在人才工作座談會上的發(fā)言-閱讀頁
2025-03-31 04:17本頁面
【正文】 制度等專題培訓 X 場，舉辦企業(yè)上市投資峰會、雙創(chuàng)周項目孵化載體直播展示、企業(yè)創(chuàng)業(yè)沙龍等活動 X 場，不斷提高人才的專業(yè)技能和綜合素質。引進高新區(qū)人力資源系統(tǒng)，建立高新區(qū)優(yōu)秀人才庫，及時掌握人才需求，協(xié)調解決各類問題，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)開展高效率、多方位服務，營造拴心留 人的良好氛圍。 2020 年，高新區(qū) GDP同比增長 XX%；規(guī)模以上工業(yè)增加值累計增速同比增長 X%；固定資產(chǎn)投資同比增長 X%；地方財政收入 X 億元，同比增長 X%。高新技術企業(yè)達到X 家，全市占比 X%。 下一步，高新區(qū)將緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)需求，持續(xù)擴大引才力度，全面提升服務水平，以高質量人才工作推動高新區(qū)高質量發(fā)展。采取多種形式，加大在高校和企業(yè)中的宣傳力度，認定一批就業(yè)見習基地，組織開展高校畢業(yè)生看家鄉(xiāng)活動，吸引高校畢業(yè)生到企業(yè)就職。二是充分借力高校院所培養(yǎng)人才。結合實際，以區(qū)域、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、企業(yè)需求為導向建立產(chǎn)業(yè)學院，推動高新區(qū)乃至全市轉型升級。用活用足國家高新區(qū)關于科技創(chuàng)新、高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人才引進等方面的政策，推動高新區(qū)體制機制改革，建立授權事項清單制度，承接國家高新區(qū)相應的科技創(chuàng)新、人才引進、項目審批、財政金融等省級和市級經(jīng)濟管理權限。以政府主導，市 場化運作的方式，建設 XXX 等項目，在人才招聘、就業(yè)服務、靈活用工、勞務派遣、高端人才服務以及人力資源服務平臺建設等各個方面開展人才全產(chǎn)業(yè)鏈服務，進一步解放思想，改革創(chuàng)新，先行先試，為高新區(qū)乃至全市的高質量發(fā)展提供堅實的人才要素支持和人力資源
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