —— 根據(jù)日常生產(chǎn)的檢驗(yàn)平均時(shí)間規(guī)定在一定時(shí)間內(nèi)檢驗(yàn)完這些產(chǎn)品數(shù) N。 ? 當(dāng)被考核者發(fā)現(xiàn)自己認(rèn)為是不合格的問(wèn)題，用貼粘膠紙的辦法做標(biāo)志，并在表格對(duì)應(yīng)的不合格問(wèn)題中填寫數(shù)量。譬如 45。譬如 5。? 計(jì)算準(zhǔn)確率 它是抽檢總數(shù)中檢驗(yàn)人員發(fā)現(xiàn)的實(shí)際不合格數(shù)（ d– k）和該抽檢總數(shù)中實(shí)際存在不合格數(shù) (d– k+b)之比：準(zhǔn)確率＝（ d– k） /(d– k+b)準(zhǔn)確率可以按照件為基礎(chǔ)計(jì)算。也可以按照不合格 項(xiàng)總數(shù)為基礎(chǔ)計(jì)算。也可以針對(duì)某一個(gè)不合格問(wèn)題為基礎(chǔ)計(jì)算。那么錯(cuò)檢率應(yīng)該用合格總數(shù)中錯(cuò)了多少來(lái)表示。如果需要還可以考核漏檢率。本例子應(yīng)該是漏檢數(shù)b 與實(shí)際存在不合格總數(shù) (d– k+b)之比。它表示檢驗(yàn)人員的