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20xx企業(yè)部門試用期個(gè)人工作總結(jié)優(yōu)秀范文5篇-閱讀頁(yè)

2025-04-14 14:59本頁(yè)面
  

【正文】 收購(gòu)及加工、紡織貿(mào)易于一體的大型工貿(mào)企業(yè),公司實(shí)力雄厚,員工人數(shù)眾多。同時(shí),為國(guó)家、社會(huì)作出了巨大的貢獻(xiàn),贏得了社會(huì)的廣泛認(rèn)可,多次獲得國(guó)家跟當(dāng)?shù)卣C發(fā)的各項(xiàng)殊榮。在做好部門日常工作的同時(shí),參與了高新公司、衡陽(yáng) 公司、及采購(gòu)部的審計(jì)工作。 八月份參與采購(gòu)部機(jī)物料及包裝物的審計(jì)工作,通過對(duì)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)、實(shí)物查驗(yàn),以及對(duì)采購(gòu)部各類原始憑證的逐項(xiàng)核查,了解到采購(gòu)部的工作流程及審批制度、權(quán)限,對(duì)各項(xiàng)物的單價(jià)及庫(kù)存情況作了詳盡的了解與表格對(duì)比分析。 三、存在問題及對(duì)其改進(jìn)方法 在整個(gè)工作過程中,我認(rèn)為自己工 作比較認(rèn)真、負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。但也存在著許多缺點(diǎn)與不足:在日常工作中有時(shí)不夠細(xì)心、干練,對(duì)工作的專業(yè)性還不夠,感覺自己知識(shí)潰缺 (如棉紡業(yè)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)審計(jì)專業(yè)知識(shí) )。 在此,正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng), 希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),做一個(gè)全面的考量。同時(shí),為了我們的內(nèi)審工作能為公司發(fā)揮更好的監(jiān)督效應(yīng),我一定會(huì)更加努力 !努力 !!再努力 !!! 【試用期個(gè)人工作總結(jié)優(yōu)秀范文 (二 )】 三個(gè)月的試用期下來(lái),自己努力了不少,也進(jìn)步了不少,學(xué)到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重 要的是給了我一個(gè)學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。在此十分感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們對(duì)我的關(guān)照。 我喜歡這里 ,并且很愿意把這里當(dāng)作鍛煉自己的平臺(tái) ,和公司共同發(fā)展 ,做出自己最大的貢獻(xiàn) .對(duì)我而言 ,不論在哪里 ,在 哪個(gè)公司 ,只要我能有幸成為其中的一員 ,我都將以飽滿的熱情 ,認(rèn)真的態(tài)度 ,誠(chéng)懇的為人 ,積極的工作融入其中 .這是作為一個(gè)員工基本的原則 .團(tuán)隊(duì)精神 是每個(gè)公司都倡導(dǎo)的美德 .我認(rèn)為 ,公司要發(fā)展 ,彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的 .沒有各個(gè)部門和各位同仁的相互配合 ,公司的工作進(jìn)程要受到阻礙 ,工作效率會(huì)大打折扣 ,公司效益自然會(huì)受損 .這樣對(duì)公司和個(gè)人都無(wú)益處。同時(shí)期望在以后的日子里能繼續(xù)與公司一齊飛速成長(zhǎng)。 回顧這三個(gè)月,我經(jīng)歷了人事上的變動(dòng),工作上的挑戰(zhàn),感情上的波動(dòng),生活上的艱辛。 感二:現(xiàn)實(shí) 有人說(shuō)夢(mèng)想很豐滿現(xiàn)實(shí)很骨感,作為當(dāng)代的應(yīng)屆畢生來(lái)說(shuō),我做的很不錯(cuò),但當(dāng)和其他的更優(yōu)秀的人相比我顯得更為卑微和渺小,一個(gè)人在外打拼,畢竟已經(jīng)畢業(yè)不好再向家里伸手要錢,所有的衣食住行,當(dāng)然還有平時(shí)的交際娛樂等全部壓在一個(gè)人的肩膀上。 感三:同舟共濟(jì) 在那里我感到了團(tuán)隊(duì)的力量,她是那樣的堅(jiān)不可摧,牢牢的系 在每一個(gè)中海人的心扉,在入伙期間那么多的同事都能竭盡所能幫忙大家一齊分擔(dān)壓力和任務(wù),這一點(diǎn)讓我很感動(dòng)。 感五:穩(wěn)中求細(xì) 有些時(shí)候因?yàn)楸灰淮髱偷娜恕皣ァ笨赡芫突帕耸帜_,必須要淡定,一個(gè)一個(gè)來(lái),不要在忙亂中出錯(cuò) !爭(zhēng)取在工作中穩(wěn)中求細(xì)。雖然時(shí)光的腳步 如此匆忙,但是我也已做好了充足的準(zhǔn)備,翹首以待,正式成為北京發(fā)那科大家庭的一員。 7 月 x日至 7月 x日,參加公司入職培訓(xùn)。初步了解公司各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)范圍。敬業(yè),持續(xù)。各部門領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)本部門的業(yè)務(wù),給大家做了細(xì)致的講解,業(yè)務(wù)講解完畢后,還傳授了 大家一些實(shí)用經(jīng)驗(yàn),了解業(yè)務(wù)的同時(shí)又學(xué)到了方法,感覺受益匪淺。不喜歡工服的顏色,覺得土黃或者淺黃更好,卻喜歡公司大樓的顏色,醒目、亮麗,與周圍的建筑相比顯得鶴立雞群 。把敢想、敢說(shuō)視為自我的優(yōu)點(diǎn),又覺得新環(huán)境要謹(jǐn)言慎行 。 新的開始,在自我矛盾中,選取、前行。 (1)工作任務(wù) 了 解與物料規(guī)格、數(shù)量、交貨期相關(guān)的訂發(fā)貨流程及上的操作過程 。掌握系統(tǒng)制造的業(yè)務(wù)流程及產(chǎn)能 。掌握系統(tǒng)的各項(xiàng)構(gòu)成和鏈接方法。等到主計(jì)劃項(xiàng)目正式上線之前,有些相關(guān)資料或許還要做一下補(bǔ)習(xí)。 (3)感想 關(guān)鍵詞:習(xí)慣 英國(guó)有句諺語(yǔ):行為養(yǎng)成習(xí)慣,習(xí)慣構(gòu)成性格,性格決定命運(yùn)。企業(yè)是由人構(gòu)成的,所以這也適用于一個(gè)企業(yè)。 目前,公司正在進(jìn)行變革,修改、補(bǔ)充、完善各種規(guī)章、制度、流程,建立良好的“企業(yè)習(xí)慣”,這 就要求我們每一個(gè)員工為了適應(yīng)這種變革,改變舊習(xí)慣,養(yǎng)成新習(xí)慣。相反的,如果你的個(gè)人性格不能與“企業(yè)性格”方向一致,只能產(chǎn)生不利于企業(yè)前進(jìn)的阻力。 8 月 x日至今,主計(jì)劃相關(guān)業(yè)務(wù) 學(xué)習(xí)及應(yīng)用。協(xié)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃和采購(gòu)計(jì)劃。 入職以來(lái),尤其是輪崗實(shí)習(xí)工作結(jié)束之后,一向都在跟著 SDI 項(xiàng)目組的進(jìn)度走,也按照領(lǐng)導(dǎo)的安排承擔(dān)了一些項(xiàng)目組內(nèi)自我潛力所及的工作,如主計(jì)劃業(yè)務(wù)藍(lán)圖的制定、主計(jì)劃信息平臺(tái)需求的提報(bào)等。這一成長(zhǎng)過程包括了知識(shí)的豐富、業(yè)務(wù)水平的提高、甚至是人格的提升。與此同時(shí),同事們對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和敬業(yè)精神又在潛移默化的影響著我。日常工作上是最重要的,這才是磨煉精神、提高心性的尊貴的‘修行’。’”。最幸福的那一刻不在是拿到工資條,而是努力完成了一項(xiàng)工作并得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。 二、對(duì)企業(yè)文化的理解 前面已經(jīng)談到,企業(yè)文化即是“企業(yè)性格”,那么我們北京發(fā)那科的性格就是“嚴(yán)密、透明 ?!?。遵守規(guī)則,尊重事實(shí)。遵守規(guī)則就是工作過程中要遵守公司的規(guī)章制度,按流程辦事,不僅僅自我要遵守,工作中如果遇到不按流程做事的同事也要提醒他一齊遵守。 透明:遇到自我無(wú)法解決或職權(quán)范圍外的問題時(shí),及時(shí)、如實(shí)匯報(bào)到就應(yīng)明白的人,以便竭盡公司所能齊力解決問題 。主計(jì)劃是產(chǎn)銷之間的窗口,窗口的職能就是要不斷的和各個(gè)相關(guān)部門打交道,溝通交流,遇到的大多數(shù)問題也都是要各個(gè)部門配合解決的問題,工作中持續(xù)透明,大家才能同心協(xié)力的解決問題。用心主動(dòng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。我愿意和所有北京發(fā)那科同事一齊,為北京發(fā)那科的發(fā)展貢獻(xiàn)出 自我全部的能量。我覺得這是我做的最好的一點(diǎn),入職以來(lái)無(wú)論遇到什么樣的困難障礙,一向持續(xù)的飽滿的工作熱情,在工作中,也在不斷的試圖發(fā)現(xiàn)能改善的地方,一旦有所發(fā)現(xiàn),就及時(shí)的提報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)。那里我想提的是一點(diǎn)關(guān)于“推薦”的推薦,就是期望公司能設(shè)立提案機(jī)制,要求每一位員工按月或者按季度提交對(duì)公司有建設(shè)性的合理提案,公司對(duì)有價(jià)值的、優(yōu)秀的提案給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)每一個(gè) 員工的用心性,為公司的改革、發(fā)展出謀劃策。 20xx 年對(duì)我而言是人生中一次重大的轉(zhuǎn)折點(diǎn),這一年我經(jīng)歷了求職、準(zhǔn)備了面試、度過了忙忙亂亂的畢業(yè)季,最后欣喜地接到了 **銀行的錄用通知。如今,我作為一名職場(chǎng)新人,也開始了自我人身歷程中美麗的招銀情結(jié)。 還記得剛來(lái)時(shí)的青澀,對(duì)于一切充滿了好奇卻又一無(wú)所知??吹街車耐聜冇H切的與客戶打招呼、對(duì)客戶咨詢的問題對(duì)答如流,我問自我:我什么時(shí) 候也能夠做到這樣 ? 幸運(yùn)的是,在這個(gè)大家庭里我得到了每一個(gè)人真心的幫忙。從第一天逐字逐句生硬的記錄師傅的每一個(gè)動(dòng)作,第二天對(duì)照規(guī)范理解每一個(gè)業(yè)務(wù)的資料,到第三天開始熟悉客戶的面孔,慢慢的,在師傅的幫忙下自我動(dòng)手處理業(yè)務(wù),直到第二周完成工作交接,正式獨(dú)立的接待客戶。 在編制日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表時(shí),從剛開始的生搬硬套公式,到此刻對(duì)數(shù)據(jù)的分析有了初步的理解 。工作之余不忘記練習(xí)打字、翻打傳票,不僅僅僅是對(duì)于技能水平的提升,更是對(duì)于自我性格和工作態(tài)度的培養(yǎng) 。也許我此刻能夠分擔(dān)的只是這個(gè)部門里小小的一部分工作,也許我此刻每一天做的只是業(yè)務(wù)鏈末端最簡(jiǎn)單的一部分工作,但 是我相信“不積小流,無(wú)以成江海,不積跬步,無(wú)以至千里”,從小事做起,我能夠每一天超越自我,從而向著更大的目標(biāo)前進(jìn) ! 從陌生到熟悉、從生澀到熟練,這是三個(gè)月帶給我的改變,這些都離不開身邊同事們的幫忙和鼓舞。我想,過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)與良好的道德素質(zhì)不僅僅僅體此刻我們應(yīng)對(duì)客戶的時(shí)候,更是要 時(shí)時(shí)刻刻注入在日常工作生活中,堅(jiān)持挑戰(zhàn)、自省、奉獻(xiàn),對(duì)待同事尊重、關(guān)愛、分享,工作中嚴(yán)格、扎實(shí)、高效。 剛剛踏入社會(huì)的年紀(jì),我和 **銀行一樣年輕??ǘ涠湎蛉諆A。也讓我深刻地明白了會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的區(qū)別,理論學(xué)得好并不必須能把賬做得漂亮,做帳的學(xué)問在帳外而不是理論本身,但是想要在財(cái)務(wù)上有所突破的話扎實(shí)的理論知識(shí)卻是必要條件。 在剛進(jìn)部門前幾 天,由于還沒有正式確定崗位,我正好趁著時(shí)光學(xué)習(xí)公司財(cái)務(wù)方面的一些規(guī)章制度。這對(duì)于一個(gè)正處在試用期而又渴望迅速成長(zhǎng)的人來(lái)說(shuō),無(wú)非是一種賞賜。ank39。在處理單據(jù)的時(shí)候,首先就應(yīng)在腦海里思考該單據(jù)對(duì)應(yīng)的會(huì)計(jì)分錄是什么,然后在 SAP 系統(tǒng)中進(jìn)行處理制單,檢驗(yàn)與自我所想分錄是否一致,如此一一對(duì)照,讓自我在學(xué)校中的所學(xué),不會(huì)因智能的會(huì)計(jì)軟件而荒廢。例如,在處理付款業(yè)務(wù)時(shí),就要注意付款計(jì)劃里是現(xiàn)金付款還是承兌付款,而承兌付款又要注意區(qū)分是本公司開出票據(jù)還是應(yīng)收票據(jù)的背書轉(zhuǎn)讓,根據(jù)具體的付款方式做出相應(yīng)的處理。 我明白,要想成為一個(gè)地道的會(huì)計(jì),只了解一個(gè)崗位的工作的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。 雖然經(jīng)過這三個(gè)月時(shí)光的學(xué)習(xí)與工作,我已基本能獨(dú)立處理本崗位日常工作,完成自我的工作任務(wù)。同時(shí)得到一個(gè)重要的感悟,不管是做事還是做人,職責(zé)心很重要。 同時(shí),受公司濃厚的文化氛圍影響,我在工作之余用心參加公司、黨支部、工會(huì)、團(tuán)委等組織的各項(xiàng)活動(dòng)。協(xié)助機(jī)關(guān)團(tuán)委組織機(jī)關(guān)“ K 歌之王”大賽,并與另 4 名機(jī)關(guān)新員工組隊(duì)參加比賽,獲得團(tuán)隊(duì)第一名。同時(shí)期望在 以后的日子里能繼續(xù)與公司一齊飛速成長(zhǎng)。 時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我在公司工作已經(jīng)三個(gè)多月了,回想起當(dāng)初面試的場(chǎng)景還歷歷在目,從進(jìn)公司的第一天起我就告訴自我要好好工作,在如今大學(xué)生就業(yè)難的狀況下我十分真誠(chéng)的感謝公司給我這次工作機(jī)會(huì),我倍感珍惜。但是公司寬松融 洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉(zhuǎn)變。 在十一月十一號(hào)我被調(diào)到昭通三臺(tái)合一的項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施的工作,到這天配合項(xiàng)目經(jīng)理盧波先后完成昭通市朝陽(yáng)區(qū)、大關(guān)縣、彝良縣的三臺(tái)合一開通 工作。 此刻說(shuō)說(shuō)我在試用期期間存在的問題和不足的地方:首先我對(duì)自我最 不滿意的地方就是有時(shí)候做事不是太細(xì)心,個(gè)人覺得自我學(xué)習(xí)潛力還是蠻強(qiáng)的但是從小到大好像就是有點(diǎn)做事不太細(xì)心,所以有時(shí)候因?yàn)檫@個(gè)讓項(xiàng)目經(jīng)理生氣,我明白我我錯(cuò)了,前事不忘后事之師所以我對(duì)自我的沒遇到問題錯(cuò)一次能夠原諒,但我決不會(huì)在相同的錯(cuò)誤上犯兩次以上。 我覺得我們公司的和部門的管理都很健全,同事相處也很和諧,對(duì)于公司在管理中的看法和推薦作為一個(gè)初入職場(chǎng)的菜鳥來(lái)說(shuō)真的沒什么看法,我有點(diǎn)個(gè)人的小小想法覺得想說(shuō)一下,當(dāng)然想法可能是錯(cuò)誤的第一我覺得雖然我們公司的軟件做的十分完美,但是我覺得在我們?nèi)ッ恳粋€(gè)項(xiàng)目前公司開發(fā)部就應(yīng)依照合同給我們一份測(cè)試過的完整三臺(tái)合一軟件,這樣我們到現(xiàn)場(chǎng)才不會(huì)浪費(fèi)那么多的人力和物力,比如我們剛到昭通的時(shí)候有用從遼寧拿來(lái)的版本,有用從普洱拿來(lái)的版本導(dǎo)致走了些彎路。我明白我們項(xiàng)目部要經(jīng)常出差。我們都是人可能在外飄久了身心會(huì)感到疲憊,如果更加人性化的話我想我們的工作熱情會(huì)更高的??吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實(shí)現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自我的 人生價(jià)值,和公司一齊成長(zhǎng)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一齊展望完美的未來(lái) !
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