20xx年度不動(dòng)產(chǎn)登記交易服務(wù)中心工作總結(jié)及20xx年度工作計(jì)劃-閱讀頁
2025-04-14 02:47本頁面
【正文】 政風(fēng)熱線》，現(xiàn)場(chǎng)參與直播問政。節(jié)目 結(jié)束后，不動(dòng)產(chǎn)登記中心迅速落實(shí)群眾訴求 xx 條，進(jìn)一步強(qiáng)化主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)，及時(shí)跟進(jìn)履行督促義務(wù)和監(jiān)管職責(zé)，切實(shí)保障企業(yè)合法權(quán)益，為 xx 經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。在取得成績(jī)的同時(shí)，也存在一些困難和問題： 一、遺留工業(yè)廠房發(fā)證工作進(jìn)展問題： 前期經(jīng)過相關(guān)單位共同努力，各項(xiàng)工作集中 推進(jìn)，發(fā)證工作取得一定進(jìn)展。 二、辦公場(chǎng)所問題：我市不動(dòng)產(chǎn)登記交易服務(wù)中心辦公區(qū)位于市政務(wù)服務(wù)中心，共有在職辦公人員 xx 人，且該樓層還需容納不動(dòng)產(chǎn)集成服務(wù)相關(guān)的稅務(wù)、物價(jià)、房產(chǎn)和金融等多家單位工作人員。 三、中層干部崗位配備任用問題：自 xxxx 年不動(dòng)產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)劃轉(zhuǎn)后，由于劃轉(zhuǎn)進(jìn)入中心工作人員眾多，身份多樣，個(gè)人素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力也需要在工作實(shí)踐中進(jìn)一步考察。 四、劃轉(zhuǎn)人員工資待遇問題：劃轉(zhuǎn)人員身份多樣，工資差異大，待遇不均衡，思想存在波動(dòng)。大多是士官身份，工資待遇較低，每月工資不足 xxxx元，思想情緒極不穩(wěn)定，在一定程度上影響了工作的積極 性。 一、盡快完成不動(dòng)產(chǎn)數(shù)據(jù)整合，進(jìn)一步規(guī)范不動(dòng)產(chǎn)登記。 二、優(yōu)化辦事流程，推動(dòng)不動(dòng)產(chǎn)云數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)。通過進(jìn)一步減層級(jí)、減事項(xiàng)、減材料、減環(huán)節(jié)，優(yōu)化辦事流程，優(yōu)化系統(tǒng)運(yùn)行，縮短登記服務(wù)時(shí)間，讓群眾切實(shí)感受改革紅利。中心將全力當(dāng)好企業(yè)服務(wù)的“店小二”，緊貼企業(yè)需求，關(guān)切企業(yè)期盼，勇于擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)作為，全力當(dāng)好服務(wù)企業(yè)的“店小二”，全程督導(dǎo)企業(yè)并積極協(xié)調(diào) xx 區(qū)、 xx 區(qū)，完善相關(guān)材料，爭(zhēng)取成熟一批辦理一批，妥善解決工業(yè)企業(yè)不動(dòng)產(chǎn)登記發(fā)證遺留問題。確保在接到申請(qǐng)材料后三個(gè)工作 日內(nèi)完成確權(quán)登記，爭(zhēng)取成熟一批辦理一批，全力保障改善農(nóng)民住房用地登記發(fā)證工作。督促xx 公司盡快完成設(shè)計(jì)并辦理立項(xiàng)及招標(biāo)工作，加快完善不動(dòng)產(chǎn)登記分中心設(shè)立所需的各項(xiàng)手續(xù)，盡快裝修，爭(zhēng)取早日投入使用，徹底解決人員辦公環(huán)境擁擠和檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)受限等問題。深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，落實(shí)“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)對(duì)工作人員的政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作并定期開展業(yè)務(wù)交流，確保工作人員熟練掌握《不動(dòng)產(chǎn)登記操作規(guī)范》、《不動(dòng) 產(chǎn)登記暫行條例》、《江蘇省不動(dòng)產(chǎn)登記條例》等相關(guān)政策法規(guī)；加快推進(jìn)“黨建 +業(yè)務(wù)”融合，把黨建工作落實(shí)好，把黨組織作用發(fā)揮好，把黨員隊(duì)伍管理好，全面建設(shè)為民、務(wù)實(shí)、清廉的黨組織。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，爭(zhēng)創(chuàng)“全國(guó)百佳不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)窗口”。進(jìn)一步完善干部選拔任用和激勵(lì)機(jī)制，充分發(fā)揮干部主觀能動(dòng)性，調(diào)動(dòng)職工工作積極性，推進(jìn)不動(dòng)產(chǎn)登記工作 健康、穩(wěn)定、有序地開展。提高劃轉(zhuǎn)人員特別是劃轉(zhuǎn)的企業(yè)身份人員工資標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，穩(wěn)定人員思想，切實(shí)維護(hù)不動(dòng)產(chǎn)登記工作的健康局面，以便更好地服務(wù)群眾和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)
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