【正文】 在第一位。進入大學，學習模式較過去的中學學習有了很大的轉變。很多剛入大學校門的學生往往不能夠適應這種學習，因而，適時地以座談會和主題班會的形式，向學生講授學習方法、學習經驗并且結合自身的學習經歷去引導學生漸漸適應大學的學習氛圍。師生互動，很好幫助學生樹立近期、遠期的學習目標，用心做到傳道解惑。 對學生的日常管理。學院的每一項要求、每一次活動安排基本上都是通過輔導員傳達并布置到學生當中的。從是否有利于學生的全面成長，解決學生最關心的實際問題出發(fā)，急學生之所急，想學生之所想。組織大型課外活動，豐富同學們的業(yè)余生活 ?？傊?，要從全局著想，從點滴處著手，保障同學們順利完成學業(yè)。不斷提高自身的思想政治素質，提高組織能力和管理水平，在總經理助理崗位上，協助總經理分管網絡工程建設和維護、安全播出以及無線數字電視公司的日常工作。 努力提高自己的思想政治素質和業(yè)務素質，不斷提高自己的管理水平和工作能力，嚴格按照中央八項規(guī)定和黨風廉政建設的要求，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，保持健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風。 有線電視是黨和政府的重要宣傳工具，是群眾必不可少的文化活動，一旦出現問題，勢必影響黨和政府的宣傳工作，影響群眾的文化生活，影響到老用戶續(xù)費及新用戶發(fā)展工作，因此，安全播出 工作極為重要。 二是加強機房設備的維護和管理，按照有關技術要求，對機房設備進行日常維護和檢修，排除故障隱患。全年沒有出現安全播出責任事故，圓滿完成了各個重要安全播出期的安全播出任務，使黨和政府的聲音安全、暢通地傳到千家萬戶。 XX 年，分公司網絡工程建設工作量大，任務重，時間緊，由于農網科人員少，工程時間緊，為保證工程進度，本人在抓好城區(qū)新建小區(qū)的規(guī)劃設計和工程建設同時，放棄周未休息 時間加班加點做好農村網絡的規(guī)劃、設計、預算和工程立項工作，完成農網工程建設立項報告 38 個。 同時，按照省、市公司要求做好鐵石鎮(zhèn)長遠村光纜聯網工程、安西等 3 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)站機房搬遷工程以及 25 個 20xx 用戶發(fā)展工程的驗收工作。 年初分公司與聯通公司簽訂了寬帶合作協議，制定了雙向網發(fā)展規(guī)劃和雙向網設備安裝調試工作計劃表，組織了二期寬帶業(yè)務的培訓，通過新業(yè)務培訓，培養(yǎng)了一批寬帶安裝維護骨干，能夠熟練的安裝、調試好寬帶網設備。同時，按照省、市公司要求做好全縣雙向網的規(guī)劃、設計工作。 一是按照 省、市公司有關要求抓好省二干光纜線路的維護工作。在日常工作中加強線路的巡查和維護，排除安全隱患，一旦發(fā)生光纜中斷，立即按照分公司制定的《省二級光纜干線搶修應急預案》組織人員搶修，降低省二級光纜干線的中斷時長，確保省二級光纜干線的傳輸安全和傳輸質量。為了使用戶能看好電視，運維科的安裝維護人員急用戶所急，為用戶著想，不管是刮風下雨，還 是寒冬酷暑，風里來雨里去，充分發(fā)揚團隊合作、吃苦耐勞的精神。特別是在遇到雷雨季節(jié)和光纜搶修，為了盡快搶修好故障，維護人員從早上出去一直干到晚上八、九點鐘才能回家休息。為用戶提供了優(yōu)質、高效的服務。 一是抓好廣電無線數字電視有限公司的日常管理工作。 二是加強 了安西、鐵石口無線數字電視基站的維護和管理， XX年，新發(fā)展無線數字電視用戶 630 戶。 回顧一年來，本人雖然做了一些工作，但是仍然存在著不少的問題： 一是加強自身的理論和業(yè)務學習，不斷提高自己的政治和業(yè)務素質，以適應工作不斷發(fā)展的需要，真正體現與時俱進的要求。 三是在工作中缺乏開拓創(chuàng)新的精神，僅滿足于完成領導交辦的任務，滿足于干完干成。 以上是本人一年來所做工作的簡要匯報，不足之處，請各位領導、同事批評指正。 作為一名銷售經理，自己的崗位職責是： 千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款 。 負責嚴格執(zhí)行產品的出庫手續(xù) 。 嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章 制度 。 完成領導交辦的其它工作。在日常的事務工作中，自己能積極著手，在確保工作質量的前提下按時完成任務。今年由于 舉辦奧運會四個月限產的影響，加之自己對市場的瞬息萬變應對辦法不多而導致業(yè)績欠佳。 工作中自己時刻明白銷售經理必須有明確的目地，一方面積極了解客戶的意圖及需要達到的標準、要求，力爭及早準備，在客戶要求的期限內供貨，另一方面要積極和客戶溝通及時了解客戶還款能力，考慮并補充完善。 銷售是一種長期循序漸進的工作，而產品缺陷普遍存在，所以銷售經理應正確對待客戶投訴，視客戶投訴如產品銷售同等重要甚 至有過之而無不及，同時須慎重處理。 四、認真學習我廠產品及相關產品知識，依據客戶需求確定代理的產品品種。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習，對公司生產的涂料產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答，對相關部 分產品基本能掌握用途、價格和施工要求。 在以后的歲月里，我的工作一定會越來越努力的，盡量不會出現任何的差錯，這對我是必須要要求的，我對自己的要求是最嚴格的，一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力 ! 希望公司在新的一年能夠繼續(xù)發(fā)展下去 ，將公司的業(yè)績提高上去，是公司的未來更加的美好 ! 個人述職報告篇 8 尊敬的各位領導、親愛的兄弟姐妹： 上午好！ 回顧這一年半來自己的工作和學習生涯，有喜有憂，有坎坷，也有收獲，取得的成績同志們也是有目共睹的，不再一一列舉。這一年來，我作為科技部的負責人，只不過是做了一些應該做的工作，具體的可以概括為如下五個方面： 一、加強管理、保障安全 銀行科技工作中，安全為首要任務，科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務都能夠正常無事故的順利開展。并且，在部門全體員工的共同努力下，保障了各項修訂后制度和新建制度的貫徹執(zhí)行。為保證系統的安全運行，在年初時，為部門內部配備了移動值班電話，從而縮短了故障產生時的延滯時間。盡管我們的地區(qū)網系統在 ****年時頻繁出現波動，但通過我們對系統的二次改造后，今年的系統運行一直都是非常穩(wěn)定的。 二、科技項目、重點實施 在科技項目方面， ****年由總行推出的新產品和對原有業(yè)務系統的更新的項目很多?？傂袨闈M足市場競爭需要而開發(fā)的產品在各種信息渠道中已經介紹的很多，但就沈陽的地區(qū)特色和我行的特點，各業(yè)務部門提出了一些項目需求，如：銀證通系統、薪加薪系統、單證中心系統等。 以往我行的系 統中由于總行的滯肘，有些不利于市場開拓的方面。如： ATM、 CRS 等自助設備的客戶操作流程更新，由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶取款操作；自助查詢機系統改造，增加了查詢機中的理財一互通的代理功能等。一年來，我堅持站在全行的角度考慮問題，客觀的分析有關科技對行內行外的影響。此建議得到了行里的認可，并在年終決算前完成了所有網點的更換。為了搞好部門內部員工的團結，我認真實行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀點的意見，不獨斷專行，不剛愎自用。 謝謝各位！ 述職人： 日期： 第三篇：關于個人述職報告模板 關于個人述職報告模板匯編 5 篇 隨著社會不斷地進步，越來越多的事務都會使用到報告，我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。 個人述職報告篇 1 在公司工作了很長時間了，也是一直十分的順利，我和感激工作領導對我的栽培和同事對我的信任，我的工作業(yè)績才一直得到不斷的提高。 時光荏苒，我在公司項目部工作了一年。一年來 ,在公司的統一領導下，經過部門員工的共同努力，完成了公司的安排的各項工作任務，得到了全體員工的認可。 本人在這一年的工作期間，為了公司的生存發(fā)展和自身素質提高的需要，時刻注意加快自己知識的更新，以適應時代的需要。所謂書海知識，就是多看書。書就是我的良師益友，雖然現在有電腦陪伴，但書還離不開我的生活，我每天看書時間不能少于３０分鐘，那怕再忙，就是在臨睡前我也要擠時間補上，否則真的沒法 睡好覺。有人講：“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦使人腦延伸”。還有一個形象比喻說：“二十一世紀等于電腦加因特網”，一年來，我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處。 二、思想上一身正氣，兩袖清風 本人本著“一身正氣，兩袖清風”的做人原則，恪守著“公生明，廉生威”的人生信條。在自己的工作崗位上，盡職盡責，忠于職守，多勞多得的事要干，多勞少得的事也要干，甚至是勞而不得的事，只要是工作需要更要帶頭干。凡事三思而后行，帶頭做出表率。工作性質改變后，我更加嚴格要求自己，在各方面起表率作用。自當上庫管員以來，我重點做了以下工作： 做好了庫房的消防、安全工作。 物資定期進行盤點、核實。 寫庫房材料單、借物單并及時匯總上賬。 寫庫房材料月報表。庫房材料要科學管理，做到井井有條。操作流程 ,把員工每天的工作安排得井井有條，每項工作都有時間表，便于管理者考核檢查。操作規(guī)程和質量標準制定后，僅僅是一個良好的開端，要真正達到目的，還是靠人去完成， 萬事以人為本。有敬業(yè)精神，并要求員工在履行職責的過程中，牢固樹立“我要做”，而不是“要我做”的職業(yè)道德理念。另外，職工上崗后，任加強職工的培訓工作，定期對職工進行政治業(yè)務學習。 20xx 年 5 月作為校長來到 xx 中學任職至今，與老師們一樣，帶著創(chuàng)業(yè)者的憧憬和期待，立志用我們的才智和奉獻，誕生出一所優(yōu)質特色與溫馨和諧的學校，使我們的孩子充滿青春、快樂和靈氣，使我們的老師們 智慧、情趣和發(fā)展。三年的創(chuàng)業(yè)實踐告訴了我，譜寫好 xx 中學的每一篇章，必須矢志不移地保持追求卓越和勇于挑戰(zhàn)自我的勇氣和精神，必須有求真務實地做實、做細、做精每一項工作的規(guī)范，必須有孜孜不倦地不斷學習、研究和實踐的意志和習慣，必須有立校為公，自律、自省和自強的品質，將學校老師和學生的發(fā)展視為根本使命和目標。 20xx 學年，學校在前二年實踐探索的基礎上，繼續(xù)秉承 xx 中學的辦學理念，追求學校的辦學目標不動搖，不斷深化和豐富內涵建設。學校文化是一所學校發(fā)展的靈魂，體現出全體成員共同價值追求和行為準則。從第一年的辦學理念和和目標，到第二年的培養(yǎng)目標和學風目標，到現在的教風和校訓的確立，使學校的總體發(fā)展的方向更加明確，為學校內涵細化提供框架。除了對已制訂的制度和機制在實踐反思基礎上進行修改完善，如學校的考核方案、獎勵方案等制度，同時加大對制度的執(zhí)行力和規(guī)范要求，增訂《 xx 中學職業(yè)道德規(guī)范》、《考核方案》、《骨干教師培養(yǎng)和管理辦法》、《學校后備干部培養(yǎng)方案》以及《崗位設 置實施方案》等。目前已搭建了學校、部門和年級（班級）三個層面，項目內容細化各年級，落實到全校各相關人員，實踐工作穩(wěn)步推進，成效逐步顯現。 二、積極搭建學校課程體系，提升學校課程品質。在學校四大板塊課程框架中，具體加強以下工作： 堅持 打造學校主題節(jié)日課程，努力使四大節(jié)日課程化。雖然目前還沒能形成課程，學校仍不斷探求和摸索。此外，學校創(chuàng)新社團行進樂隊，手球隊，合唱隊，田徑隊等學生社團建設教學努力開展。 三、著眼學校持續(xù)發(fā)展，努力提高學校管理的民主化、科學化、高效化。目前我校還處在規(guī)則和制度建設與管理的階段，這個階段需要我們依據教育法規(guī)和學校需要，集師生共同力量，依法民主制訂，有序有效落實，在執(zhí)行中完善，在完善中提升。 堅持和健全民主管理的制度和機制。必須按照學習研調 — →初步方案求證 — →征求意見完善 — →集體討論決定的流程進行。學習在績效工資改革和崗位設置人事改革基礎上，逐步進行校內人事管理改革探索，目前初步擬定校教研組長、首席班主任、校后備干部、校中層干部的培養(yǎng)和管理辦法的思路。使人人有目標，個 個有追求，人人有績效。目前從校級會議到部門會議，直到年級例會不斷規(guī)范和有實效，點評質量逐步提高，管理的效果初步顯現。 利用三年時間完成 xx 中學的教師隊伍的招聘和組建工作，目前學校雖是一所新學校，但教師隊伍的年齡結構，職務結構和教育能力在同類學校中處于前例，為新學校發(fā)展奠定堅實基礎。骨干教師評比管理制度等教師干部專業(yè)化發(fā)展的舉措進一步深入。 安防硬件完善：校園防護網工程、校園監(jiān)控系統增加； 教學實驗：化學實驗建設 校園第二輪綠化規(guī)劃及建設目標：爭創(chuàng)區(qū)花園學校； 室內體育館裝修和校自行車棚建設工程 五、工作成效 學校榮獲“上海市安全文明校園” 榮獲“上海市平安單位” 順利通過“區(qū)和諧校園”驗收 語文組為區(qū)“創(chuàng)共青團”號和“全國作文教學先進單位” 學生獲區(qū)市榮譽或獎項近 70 多項，教師獲區(qū)市或獎項近 40 項 老師們，面對一年的工作，我的心情像今天一樣“感恩”，感恩于xx 中學這塊舞臺，更感恩于與老師們一起奮斗的緣分和老師們對我的支持和理解。一心一意深入學校課程建設和教育教學第一線與老師們一道不斷提升自身實踐能力和創(chuàng)新能力，共同攻堅克難，譜寫 xx 美好明天。在工作中做到把握公司發(fā)展戰(zhàn)略 ,堅持原則 ,以中小企業(yè)和金融企業(yè)的滿意度為準則，熱情服務，認真講解，耐心服務