【正文】 品衛(wèi)生法》的行為，堅決進行了糾正。局成立了以局長為組長、紀檢組長為副組長、其他局領導為成員的庸懶散問 題專項治理領導小組，構成主要領導負總責，分管領導親自抓，局機關各科室和局屬單位負責具體落實的工作機制。由局黨組統(tǒng)一領導全局的機關紀律作風建設的治理工作，實行“一把手”負總責，班子成員明確分工，部門各負其責的領導機制，將工作目標任務量化分工，層層建立職責制，依照誰主管、誰負責的原則，嚴格按文件精神和要求，明確各自承擔的領導職責和應履行的各項工作職責，把各種力量和資源有機地整合起來，調動起各方面的進取性和主動性。局黨組明確提出了貫徹落實機關紀律作風建設工作的措施和 要求，將其納入全局工作的整體格局中統(tǒng)籌研究，并與局中心工作同部署、同落實、同檢查、同考 核和獎懲。庸懶散問題專項治理活動剛剛啟動，局長王紹美就給全體機關干部上了一堂題為《只要自律，一切皆有可能》的廉政黨課，冷眼看成績，回頭看問題，從打牢廉政思想入手，從單位到個人，從普通到個別，結合工作講廉政，正視成績找問題，號召大家收心歸位早規(guī)劃，專項治理“庸懶散”。 三、精心組織，認真開展自查自糾工作 重點針對辦事拖拉、服務態(tài)度差、工作標準不高、創(chuàng)新本事不強，工作紀律松弛、管理不嚴等問題，落實上級要求不到位、不徹底及其影響工作績效、違反工作紀律等現象，在全局干部職工中開展“八查八看”活動。黨 員干部經過深入查找在黨性、本事、作風等方面存在的突出問題，深刻分析原因，明確整改方向。經過自我找、別人提、領導點等方式，認真查找自身存在的庸懶散問題。按照整治要求，我局進一步落實了首問職責制、服務承諾制、按時辦結制等效能建設制度，堅決杜絕辦事馬虎、效率低下、推諉扯皮等現象；進一步規(guī) 范了審批行為，簡化辦事環(huán)節(jié)，提高辦事效率和行政效能；進一步完善了各項機關內部管理規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行考勤簽到、請銷假等制度，全體機關黨員干部帶頭執(zhí)行“每一天早到 10 分鐘”工作制度和上班時間不炒股、不玩游戲等規(guī)定，全系統(tǒng)精神面貌煥然一新，力求把此項整治活動打造成群眾滿意工程，進一步提高機關的工作效率和服務質量。第一，提出“零距離服務”理念，即在一個街道內，選擇任何一個大社區(qū)均可辦理所需要的服務事項，讓便民服務真正落地。第三，圍繞群眾的生殖健康需求，聘請人民醫(yī)院的專家走進社區(qū)為群眾進行兩癌篩查和生殖健康查體，讓群眾足不出戶即可享受優(yōu)質的專家服務。 抓監(jiān)督，確保各項制度、措施的落實。二是經過暗訪、抽查、設立意見箱 和投訴電話，聽取群眾意見提議，對被投訴的職工和事項進行嚴厲批評，切實整改完善，切實提升服務形象。對科室、局屬單位的監(jiān)督和考核，加大對機關紀律、效能建設等情景的約束力度，建立以提高工作效率為目的的作風建設職責追究制度。 一、主要做法及成效 (一 )狠抓學習教育，著力提升工作本事 針對我大隊退伍兵多，人員政治理論以及執(zhí)法水平不高，解決實際問題本事不足等實際，我們把加強學習教育，提升隊伍本事作為首要任務來抓。認真組織黨員干部和隊員深入學習，及時了解黨的路線方針政策，提升了政治理論水平。根據城管工作實際，認真組織開展《行政復議法》等法律法規(guī)的學習，切實提高隊伍執(zhí)法水平以及解決實際問題的本事。經過召開警示教育大會，利用多媒體播放國內部分地區(qū)發(fā)生城管暴力執(zhí)法案例，廣泛開展禮貌執(zhí)法教育，反復強調禮貌執(zhí)法的重要性，使隊 員從中汲取教訓，引以為戒，在執(zhí)法工作中能堅持以人為本、執(zhí)法為民，切實做好群眾工作，進取為群眾解決實際問題，從而拉近與群眾的 距離，促進城管執(zhí)法從管理型向服務型轉變。主要體此刻三個方面：一是城市規(guī)劃管理力度加大。 首先，抓好宣傳教育。其次，創(chuàng)新管理模式。 再次，突出管理重點。四是加大打擊力度。如最近，我們對蘭洋北路西側愛圖村村民一戶挖井樁，一戶立鋼筋的違法建設依法進行處置，給違法建設者帶來了極大的震懾。隨著城市化進程的加快，很多農民工涌入城市，就業(yè)形勢嚴峻，一些群眾為了謀求生計，占道經營、擺攤設點現象 突出，給城市管理帶來巨大壓力。 其次，是抓好專項整治，為加強市容環(huán)境的整治，持續(xù)開展了那大城區(qū)市容環(huán)境專項整治、取締橫幅廣告專項行動、清理戶外廣告專項行動以及清理亂貼亂涂亂畫“牛皮癬”廣告專項行動，對市容環(huán)境進行不間斷的整治，使市容市貌得到了明顯改觀。在迎接國際象棋特級大師超霸戰(zhàn)、環(huán)島自行車賽，異 常是最近為迎接國際馬拉松賽中，我們早安排、早部署，連續(xù)加班加點，比較賽線路進行了全面的整治，為賽事的順利舉行發(fā)揮了作用。隨著重點項目的進駐，一些村民受利益的驅動，在項目用地上非法搶建的行為屢禁不止，使項目順利上馬受阻，給社會帶來不穩(wěn)定因素。 (三 )創(chuàng)新管理機制，著力加強隊伍建設 今年以來，我們結合庸懶散奢貪專項整治，突出從三個方面 加強隊伍建設。在深入推行上班指紋考勤制度、嚴格上下班制度的同時，對《城監(jiān)執(zhí)法隊員“十要十不準”規(guī)定》等制度進一步修改完善，并根據城管執(zhí)法新的形勢，反復強調并對依法行政、禮貌執(zhí)法提出三項新的要求： 一要依法行政、秉公辦事，對所有管理服務對象一視同仁，確保執(zhí)法公平公正、合法合理 。 三要以人為本、執(zhí)法為民，真心實意為群眾解決實際困難，寓管理于服務之中，提升人民群眾的滿意度。成立督察組加強對一線執(zhí)法隊員工作紀律、執(zhí)法紀律、廉政紀律的跟蹤督查，并建立工作記實制度，加強對全體隊員在崗執(zhí)勤、廉政紀律、服務質量的監(jiān)督考核，經過強化監(jiān)督，使隊員自覺遵守各項規(guī)定，做到依法行政、禮貌執(zhí)法、廉政執(zhí)法。為及時有效地解決群眾反映的問題，專門成立信訪組具體負責群眾舉報工作，進取主動為群眾供給各方面的服務，不斷提升群眾對城管工作的滿意度。 二、存在不足 繼續(xù)深入整治庸懶散奢貪專項工作開展以來，我大 隊按照市委、市政府工作要求，做了許多工作，取得了必須成績，但也存在一些不足：一是隊伍的綜合素質還有待不斷提高 。三是服務社會群眾的本事還需繼續(xù)提升。二是繼續(xù)貫徹落實，認真厲行勤儉節(jié)儉，加大制度執(zhí)行和監(jiān)督力度，不斷完善長效管理機制 。 第四篇：主題教育突 出問題專項整治情況報告 6 主題教育突出問題專項整治情況報告 6 一、提高站位，切實加強對專項整治的組織領導。（一）迅速安排部署。召開“ X”學習教育領導小組會議，對照 X 個突出問題進 行深挖徹查，凝聚思想共識、明確主攻方向。專項整治工作在“ X”主題教育領導小組領導下開展，領導小組組長抓統(tǒng)籌，其他副組長按照分工抓好落實。以縣（市）區(qū)為重點，指導主題教育單位認真開展專項整治工作。以推進專項整治為契機，既徹底解決問題，又深挖問題根源，著力建立完善長效機制，徹底解決黨內突出問題。 二、瞄準靶向，全力打好專項整治攻堅仗。目前，我市存在的 X 方面 X 類問題專項整治工作已取得顯著進展。針對“對新時代中國特色社會主義思想系統(tǒng)學習不夠”問題，集中召開了理論學習中心組會議，組織黨員干部認真學習《新時代中國特色社會主義思想三十講》和《新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等內容。針對“落實總書記在民營企業(yè)座談會上的重要講話 精神不力”問題，實行民營經濟定期通報制度、定期征求意見制度、專題會議制度、走訪調研制度、直通車制度、建立培訓制度等六項制度，近段時間全市各級黨員領導干部深入企業(yè)近 X 次。針對“違規(guī)吃喝、違規(guī)收受禮品禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜”“個別領導干部違規(guī)參加各類研討會、論壇”等問題，深入開展監(jiān)督檢查和專項巡察，目前累計發(fā)現問題 X 余個，共處理黨員干部 X 人；加大通報曝光力度，充分運用各種媒體對典型案件進行曝光，形成震懾；對違反中央八項規(guī)定精神案件進行剖析，建立健全追責問責 等 X 項制度，構建了制度防范體系。針對“一些黨員領導干部擔當精神不足”問題，組織開展明察暗訪，同時結合領導班子考核評價結果，對 X 名不擔當不作為干部進行了調整。針對“棚戶區(qū)改造歷史遺留問題觸及不夠”問題，梳理排查房地產領域歷史遺留問題，深入推進歷史遺留建設項目會簽工作，累計會簽 X次，基本做到了應辦盡辦。針對“黨員領導干部參與經商辦企問題依然存在”問題，以廉政檔案為依托，聯合市場監(jiān)督管理局，對黨員領導干部經商辦企情況進行信息比對，對違規(guī)違紀行為進行調查處理。 （五）整治層層加重基層負擔的問題。目前，共減少、合并的會議有 X 次，減少以市委、市政府名義下發(fā)的文 件 X 份；共組織開展檢查 X 次，比去年同期減少 X次；層層簽訂責任狀問題得到有效解決。針對“基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用未充分發(fā)揮”問題，認真落實農村基層黨組織建設質量提升三年行動計劃要求，深入推進軟弱渙散村黨組織整頓工作，對照有好的帶頭人、有活動場所和經費保障、有主題和實踐載體、有培訓和管理的“四有”基本標準，逐村制定了專項整頓方案。 （七）整治侵害群眾利益的問題。針對“教育醫(yī)療、環(huán)境保護、食品藥品安全等民生領域侵害群眾利益問題以及群眾身邊的不正之風和‘微腐敗’問題依然存在”問題，由紀委監(jiān)委牽頭，抽調專業(yè)力量，成立聯合調查組，深入推進惠民領會專項檢查，累計發(fā)現問題 X 個，初核 X 個 。 （八）整治對黃賭毒和黑惡勢力聽之任之甚至充當保護傘的問題。目前，紀委監(jiān)委、政法委已聯合會商 X 余次，核實確認保護傘 X 人。目前，專項整治工作還是階段性的。（一）持續(xù)用力加強政治引領。 （二）持之以恒深化主題教育。橫向方面，將主題 教育與解放思想聯系起來、與振興發(fā)展實踐聯系起來，引導黨員干部在 X 中，破除思想痼疾、形成發(fā)展合力。 （三）鍥而不舍抓好專項整治。對已經基本完成的任務，適時組織“回頭看”，鞏固整治成果；對需要長期整治的，加快工作進度，抓緊整治到位。 第五篇：主題教育專項整治整改情況報告 主題教育專項整治整改情況報告 按照中央、省委、省聯社黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署，針對中央、省委及省聯社黨委指出的專項整治問題，我認真查找，現將存在問題及整改情況報告如下： 一、存在的問題 一是創(chuàng)新意識不強。二是工作方法簡單，缺乏創(chuàng)造性。工作安排布置多，督導落實力度不夠。對自身經營發(fā)展投入精力多，對有些監(jiān)管部門布置的工作偶爾會做表面文章，有時有消極應付心理。勇于沖破傳統(tǒng)觀念，不因循守舊，不安于現狀，不斷總結和完善自己， 提出新思想，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面，以創(chuàng)新精神提高和完善自己，全面提升工作效率和工作質量。二是統(tǒng)籌安排，科學分配各管理條線工作。真正融入職工，發(fā)自內心拜基層職工為師，從他們中汲取智慧和力量，與他們一起想問題、找對策，尋找工作創(chuàng)新的有效路徑。正確對待個人得失、不計名利，不講價錢、不圖虛名，謙虛 謹慎，愛崗敬業(yè)，任勞任怨，做好分管工作。在學好政治理論的同時，結合工作實際，熟練掌握業(yè)務知識，不斷提升自身的業(yè)務素質和管理能力。二是堅持科學的態(tài)度和求實的精神，樹立強烈的時間觀念、質量觀念，提高工作效率，確保完成好黨委安排的各項工作。