【正文】 習(xí)的黨員，時(shí)間在六個(gè)月及六個(gè)月以?xún)?nèi)的，應(yīng)持原單位黨組織開(kāi)具的中國(guó)共產(chǎn)黨黨員證明信；時(shí)間在六個(gè)月以上的，持原單位黨組織開(kāi)具的中國(guó)共產(chǎn)黨黨員組織關(guān)系介紹信，及時(shí)到組織部辦理轉(zhuǎn)入我院手續(xù)。黨員離退休后，應(yīng)及時(shí)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移至離退休人員黨總支。 校內(nèi)組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)黨員因工作、學(xué)習(xí)需要，在校內(nèi)各單位調(diào)動(dòng)時(shí)，原工作、學(xué)習(xí)單位黨組織出具證明，黨員本人到黨委組織部辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù) 。第一條認(rèn)真貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)和鎮(zhèn)黨委、政府制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。第三條各級(jí)干部之間必須團(tuán)結(jié)互助，互諒互讓?zhuān)写缶忠庾R(shí)，要保持團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和艱苦樸素、清廉務(wù)實(shí)的優(yōu)良 傳統(tǒng)，嚴(yán)禁各行其事，嚴(yán)禁鋪強(qiáng)浪費(fèi)。第四條嚴(yán)格執(zhí)行每月 8 日黨員學(xué)習(xí)議事日制度，由鎮(zhèn)黨政辦公室統(tǒng)一購(gòu)置、合理調(diào)配，由財(cái)經(jīng)所統(tǒng)一造冊(cè)登記，交各站所及專(zhuān)人使用保管，遇有人員變動(dòng)將所配置的物品全部收回，防止損壞流失，如有損壞流失，由各站所負(fù)責(zé)人和具體使用保管人員賠償。辦公室文件不得隨意傳閱，嚴(yán)格按程序辦理。辦公室廢紙一律火化處理。 做好防火、防盜、防爆、防事故工作。 要提高警惕，嚴(yán)防破壞財(cái)物現(xiàn)象發(fā)生，如發(fā)現(xiàn)可疑人員要嚴(yán)加盤(pán)問(wèn)，發(fā)現(xiàn)壞人壞事及時(shí)檢舉揭發(fā)。干部要保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通，個(gè)人移動(dòng)電話(huà)及住宅電話(huà)號(hào)碼如有變更，應(yīng)及時(shí)向辦公室報(bào)告登記，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要保證 24 小時(shí)通訊聯(lián)絡(luò)暢通。學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度學(xué)習(xí)內(nèi)容，重點(diǎn)是鄧小平理論、 三個(gè)代表 重要思想、時(shí)事政治、農(nóng)村政策、法律法規(guī)、科學(xué)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí)及其它相關(guān)內(nèi)容。遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律。工作制度工作要有計(jì)劃性、連續(xù)性。堅(jiān)持正?？记?，干部每天必須每天到村辦公室上班，注明當(dāng)日的工作內(nèi)容及去向，考勤結(jié)果納入年終考核。值班干部負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生、群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)日常工作。如未下隊(duì)，也沒(méi)有到辦公室的，一律作曠工處理，扣 300 元。村委工作實(shí)行分工負(fù)責(zé)制?？郯M干部 300 元，扣主抓領(lǐng)導(dǎo) 300 元。連續(xù) 2 次，責(zé)令辭職。連續(xù) 3 次曠會(huì)的，責(zé)令辭職。做群眾工作以理服人，不得簡(jiǎn)單粗暴，更不得采取打罵等強(qiáng)制手段。保密制度。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，調(diào)查屬實(shí)。請(qǐng)假制度 病假 :因病不能工作，需要休息的村主要干部，必須持有病歷和書(shū)面請(qǐng)假條，一周以上的由鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批。 事假 :因私事請(qǐng)假，必須按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)，一天內(nèi)向總支書(shū)記請(qǐng)假，超出時(shí)間向掛包領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。否則，超期部分作曠工處理。辭職制度辭職包括自愿辭職，引咎辭職、責(zé)令辭職三種類(lèi)型。 干部自愿辭職，由本人向總支書(shū)記提出書(shū)面申請(qǐng)，村黨總支在接到申請(qǐng)后 15 天內(nèi)作出接受與否的答復(fù)；引咎辭職 村干部有下列情形之一的，一般應(yīng)當(dāng)引咎辭職 :受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分的；工作長(zhǎng)期落實(shí)不到位、安排工作不落實(shí)的。長(zhǎng)期曠工、曠會(huì)、不下隊(duì)，累計(jì)達(dá) 15 天的。責(zé)令辭職 村干部有下列情形 之一的，實(shí)行責(zé)令辭職；在領(lǐng)導(dǎo)班子中鬧無(wú)原則糾紛，嚴(yán)重影響班子團(tuán)結(jié)的；不服從工作安排或工作不履職。為加強(qiáng)鄉(xiāng)村干部管理、嚴(yán)肅干部紀(jì)律，在全鄉(xiāng)形成團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、廉潔、務(wù)實(shí)、高效的良好工作氛圍，促進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)，根據(jù)有關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定，制定以下若干制度。 按照工作需要，所有鄉(xiāng)村干部，全部實(shí)行 五包三定二掛鉤 ；與評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤，與、提拔、調(diào) 動(dòng)掛鉤 )工作責(zé)任制，實(shí)行分層管理，逐級(jí)負(fù)責(zé)，任務(wù)到人，責(zé)任到人，一包到底，明確管理層次，靠實(shí)工作責(zé)任。工作期間原則上不準(zhǔn)請(qǐng)假，如有特殊情況應(yīng)嚴(yán)格履行請(qǐng)銷(xiāo)假手續(xù)。請(qǐng)假一律憑領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后的假條到分管副書(shū)記處備案，嚴(yán)禁捎假和電話(huà)請(qǐng)假。請(qǐng)假獎(jiǎng)罰依照考核辦法執(zhí)行。 實(shí)行曠工處罰制度。二、學(xué)習(xí)制度 全體鄉(xiāng)村干部要自覺(jué)加強(qiáng)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、 三個(gè)代表 重要思想及 科學(xué)發(fā)展觀 的學(xué)習(xí)，自覺(jué)加強(qiáng)各種業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)政治理論水平，提高自身工作能力。每月至少組織一次集中學(xué)習(xí)，平時(shí)各自自行學(xué)習(xí)，全年學(xué)習(xí)筆記不得少于 2 萬(wàn)字，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得不少于 2篇， 并鼓勵(lì)在省市出版物上發(fā)表論文或新聞報(bào)道，凡在市級(jí)出版物發(fā)表的論文，每篇獎(jiǎng)勵(lì) 100 元，在省級(jí)出版物發(fā)表的論文，每篇獎(jiǎng)勵(lì)200 元；凡在市級(jí)出版物發(fā)表的新聞報(bào)道，每篇獎(jiǎng)勵(lì) 50 元，在省級(jí)出版物發(fā)表的新聞報(bào)道，每篇獎(jiǎng)勵(lì) 100 元。三、工作紀(jì)律 對(duì)上班不堅(jiān)守崗位、辦事拖拉、服務(wù)不熱情、解決問(wèn)題不力、群眾有反映的給予大會(huì)通報(bào)批評(píng)，造成不良影響或損失的，根據(jù)情節(jié)輕重，按失職瀆職追究責(zé)任。 1嚴(yán)禁干部、職工在上班時(shí)間打撲克、下棋、上網(wǎng)打游戲等，違犯一次扣工資 50 元，并給予相應(yīng)紀(jì)律處分。不準(zhǔn)給群眾擺架子、耍態(tài)度，打罵群眾；不準(zhǔn)向群眾索取財(cái)物、要吃要喝；不準(zhǔn)在建房、拆遷、扶貧、救濟(jì)、救災(zāi)等工作中優(yōu)親厚友，假公濟(jì)私，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立案查處。值班人員負(fù)責(zé)值班期間的電話(huà)接轉(zhuǎn)，上通下達(dá)、確保通訊暢通，嚴(yán)禁脫崗和擅自離崗，對(duì)值班期間不堅(jiān)守崗位延誤工作或出現(xiàn)事故的，堅(jiān)決追究值 班人員責(zé)任。 1每天早 6 點(diǎn)開(kāi)門(mén)，晚 11 點(diǎn)前鎖門(mén)，外來(lái)車(chē)輛一律不準(zhǔn)在機(jī)關(guān)大院內(nèi)停放，嚴(yán)禁值班人員將大門(mén)鑰匙外借或供其他人再配，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣工資 100 元，造成的一切后果由值班人負(fù)責(zé)，并按規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任。如遇大雪天氣，職工集體劃片打 掃；如后勤人員因公出差或請(qǐng)假，必須將本人負(fù)責(zé)區(qū)域托付專(zhuān)人打掃。五、干部廉潔自律制度 1全體鄉(xiāng)、村干部必須樹(shù)立勤儉節(jié)約、艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng)、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)拒腐防變的主動(dòng)性和自覺(jué)性。 不準(zhǔn)搞陽(yáng)奉陰違、挑拔離間、搬弄是非，拉幫結(jié)派，做不利于團(tuán)結(jié)的事；不準(zhǔn)為個(gè)人私益而抬高自己，打擊別人 ；嚴(yán)禁公私不分或變相侵占國(guó)家集體財(cái)物。信訪(fǎng)接待負(fù)責(zé)人全權(quán)負(fù)責(zé)處理當(dāng)時(shí)接待的來(lái)訪(fǎng)人員反映的問(wèn)題，并負(fù)責(zé)做好交辦事項(xiàng)的跟蹤督查落實(shí)工作。對(duì)處理有難度或不屬于分管范圍內(nèi)的信訪(fǎng)問(wèn)題，實(shí)行分管負(fù)責(zé)人、包片領(lǐng)導(dǎo)分工責(zé)任制，相關(guān)人員不得推諉扯皮，更不得玩忽職守。 對(duì)來(lái)信來(lái)訪(fǎng)者耐心細(xì)致地做好答復(fù)解釋 、疏導(dǎo)教育、勸解鈍化工作。如因工作失職造成越訪(fǎng)、集訪(fǎng)、重復(fù)上訪(fǎng)或其他不良影響的，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。 司機(jī)必須堅(jiān)守工作崗位，服從調(diào)度，按時(shí)出車(chē)，不論有無(wú)工作任務(wù)，必須做到隨叫隨到。 司機(jī)必須堅(jiān)持每天隨時(shí)擦洗打掃車(chē)內(nèi)衛(wèi)生，檢查維護(hù)車(chē)況，確保車(chē)況良好、車(chē)容整潔。按期由主管財(cái)經(jīng)的人員結(jié)帳，記帳清單經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核、簽字后方可報(bào)銷(xiāo)。八、大灶管理制度 大師要熱愛(ài)本職工作，不斷提高烹飪技術(shù)，保證按時(shí)開(kāi)飯，改變飯菜花樣，努力提高職工滿(mǎn)意率。食堂管理員 要定期對(duì)食堂進(jìn)行滅菌，夏季勤防蚊蠅，避免和防止各種傳染性疾病的發(fā)生。按月結(jié)算伙食，由管理人員每月對(duì)大灶收支情況張榜公布，并對(duì)職工就餐情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，安排攤派。管理人員要根據(jù)需要準(zhǔn)備足量蔬菜和肉、蛋等，來(lái)人接待費(fèi)用支出由會(huì)計(jì)、文書(shū)登記，政府統(tǒng)一補(bǔ)貼。財(cái)會(huì)人員每月向主要領(lǐng)導(dǎo)提供一次收支情況，每年向鄉(xiāng)黨委匯報(bào)一次收 支情況。做到管理一條線(xiàn)，記載一本帳，審批一支筆。 機(jī)關(guān)所有固定資產(chǎn)必須登記造冊(cè)，嚴(yán)防流失。職工調(diào)動(dòng)后，未經(jīng)辦理財(cái)產(chǎn)移交手續(xù)的，不辦理調(diào)出證件。 未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，財(cái)會(huì)人員無(wú)權(quán)對(duì)外人借款，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按挪用處理。一、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度學(xué)習(xí)內(nèi)容，重點(diǎn)是鄧小平理論、 三個(gè)代表 重要思想、實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、以及十八大及十八屆一中、二中、三中全會(huì)精神，農(nóng)村政策、法律法規(guī)、科學(xué)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí)及其它相關(guān)內(nèi)容。遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律。每月集中學(xué) 習(xí)一次，學(xué)習(xí)時(shí)間不少于 1 小時(shí)，并做到集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合，每月自學(xué)不少于 4 小時(shí)。二、工作制度工作要有計(jì)劃性、連續(xù)性。嚴(yán)格值班紀(jì)律，每天值班原則上為坐班，值班時(shí)間為上午 8 點(diǎn)至 11 點(diǎn)半，下午 2 點(diǎn)半至 5 點(diǎn)半。嚴(yán)肅工作紀(jì)律。村務(wù)議事實(shí)行民主集中制。按規(guī)定應(yīng)由村民代表會(huì)議討論決定的事項(xiàng)應(yīng)交村民代表會(huì)議討論決定。做群眾工作以理服人，不得簡(jiǎn)單粗暴，更不得采取打罵等強(qiáng)制手段。工作日著裝整潔，服務(wù)熱情。村干部的請(qǐng)銷(xiāo)假。病假期滿(mǎn)，經(jīng)診斷確需繼 續(xù)休息的，必須重新辦理請(qǐng)假手續(xù)。 村主要干部因公外出 3 天以?xún)?nèi)的，要向片長(zhǎng)請(qǐng)假，同時(shí)必須電話(huà)報(bào)鎮(zhèn)政府辦公室。 假期結(jié)束，必須按時(shí)或提前向批假人報(bào)到銷(xiāo)假。 村一般干部的請(qǐng)銷(xiāo)假，由各村黨支部書(shū)記視情況直接批準(zhǔn)。測(cè)評(píng)等次分為優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職。四、辭職制度村干部辭職包括自愿辭職，引咎辭職、責(zé)令辭職三種類(lèi)型。 村定額干部自愿辭職，由本人向鎮(zhèn)黨委提出書(shū)面申請(qǐng)，鎮(zhèn)黨委在接到申請(qǐng)后 15 天內(nèi)作 出接受與否的答復(fù)；村民委員會(huì)主任、副主任的辭職，由本人書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)村民代表大會(huì)通過(guò)；村誤工干部自愿辭職，由本人書(shū)面申請(qǐng)，村黨組織研究答復(fù)。 符合上述四種對(duì)象的村干部，應(yīng)主動(dòng)向鎮(zhèn)黨委遞交引咎辭職申請(qǐng)，鎮(zhèn)黨委在接書(shū)面申請(qǐng)后 15 天內(nèi)作出答復(fù)。 責(zé)令辭職由鎮(zhèn)黨委根據(jù)考核考察情況，集體研究決定，下發(fā)書(shū)面通知。