【正文】 允許為空 備注 1 ID Int 4 主鍵 獎懲記錄 ID 2 Number VarChar 50 外鍵 員工號 3 Name VarChar 50 否 員工姓名 4 Rewardsorpunishments VarChar 50 否 獎懲類型 5 Reason VarChar 50 是 獎懲原因 6 Money float 8 是 獎懲金額 7 Time VarChar 50 是 獎懲時間 8 Instance VarChar 50 是 批復獎懲人 9 Approvaldate VarChar 50 否 批復日期 考勤表（ Attendance_table）如表 34 所示 。 表 35 請假表 序號 字段名稱 字段類型 大小 允許 為空 備注 1 ID Int 4 主鍵 請假記錄 ID 2 number VarChar 50 外鍵 員工號 3 name VarChar 50 否 姓名 4 Startdate VarChar 50 否 請假開始日期 5 Enddate VarChar 50 否 請假終止日期 6 Days VarChar 50 否 請假天數(shù) 7 LeaveReason VarChar 50 是 請假事由 8 Typeleave VarChar 20 否 請假類型 9 Approvalstatus varchar 50 默認值（否） 請假審批情況 基本工資表（ BasicWage_table） : 職稱號 、 職稱名 、 每個職稱的基本工資 、 生活補貼 、住房補貼 、 交通補貼 ， 如表 36 所示。 21 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 表 37工資表 序號 字段名稱 字段類型 大小 允許為空 備注 1 number VarChar 50 主鍵 員工號 2 name VarChar 50 否 姓名 3 Basic_Wage float 8 是 基本工資 4 Tax float 8 否 扣稅 5 Bonus float 8 否 獎金 6 Fine float 8 是 罰款 7 Housing_allowance float 8 否 住房補貼 8 Living_allowance float 8 否 生活補貼 9 Transportation_allowance float 8 否 交通補貼 10 Attendancegmoney float 8 是 考勤扣除金額 11 Total float 8 否 總額 12 PayDate VarChar 50 主鍵 發(fā)放日期 員工表（ Employee_table）如表 38 所示 。 表 39部門表 序號 字段名稱 字段類型 大小 允許為空 備注 1 ID Int 4 自增編號 2 Department_number VarChar 50 主鍵 部門號 3 Department_name VarChar 50 否 部門名稱 4 Manager VarChar 50 否 部門經(jīng)理 5 Telephone VarChar 50 否 聯(lián)系方式 6 Fax VarChar 50 是 傳真 7 Remarks VarChar 50 是 備注 培訓表（ Traininginformation_table）如表 310 所示 。 表 311 招聘表 序號 字段名稱 字段類型 大小 允許為空 備注 2 Job_number VarChar 50 主鍵 招聘崗位 號 3 People_num VarChar 50 否 招聘人數(shù) 4 Gender VarChar 50 是 性別 5 Education VarChar 50 是 學歷 6 Salary VarChar 50 是 薪資待遇 23 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 4 詳細設計部分 主框架的設計 詳細設計階段就是為每個模塊完成的功能進行具體的描述，要把功 能描述轉(zhuǎn)變?yōu)榫_的、結(jié)構(gòu)化的過程描述。在系統(tǒng)的詳細設計過程中，主要采用了圖形工具。 圖 41 系統(tǒng)的登錄界面圖 24 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 管理員首先從登陸界面登陸到系統(tǒng)中，登陸進來后，根據(jù)不同的角色，系統(tǒng)界面現(xiàn)示不同的操作功能，系統(tǒng)的操作頁面采用表格布局方式，分為兩部分。中間部分又分左右兩部分。 圖 42 系統(tǒng)的整體界面 系統(tǒng)狀態(tài)圖 狀態(tài)圖主要用來說明事物的狀態(tài)、事件和它們之間的轉(zhuǎn)換關(guān)系，但一般 用來描述一個特定對象的所有可能狀態(tài)及其引起狀態(tài)轉(zhuǎn)移的事件，從而實現(xiàn)對單個的對象行為進行建模，狀態(tài)圖表示單個對象在其生命周期中的行為，同時也顯示了該對象實體如何根據(jù)當前所處的狀態(tài)對不同的信息做出反應。 管理員狀態(tài)圖 管理員登錄到系統(tǒng)中后，對人事相關(guān)信息進行管理，例如對員工信息的增、刪、 25 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 改、查等操作，其狀態(tài)圖如圖 43 所示。 員工狀態(tài)圖說明： 登錄系統(tǒng)： login system 修改個人信息： Modify Personal Information 查看請假記錄： View leave information 在線請假： Online leave 等待審批： Waiting for approval 上班簽到： Work sign in 下班簽離： Sign away 查看考勤： View Attendance 查看獎懲記錄： View reward and punishment records 26 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 圖 44 員工狀態(tài)圖 系統(tǒng)活動圖 從系統(tǒng)的內(nèi)部角度來看，活動圖反映的是系統(tǒng)功能完成的動作過程。 活動是某件事情正在進行的狀態(tài)，既可以是實現(xiàn)生活中正在進行的某項工作，也可以是軟件系統(tǒng)某個類對象 的一個操作。 管理員活動圖 系統(tǒng)管理員在系統(tǒng)中的要處理的內(nèi)容比較多，活動圖比較大，因此將管理員的活動圖分成多個， 管理員在管理員工請假信息模塊中 的活動順序是：管理員 首先需要 與管理員的身份 登錄到系統(tǒng)中，登錄成功后，查看員工的請假信息，對員工的請假信息做相應的操作，其 活動圖如圖 45 所示。 圖 46 管理員管理員工信息活動圖 28 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 員工活動圖 員工進入系統(tǒng)后的操作有，查看修改個人信息，在線請假申請，等待批準請假，查看請假信息以及查看個人獎懲考勤信息等操作，員工的活動圖如 47 所示。具 體的代碼實現(xiàn)如下： package db。 public class db { private String dbDriver=。 public ResultSet rs=null。 connect = (sConnStr,sa,sa)。 } } public ResultSet executeQuery(String sql) { try{ 30 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 connect=(sConnStr,sa,sa)。 rs=(sql)。 } return rs。 rs=null。 stmt=()。 ()。 } catch(SQLException ex) { (())。如圖 51 所示。 圖 52 錯誤提示信息 本模塊是系統(tǒng)登陸界面，實現(xiàn)的功能是檢測合法用戶，驗證其用戶名密碼，以杜絕非法用戶侵入系統(tǒng)。 String pwd=(pwd)。 String sql=。+uid+39。+pwd+39。+uid+39。+pwd+39。 if(!()) { (scriptalert(39。)。/script)。 if((員工 )) { (Level,員工 )。 } 33 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 ()。 圖 53 添加部門信息 效果圖 具體的代碼實現(xiàn)如下： % String bianhao=(bianhao)。 String Manager=(Manager)。 String Fax=(Fax)。 ResultSet RS_result=(select * from [Department_table] where bianhao=39。)。該編號已經(jīng)存在 ， 請換其他編號 !39。(1)。 } else{ String sql=insert into Department_table(bianhao,Department_name,Manager,Telephone,Fax,Remarks) values(39。,39。,39。,39。,39。,39。) 。 (scriptalert(39。)。39。 } ()。員工的工資分別由職位基本工資、交通補貼、住房補貼、生活補貼、獎懲金額、考勤扣款幾部分組成 。 35 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 開 始登 錄 系 統(tǒng)職 位 基 本 工資 的 添 加判 斷 權(quán) 限 是 否 存 在職 位 基 本 工資 的 修 改職 位 基 本 工資 的 查 詢計 算 基 本員 工 工 資查 詢 員 工 信息 表 獲 得 員工 號 和 姓 名查 詢 基 本工 資 表查 詢 考 勤 記 錄表 統(tǒng) 計 各 種 考勤 情 況計 算 工 資總 額計 算 工 資 所扣 除 的 稅 額判 斷 工 資 總 額是 否 大 于 3 0 0 0添 加 員工 工 資以 發(fā) 放 日 期 查 詢員 工 工 資 表 ， 判斷 表 中 是 否 有 記錄更 新 員 工工 資有無 查 看 員 工 工 資否是否結(jié) 束是 圖 54 工資管理流程 圖 員工工資的具體實現(xiàn)代碼如下 ： % String sql=。 ResultSet RS_result=(sql)。 SimpleDateFormat format = new SimpleDateFormat(yyyyMMdd)。 StringBuffer day_month = new StringBuffer((0, 7))。 36 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 (sql1)。 while(()) { Basic_Wage=(Basic_Wage)。 // 生活補貼 Housing_allowance=(Housing_allowance)。 // 交通補貼 } String sql2 = select * from Rewardsandpunishment_table where number = 39。 and Approvaldate like 39。 ResultSet RS_result2=(sql2)。 // 獎金 (Bonus)。 } else { Fine +=(money)。 37 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 Bonus += 0。 String sql3_1 = select count(*) from Attendance_table where number= 39。 and Attendance = 39。 + and Date like 39。 ResultSet RS_result3_1=(sql3_1)。 String sql3_2 = select count(*) from Attendance_table where number= 39。 and Attendance = 39。 + and Date like 39。 ResultSet RS_result3_2=(sql3_2)。 count = (1) + (1)。 + number + 39。遲到早退 39。 + day_month + %39。 ()。 + number + 39。請假 39。 + day_month + %39。 ()。 + number + 39。曠工 39。 + day_month + %39。 ()。 38 信息科學與技術(shù)學院學士學位論文 count1 = count + (1) + (1)。 // 考勤金額 = 遲到或早退次數(shù) * 20 + 遲到且早退次數(shù) * 50 + 請假天數(shù) * （基本工資 /22） + 曠工天數(shù) * （基本工資 /22 + 20） Attendancegmoney = (float)(count * 20 + (1)* 50 + (1)* (Basic_Wage/22 20) + count2 * (Basic_Wage/22))。 // 計算發(fā)放工資日期 int mon = () + 1。 StringBuffer PayDate=new StringBuffer((0, 5) + (mon) + 01)。 }