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正文內(nèi)容

20xx考察對象近三年個人思想工作總結(jié)3篇范文-閱讀頁

2025-02-09 17:34本頁面
  

【正文】 提 高高。 按按照崗位職責,緊緊圍繞 鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委、政府中心工作, 充充分調(diào)動一切積極因素 ,認認真、大膽抓好自己所分 管管的各項工作。為進一步 夯夯實我鎮(zhèn)黨10 / 15 委發(fā)展黨員基 礎礎工作,規(guī)范發(fā)展黨員工 作作程序,提高發(fā)展黨員工 作作的規(guī)范化、程序化水平 ,制定并實施了發(fā)展黨員 預預審制度,采取四項措施 嚴嚴把黨員入口關(guān)。支委會討 論論確定的入黨積極分子, 指指定兩名正式黨員作為培 養(yǎng)養(yǎng)聯(lián)系人。同時,在 了了解掌握培養(yǎng)對象思想、 工工作、學習、生活,履行 社社會義務、遵守村規(guī)民約 等等基本情況的基礎上, 每 季季度如實填寫培養(yǎng)考察記 錄錄。二是認真做好民 意意調(diào)查。 群群眾滿意率達百分之八十 五五的方可提交支委會討論 。為 充充分接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān) 督督,經(jīng)支委會討論確定的 發(fā)發(fā) 展對象,在支部所 在在的村民小組進行為期一 周周的公示,公示結(jié)束后報 黨黨委預審。預 審審的內(nèi)容包括:支委會討 論論決定為入黨積極分子和 發(fā)發(fā)展對象情況、入黨積極 分分子培養(yǎng)考察記錄、綜合 政政審材料、群眾意見調(diào)查 材材料、發(fā)展對象預審及公 示示情況。 認真做好為民服務 中中心日常管理工作。我作為中心負責人, 在在學習借經(jīng)驗的基礎上, 結(jié)結(jié)合實際,制訂了實施方 案案,并建議黨委把最有利 于于開展工作的場地改造為 服服務中心大廳,同時充分 整整合各職能部門的服務資 源源,設立黨員服務窗口、 殘殘聯(lián)服務窗口、民政服務 窗窗口、社會保障服務窗口 、農(nóng)業(yè)科技服務窗口、林 業(yè)業(yè)科技服務窗口、新型農(nóng) 村村合作醫(yī)療服務窗口、計 劃劃生育服務窗口八個窗口 。 通過為民服務中心 快快捷、便利、優(yōu)質(zhì)的服務 ,可以讓群眾辦事“少跑 一一趟路、少進一道門、少 找找一個人”。使中心真正成為 了了黨委、政府聯(lián)系群眾的 橋12 / 15 橋梁,反映社情民意的窗 口口,提供為民服務的平臺 ,解決熱點難點問題的樞 紐紐。按照省、 市市委關(guān)于下派新農(nóng)村指導 員員工作的部署和要求,我 個個人認真總結(jié),不斷完善 ,積極探索發(fā)揮指導員作 用用的新模式、新舉措、新 方方法,深入實施 “ 一二三 四四 ” 工程,較好地促 進進了新農(nóng)村指導員“六大 員員”作用的發(fā)揮,有力地 推推進了我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設。重點 從從選派和培訓兩個方面入 手手,建立一支素質(zhì)高、戰(zhàn) 斗斗力強、有敬業(yè)精神的新 農(nóng)農(nóng)村建設指導員隊伍。以標準高、 能能力強、作風正、守紀律 、講奉獻、求實效為標準 來來選派指導員,采取自愿 報報名、各站所推薦、組織 確確定的方式選 派優(yōu)秀職工 擔擔任指導員。采取集中與分散相結(jié) 合合等多種形式,邀請專家 、學者舉辦多種業(yè)務知識 的的專題培訓班,切實提高 指指導員做好農(nóng)村工作、解 決決實際問題的能力和水平 。即 發(fā)發(fā)揮好指導員派出單位的 后后盾優(yōu)勢。二是發(fā) 揮揮鎮(zhèn)屬各職能部門的優(yōu)勢 。 三是創(chuàng)新三項機制 。制 定定了《新農(nóng)村建設工作指 導導員管理辦法》,明確了 指指導員的職責、管理、監(jiān) 督督與考核獎懲辦法,規(guī)范 了了指導員的學習、培訓、 報報告、走訪、會議、督查 等等。二是學習 交交流 機制。三是駐村匯報機 制制。四是增強四種意識 。要求指 導導員駐村期間堅決服從鎮(zhèn) 黨黨委、政府的 領(lǐng)導和安排 ,積極參與村容整治、新 型型農(nóng)村合作醫(yī)療、村“兩 委委”換屆選舉、烤煙收購 等等中心工作。要求各指導員駐村后 ,深入村村寨寨實地調(diào)研 產(chǎn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、基礎設施、群 眾眾所需等各方面情況,理 清清工作思路,積極與村“ 兩兩委”干部一起制定工作 計計14 / 15 劃、村組建設規(guī)劃,為 開開展工作奠定了堅實的基 礎礎。提出 了了指導員要依托派出單位 的的優(yōu)勢、充分發(fā)揮個人的 聰聰明才智、努力挖掘當?shù)?資資源潛力的工作思路,讓 各各村指導員在派出單位的 支支持下,多為村組做好事 、辦實事。各駐村指導員采取多 種 形形式向農(nóng)村黨員及群眾宣 傳傳關(guān)于維護農(nóng)村穩(wěn)定的政 策策,注意收集和及時上報 有有可能引發(fā)群體性事件的 情情況,妥善解決農(nóng)村社會 的的苗頭性、傾向性問題, 及及時消除農(nóng)村不穩(wěn)定因素 。自己十分注重對干 部部職工執(zhí)行《黨委政府機 關(guān)關(guān)工作規(guī)則》等制度情況 的的監(jiān)督檢查。三年來, 由由于重視制度建設,并加 強強制度執(zhí)行 情況督查,機 關(guān)關(guān)作風有了轉(zhuǎn)變,各單位 各各部門辦事效率有了提高 ,干部隊伍的責任意識有 了了提高。 15 / 15 進一步規(guī)范了 我我鎮(zhèn)的檔案管
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