標(biāo)準(zhǔn)版長期勞動(dòng)合同范本-閱讀頁
2025-04-15 03:08本頁面
【正文】 照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ?甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同： (一)在試用期內(nèi)的?！ ?三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的?！ ?乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同： (一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的?！ ?三)嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的?！ ?五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的?！ ?乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。 六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任 1因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！ ∑?、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 1甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：________________________________________________ 八、勞動(dòng)爭議處理及其它 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁?！ ?本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效
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