【正文】 態(tài)工作原則。 （三 ）著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。班子成員要以上率下發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，切實加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對各種輿情的能力培養(yǎng)，嚴(yán)格紀(jì)律約束，履行使命責(zé)任，把握工作底線，確保黨員干部對黨絕對忠誠，推進(jìn)全局各項工作沿著正確的政治方向前進(jìn)。 一、工作情況 一是及時傳達(dá)，全面部署。 二是查找問題，研究對策。 三是傳遞上情，宣傳政策。 二、存在的問題 我局宣傳工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)微信等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進(jìn)一步探索；二是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步增強(qiáng)；三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強(qiáng)；四是對外宣傳工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識和戰(zhàn)斗意識，加強(qiáng)正面宣傳，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，做好城鄉(xiāng)建設(shè)的宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設(shè)落地落實。 第四篇：意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況自查整改報告 意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況自查整改報告 篇一 根據(jù)市委辦公室《關(guān)于開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況自查整改的通知》要求，現(xiàn)將市扶貧辦網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況報告如下： 一、網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作開展情況 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、落實主體責(zé)任。制定了《 XX 市扶貧開發(fā)辦公室落實的工作方案》，為我辦意識形態(tài)責(zé)任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責(zé)，形成“一把手”負(fù)總責(zé)、相關(guān)科室密切配合的工作合力 ,進(jìn)一步把意識形態(tài)工作的責(zé)任細(xì)化、量化、具體化。 認(rèn)真履行班子集體意識形態(tài)工作的主體責(zé)任，堅持“一把手”帶頭，切 實當(dāng)好“第一責(zé)任人”，班子成員各負(fù)其責(zé)，將分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機(jī)關(guān)干部職工的思想文化動態(tài)，有針對性引導(dǎo)重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題。 （三）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提升思想認(rèn)識。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略以及中央、自治區(qū)和我市有關(guān)意識形態(tài)工作會議精神，及時傳達(dá)全市網(wǎng)信工作會議、網(wǎng)信辦主任工作會議精神，通過理論武裝增強(qiáng)干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。 （四）管理用好新媒體，積極傳播正能量。加大對本單位網(wǎng)站信息發(fā)布的審核、監(jiān)管力度，加強(qiáng)“兩微一端”等新媒體的建設(shè)、管理和運(yùn)用，由專職工作人員負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)更新工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導(dǎo)水平，先后在內(nèi)蒙古日報，XX 日報、呼市新聞網(wǎng)等媒體上發(fā)布信息 160 多篇，營造了積極向上的輿論環(huán)境。 始終堅持做好網(wǎng)絡(luò)輿論管理，掌控網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)，制定完善了網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導(dǎo)和服務(wù)第一時間到位。確定專人負(fù)責(zé)我辦的網(wǎng)絡(luò)輿情管理工作，經(jīng)常性地關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，及 時監(jiān)控和刪除網(wǎng)絡(luò)不良信息。 個別干部網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作極端重要性認(rèn)識仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。 （二）工作標(biāo)準(zhǔn)方面。 （三）理論學(xué)習(xí)方面。 （四）陣地建設(shè)管理方面。 三、整改措施 一是把網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，建立健全意識形態(tài)工作研判機(jī)制，堅持意識形態(tài)工作原則，黨組書記做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處置。 以黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主要內(nèi)容，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷完善落實好理論學(xué)習(xí)活動。 結(jié)合市委、市政府重大決策部署，通過開設(shè)專題、專欄等方式，扎實推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧的宣傳活動。 篇二 為了深入貫徹落實中央、自治區(qū)黨委、市委和縣委關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的決策部署，加強(qiáng)和改進(jìn)黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)?，F(xiàn)將我局意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況匯報如下： 一、思想高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo) 我局高度重視意識形態(tài)工作，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)文件精神，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案，并召開全體會議安排部署意識形態(tài)責(zé)任落實 的工作，明確黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子對意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，黨支部書記是第一責(zé)任人，組織委員是直接責(zé)任人，協(xié)助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。股室負(fù)責(zé)人是所屬股室的第一責(zé)任 人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態(tài)工作中存在的實際問題。制定了《 XX 縣規(guī)劃局關(guān)于貫徹意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態(tài)工作納入全年重點工作之中。教育廣大黨員做到“三嚴(yán)三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為。把意識形態(tài)宣傳內(nèi)容列入《 xx 年政治理論學(xué)習(xí)計劃》，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步深化廣大黨員干部理想信念教育。 五、定期進(jìn)行研判，及時開展工作 局黨支部定期對全局意識形態(tài)工作進(jìn)行研判。意識形態(tài)工作責(zé)任制落實比較到位。在我局，年初已將習(xí)近平總書記對意識形態(tài)工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區(qū)第十 次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)，社會主義核心價值觀均列入學(xué)習(xí)計劃，現(xiàn)已有序開展。 今后，我局將進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。 第五篇：【最新】黨支部落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況報告 黨支部落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況報告 根據(jù)縣委巡察工作的安排部署，現(xiàn)將我單位落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況報告如下： 一、主要工作 一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實意識形態(tài)。設(shè)立微信工作群，增強(qiáng)干部 的工作責(zé)任意識，全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作納入到黨建工作，納入干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入年終績效考核的主要內(nèi)容。 采取中心組理論學(xué)習(xí)、周三夜學(xué)、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學(xué)習(xí)關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述和《 **蒼溪縣意識形態(tài)工作提示預(yù)警制度》《 **省貫徹落實黨委 (黨組 )意識形態(tài)工作責(zé)任制十三種追責(zé)、問責(zé)情形》等內(nèi)容，強(qiáng)化意識形態(tài)工作認(rèn)識。目前，農(nóng)建中心參加參與“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”的人數(shù)為 28 人， 100%參加，排在全縣前列。 設(shè)置宣傳專欄 13 個，制作脫貧攻堅、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生 產(chǎn)、主題教育等各類標(biāo)語 200 余幅，制作墻體宣傳標(biāo)語 26 幅，發(fā)放宣傳單 2021 多份，營造了良好的宣傳氛圍。 四是樹先進(jìn)立榜樣，弘揚(yáng)社會文明。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進(jìn)典型， 并對先進(jìn)個人予以物資獎勵，弘揚(yáng)社會文明。 二、存在問題及原因剖析 我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足： 主要表現(xiàn)為： 一是抓工作主動性不夠。比如，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的尖銳性復(fù)雜性認(rèn)識不足，對待意識形態(tài)工作是“要我抓”，不是“我要抓”，對意識形態(tài)工作規(guī)律缺乏研究、掌握不深。 一 是兼職現(xiàn)象普遍。二是專業(yè)性不強(qiáng)。 三是陣地建設(shè)亟待加強(qiáng)。 存在上述問題的原因：一是對意識形態(tài)工作的宣傳引導(dǎo)力度不夠，認(rèn)為只要抓好了中心工作，不會存在好大問題。三是對意識形態(tài)工作的理 解還不深入，認(rèn)為意識形態(tài)工作比較抽象，沒有結(jié)合實際采取直接、形象的的方式抓好落實。 我們要引導(dǎo)黨員干部職工把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領(lǐng)，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法，不斷增強(qiáng)工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動性、創(chuàng)造性，有效引領(lǐng)各種社會思潮、抵御腐朽文化影響。使全體黨員干部始終增強(qiáng)四個意識、堅定四 個自信、做到兩個維護(hù)，為落實意識形態(tài)工作責(zé)任打下堅實的思想基礎(chǔ)。 我們要始終堅持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針，把握正確導(dǎo)向，旗幟鮮明，充分發(fā)揮黨員干部正面宣傳鼓舞人、激勵人的先鋒模范作用。 我們要建立健全并不斷完善各項規(guī)章制度 ,真正用制度管人管事，并將落實意識形態(tài)工作責(zé)任與黨建工作一起安排部署和考核。認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定，遵規(guī)守紀(jì)，規(guī)范公務(wù)活動接待管理 ,厲行勤儉節(jié)約，改進(jìn)機(jī)關(guān)形象，帶頭身體力行 ,并自覺接受監(jiān)督，確保各項工作落地見效