【正文】 提高產(chǎn)品質(zhì)量，建設(shè)安全穩(wěn)定向上的新包裝。現(xiàn)制定新一年的工作計劃： 一、不斷加強安全管理工作 我們將在認真吸取事故教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，把安全生產(chǎn)作為公司管理工作的重中之重來抓，采取多種措施保障安全生產(chǎn)無事故。 將安全用電、各工種及設(shè) 備的操作規(guī)程和應(yīng)急搶救知識作為培訓(xùn)重點，不斷強化意識安全。 加強中夜班現(xiàn)場管理，堅持車間管理人員跟班作業(yè)；重點抓好預(yù)處理酸洗，鍍銅酸洗堿洗，行車吊運等要害部位的管理工作。 健全車間安全生產(chǎn)會議、巡回檢查、設(shè)備檢修、交接班等記錄，將整個生產(chǎn)過程記錄在案，便于分析查找問題。 ***年我們將在以下幾方面開展工作，以期進一步降低原輔材料和能源消耗，為企業(yè)節(jié)省沒一分錢。 三提高員工的質(zhì)量意識，加大質(zhì)量管理力度，提高成品一次合格率 應(yīng)對 ****實芯焊絲在質(zhì)量管理上存在的一系列問題，我們將在****年采取以下措施來保證產(chǎn)品質(zhì)量，提高成品一次合格率。我們將與質(zhì)檢部門合作，對操作員進行定期的培訓(xùn)，使員工了解質(zhì)量工作的重要性，并對ISO9000 質(zhì)量管理體系有初步的認識，且在平時生產(chǎn)現(xiàn)場中對員工的質(zhì)量意識不斷強化，使其熟知本工位可能產(chǎn)生的質(zhì)量問題和避免方法。三是建立合理的獎懲制度，在考核機制中加入質(zhì)量考核，與員工的收入掛鉤，獎優(yōu)罰劣。 四、加強設(shè)備管理 在經(jīng)濟運行部的領(lǐng)導(dǎo)下，針對車間設(shè)備管理現(xiàn)狀，制定辦法加強設(shè)備保養(yǎng)及管理，不斷提高設(shè)備保養(yǎng)技能，有力的保證了生產(chǎn)效率的提高和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定：一是制訂設(shè)備保養(yǎng)及管理辦法：對設(shè)備的日保、周保、月保制度化，定期檢查，實施各種激勵手段，引導(dǎo)員工運用正確的方法進行設(shè)備保養(yǎng)。上述措施有效的保證了設(shè)備的高效、穩(wěn)定運轉(zhuǎn)，為按時保質(zhì)交貨提供了強有力的支持。 六、加強現(xiàn)場管理，推進 5S管理制度 在 ****年，我們將進一步加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理，對生產(chǎn)計劃，生產(chǎn)組織，人員、設(shè)備、物料調(diào)配等不斷優(yōu)化，保持生產(chǎn)現(xiàn)場的整潔有序，推進標準化生產(chǎn)， 推進 5S 管理制度，力爭在 ****年生產(chǎn)管理工作不斷提高，走上新臺階。 個人工作計劃篇 6 一、想辦法制訂每日工作流程表 沒有工作目標和每天時間安排的人，總是很悠閑，而有了明確的目標，對自己每天時間安排得比較滿的人，是沒有空閑時間的，每一點時間都會過得很有意義很有價值。對于身為業(yè)務(wù)員的我們來說，就顯得更加重要了。最好在約定地點附近開展業(yè)務(wù)。應(yīng)該留出半 個小時的空隙，一則防止路上有意外，二則提前到場等待客戶，給客戶體現(xiàn)出尊敬感。你不可能每天都按照工作一絲不變地去工作，但至少工作表能夠讓你抓住主要的工作。 00— 8。做到人人參與。 設(shè)計跟進（ 8。 00） 業(yè)務(wù)員參加完早會培訓(xùn)以后，要與設(shè)計師進行單獨溝通，業(yè)務(wù)員可以將客戶的新消息、新要求、新想法向設(shè)計師匯報，同時也要督促設(shè)計師的工作，以免設(shè)計師因自己的工作繁忙而耽誤你的客戶，與設(shè)計師溝通做到更好地協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系 打電話（電話拜訪、電話跟進）（ 9。 20） 與設(shè)計師溝通以后，業(yè)務(wù)員要對客戶進行電話拜訪或電話跟進，一般來說，到了九點以后，客戶也過了上班初的忙碌期了，打電話正是好時候。業(yè)務(wù)員要養(yǎng)成每天跟進客戶的習(xí)慣。 30— 17。當(dāng)然也要根據(jù)實際情況，如果小區(qū)交房，就要提前去小區(qū)，早 會可以不開，電話可以不打。 00— 18。 晚上要進 行客戶分析。 晚上要列出當(dāng)天名單（客戶、人際關(guān)系）希望你每天都能在自己的名單上增加新的人員，將客戶信息和新結(jié)將近朋友的信息，每天增長的名單，就是你業(yè)績持續(xù)增長的法門。在以后的工作中，我將繼續(xù)認真的按照這個計劃執(zhí)行自己的工作。 二、教學(xué)常規(guī)。我將積極學(xué)習(xí)陶行知的生 活教育理論及河南永威小學(xué)的 先學(xué)后教，當(dāng)堂訓(xùn)練 教學(xué)模式，并創(chuàng)造性地與自己的教學(xué)相結(jié)合，爭取最大限度地調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，積極實行目標教學(xué)，從實際出發(fā)，制定具體的教學(xué)目標，針對一年級學(xué)生注意力不集中的特點，細化自學(xué)要求，進行分層布置，從自學(xué)內(nèi)容、自學(xué)方法、自學(xué)時間、自學(xué)要求等幾方面詳細講清。本學(xué)期比較特殊，孩子們只上五年課，而且都在下午，因此，一定要精力充沛地上好課，向 40 分鐘要質(zhì)量。自己沒有帶過拼音，因此，在備課時，自己首先要把 拼音的讀音及寫法把握準確，再教給學(xué)生；自己的語速偏快，一年級孩子們不太適應(yīng)，因此自己一到教室就要刻意提醒自己放慢語速；自己的寫三筆字的水平也很低，一定要抽時間苦練三筆字，爭取使寫字水平有所提高，這樣才能對得起這些可愛的孩子，才能對得起自己的良心。 嚴格遵守教學(xué)秩序。 嚴格作業(yè)要求。 認真參加學(xué)習(xí)。 出勤。不遲到，不早退，以身作則，給孩子們起到示范作用。 第四篇：【精品】個人工作計劃 【精品】個人工作計劃四篇 時間流逝得如此之快，我們又有了新的工作，不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。 個人工作計劃篇 1 一、指導(dǎo)思想： 堅持以黨的十八大精神為指導(dǎo)，努力實踐“讓綠色充盈著生命的快樂”理念，在學(xué)?？傮w工作思路的指導(dǎo)下，堅持德育為先、貼近實際、注重實踐、提高質(zhì)量的基本原則，健全管理機制，優(yōu)化德育常規(guī)，狠抓行為規(guī)范教育，強化生命教育，堅持推進德育工作創(chuàng)新，努力發(fā)展德育特色，進一步提高德育工作的針對性、實效性和吸引 力、感染力，堅持做有根的德育，打造有底氣的教師，培養(yǎng)具有勤學(xué)、綠色的水小“十好貝貝”。在德育工作中力求做到： 求精：進一步推進班主任工作的考核制度，重視班主任、年級組隊伍建設(shè)，開展優(yōu)秀班主任師徒結(jié)對，進一步發(fā)揮現(xiàn)有優(yōu)秀班主任的示范引領(lǐng)作用。 求真：抓好晨會、少先隊活動課為主渠道的育人途徑，強化學(xué)科的德育功能，注重德育的連續(xù)性、系統(tǒng)性。結(jié)合每月的主題教育活動，以“養(yǎng)成教育”為重點，規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣 。 ，規(guī)范德育過程管理，挖掘中隊資源，創(chuàng)新德育活動，塑造學(xué)校德育特色品牌。 新學(xué)期，擬在優(yōu)秀班主任的引領(lǐng)下，壯大教師隊伍，進一步發(fā)揮現(xiàn)有優(yōu)秀班主任的示范引領(lǐng)作用。在本學(xué)期的班主任例會中，帶領(lǐng)班主任老師，觀察、思考教育教學(xué)中的問題，創(chuàng)新班主任工作的新思路、新方法，加快德育骨干教師成長的步伐。班主任的思想道德素質(zhì)、教學(xué)業(yè)務(wù)水平 和組織管理能力，直接影響德育工作的開展。本學(xué)期開始，繼續(xù)嚴格執(zhí)行學(xué)校教代會新通過的《水北小學(xué)班主任工作考核條例》，每月對班主任工作進行考核，將每個班級的常規(guī)管理水平、校內(nèi)活動的參與、獲獎情況、德育課等開展情況、班主任工作手冊記載等作為考核內(nèi)容，并將考核結(jié)果每月在校網(wǎng)上予以公布，留檔作為班主任績效工資、評優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。堅持班主任例會制度，在每月的班主任例會上開展班主任沙龍 (班級管理、一班一品經(jīng)驗交流會 )，充分發(fā)揮“優(yōu)秀班主任”的帶頭力量，從如何做好家校聯(lián)系、如何設(shè)計班團活動等方面開展班主任校本培訓(xùn)，認真組織班主任進行理論學(xué)習(xí)，推廣優(yōu)秀班主任的成功經(jīng)驗。由于受時間的限制，班主任不可能有很多的時間坐在一起研討，班主任 qq 群突破了時間的限制，讓班主任能跨越時空，進行交流學(xué)習(xí)。還可以將學(xué)校班級工作中普遍存在的問題或疑問在 qq 群發(fā)起討論，因為是虛擬空間，班主任大多可以暢所欲言，表達自己 的意見 。 。值周班能根據(jù)德育處、大隊部的要求做好監(jiān)督管理工作，嚴格規(guī)范、公平公正。完善“三結(jié)合”育人體系，形成教育網(wǎng)絡(luò)，提高德育實效。家訪材料與記錄及時上交德育處。 。安排好每周一“國旗下講話”的人員和內(nèi)容，升旗手從中高年級各班中產(chǎn)生，在廣播里介紹升旗手的事跡，讓全體學(xué)生學(xué)有榜樣，趕有目標，幫助他們形成正確的審美觀和價值觀。充分利用櫥窗、板報、圖書角的宣傳作用，積極開展各類小主題教育實踐活動。 (3)健全和完善學(xué)校綠色貝貝廣播站。 (4)完善與 跟進校園網(wǎng)的德育工作一欄。對學(xué)生存在的共性問題舉行團體心理輔導(dǎo) 。 。針對一周 一節(jié)的少先隊活動課，提升德育課程的實效性。各班主任可互相交流學(xué)習(xí)，精心組織，積極用網(wǎng)絡(luò)平臺及網(wǎng)絡(luò)資源，增加信息量，豐富班隊課形式和內(nèi)容。晨會活動是一門對學(xué)生進行養(yǎng)成教育為主的活動課程，是培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德、行為習(xí)慣，加強愛國主義教育的重要途徑。 。 一是明確周周練。如教育學(xué)生“走好路、用好餐、掃好地、行好禮、唱好歌、讀好書、寫好字、排好隊、做好操、乘好車”等，要求各班精心設(shè)計活動，把學(xué)習(xí)習(xí)慣抓實，把生活習(xí)慣抓嚴，把行為習(xí)慣抓細。認真履行崗位職責(zé) ，從嚴、從細做好值周工作，認真做好值勤記錄，不斷拓展管理內(nèi)容，發(fā)揮管理效能，努力形成“人人是導(dǎo)師，事事是育人”的良好育人氛圍?！傲鲃蛹t旗評比”活動和“十好貝貝評比”這兩項活動是水北小學(xué)的傳統(tǒng)評比活動，對學(xué)生良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)具有積極的促進作用，本學(xué)期，將繼續(xù)堅持開展。其二，每周輪到的值周班班主任要教育學(xué)生認真嚴格地檢查、公平公正地評比。 三是加強少先隊管理力度，重點抓好少先隊有形化建設(shè)。 (三 )以多項載體為抓手，打造思想教育品牌 ，開展“我們的節(jié)日”主題活動。依托勞動節(jié)等現(xiàn)代節(jié)慶，利用征文等形式，讓學(xué)生了解家鄉(xiāng)新變化，感受祖國新進步，加強學(xué)生愛國主義和時代精神教育。使學(xué)校文化及德育品牌特色工作向連貫性、系統(tǒng)性和實效性方面發(fā)展，擴大綠色貝貝建設(shè)的影響力。繼續(xù)以班級文化建設(shè)為載體，以深化特色班級、提升文化品位為目標，進一步豐富班級文化內(nèi)涵，營造班級、校園的德育特色。 個人工作計劃篇 2 一、思想建設(shè)： 高一是青少年身心發(fā)育的一個重要階段，極易產(chǎn)生一些心理問題，作為班主任，首先任務(wù)就是要想方設(shè)法縮短與學(xué)生的距離，為學(xué)生排憂解難，讓每一位學(xué)生都能沐浴在陽光下快樂成長。 大力配合學(xué)校政教處、團委會組織開展的各項有益活動。 二、組織建設(shè)： 在班級干部任免中，采用民主 集中制，主任任命的方法，使一部分熱心為大家服務(wù)的同學(xué)走上班干的崗位，發(fā)揮他們的帶頭作用，鍛煉學(xué)生的。 四、學(xué)習(xí)方法： 積極探索素質(zhì)教育的新途徑，配合任課老師，開展各課興趣小組，培養(yǎng)濃厚興趣，提高整體水平，使我班班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃。 個人工作計劃篇 3 到公司已有一年時間，在此期間為適應(yīng)本崗位的需要，我不斷學(xué)習(xí)新的知識及技能，力求將工作做得更好更出色。 一眨眼我們又踏進 xx 年了。 網(wǎng)站的日常工作：做好工作規(guī)劃，分清輕重主次，細 心認真地做好信息上傳更新，選取更具新聞價值的信息，力求做到我們網(wǎng)站更具專業(yè)化。 日常工作方面，堅持不遲到不早退，聽從領(lǐng)導(dǎo)吩咐，學(xué)會管理自己的情緒，及時調(diào)整自己的工作態(tài)度，及時并保質(zhì)保量地完成工作任務(wù) 。 網(wǎng)站推廣工作仍將是重點，除郵發(fā)、推廣、友情等方式以外，策劃網(wǎng)站活動更加重要，我計劃每季度應(yīng)時應(yīng)景搞一到兩次 (或虛或?qū)?)網(wǎng)絡(luò)活動，挑動網(wǎng)站人氣。為公司的發(fā)展奉獻自己的一份力量。在過去的一年里，似乎值得自己去回顧的事情并不是很多，生活和工作依舊是沿途沒有什么風(fēng)景，就在我以為大路朝前，日子就這樣平靜下去的時候。 加入 XX 的這四個月，對于我來說是一種成長與進步的歷程。第一次參與城市建設(shè)中的拆遷工作；第一次參與拆遷過程中的協(xié)議簽訂；第一次參與簽訂協(xié)議時對拆遷戶的講解；第一次參與講解里的專業(yè)知識運用。這段時間自己深刻反省過后，我在這里既對自己前段時間工作批評，也做一些總結(jié) ，如何做好自己的本職工作，亡羊補牢爭取在日后的工作中能有好的表現(xiàn)，和大家一起服務(wù)于公司。截止 20xx 年 12 月 20 日，共簽訂協(xié)議 42份， 41 戶，拆除房屋 22 戶，總拆除面積達 平方米，我參與其中簽訂的協(xié)議共 28 份。 （二）工作中的不足 我在工作中主動性不足，與領(lǐng)導(dǎo)和大家溝通較少，遇事考慮不夠全面，不夠細致，工作中不夠踏實，失誤較多。如理論水平、工作能力、以及對具體工作的實施與計劃等問題上還有待進一步提高。并且自己應(yīng)該而且能夠做的事情，要勇于承擔(dān)，不依賴他人，不 退縮、不逃避，勇敢地邁出此一步，今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細。但我堅信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個人的不懈努力， 20xx年會是我在海宏的陪伴下蛻變的一年。 要積極主動地把工作做到點上，落到實處，減少工作失誤。 （二）勤學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。大學(xué)四年所接受的知識畢竟十分有限，工作中我遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。 （三）勤動手，堅守工作職責(zé)。作為一名剛走出大學(xué)校門不久的新人，社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗比較匱乏，因此我們也被很多人用眼高手低來形容。工作中，我要勤于動手做好本職工作，戒驕戒躁，不做也言語的巨人，行動的矮子。同時，這次要抓住沿溝莊協(xié)議簽訂的契機磨練自己，憑借公司的良好環(huán)境提升自己。 工作中要細心留意。捕捉和發(fā)現(xiàn)大家工作中的閃光點，加以學(xué)習(xí)和自我提高，多讀多看，學(xué)習(xí)政策法規(guī)，拆遷條例等方面的知識，提高履行崗位職責(zé)的能力。 勤寫勤練，為了熟練協(xié)議的簽訂工作，要在平時多下功夫，訓(xùn)練自己