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正文內(nèi)容

主管競聘書--閱讀頁

2025-04-05 12:57本頁面
  

【正文】 國企錘煉,培養(yǎng)了我吃苦耐勞、踏實(shí)苦干的好品質(zhì)、好作風(fēng),從政治和思想上都得到了很好的鍛煉和提高,能夠從思想上和行動上與上級堅(jiān)持高度一致,具有較強(qiáng)的“服從意識”、“服務(wù)意識”和“大局意識”。工作態(tài)度進(jìn)取,能主動放棄正常休假和節(jié)假日等休息時間,全身心地投入到工作中去,為了團(tuán)體利益,犧牲個人利益。幾年來,我十分注重業(yè)務(wù)本事的提高,從各方面加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。同時,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售的基本知識和銷售技巧,用專業(yè)理論來指導(dǎo)自我的工作,使自我具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作本事。在近10年的工作中,我經(jīng)過向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),經(jīng)過自我不斷的思考與摸索,不僅僅較為全面的掌握了必須的銷售方法,并且還總結(jié)出一些與眾不一樣的銷售技巧,從而得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事們的贊許。
“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。
下頭介紹一下我的工作方法:
一、完成上級下達(dá)的銷售目標(biāo)。第二步,將銷售人員實(shí)行區(qū)域化分,每個銷售人員都有自我所管轄的區(qū)域。
二、帶領(lǐng)和督促下屬建立和完善各自的區(qū)域,到達(dá)既定銷售目標(biāo)。
三、完善團(tuán)隊(duì),使之成為完整的團(tuán)體,活躍的組織,有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。營造文化氛圍來提高員工的文化素養(yǎng)、創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)的文化精神。為大家供給學(xué)習(xí)平臺,購買書籍、碟,增強(qiáng)員工們的學(xué)習(xí)熱情。經(jīng)過學(xué)習(xí),員工們相互溝通銷售經(jīng)驗(yàn)、交流銷售技巧,傳遞新信息、新方法。當(dāng)每只雁展翅高飛時,也為后面的隊(duì)伍供給了“向上之風(fēng)”。告訴我們——在分享團(tuán)隊(duì)默契的人能互相幫忙,更簡便的到達(dá)目的地。告訴了我們——再艱難的任務(wù)需要輪流的付出,我們需要尊重,保護(hù)每個人的獨(dú)特技術(shù)、才能天分及資源。我們會樂意理解他人的協(xié)助并協(xié)助他人。告訴我們——會在困境中彼此保護(hù),在順境中茁壯成長。
定期與各客戶經(jīng)理進(jìn)行一次市場情景的分析報告,將市場情景及時歸納和總結(jié),與上級溝通,解決問題。
對我自我更要要求嚴(yán)謹(jǐn),要不斷去充實(shí)自我,學(xué)習(xí)公司的理念,學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不做歡樂的污染者,與自我的團(tuán)隊(duì)一齊努力,一齊奮斗,同甘共苦。經(jīng)過對國家和公司下發(fā)的各項(xiàng)法令法規(guī)及政策文件的學(xué)習(xí)和對行業(yè)銷售基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí),努力在“掌握必備知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)專業(yè)技能”等方面下大功夫,從而提高服務(wù)水平和工作技能。以百倍的努力感激領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持。為此,我要進(jìn)一步端正工作態(tài)度,繼續(xù)以踏實(shí)的工作作風(fēng),創(chuàng)新的銷售措施,緊緊圍繞“抓大不放小”的銷售思路,努力開發(fā)大客戶,重視小客戶。如果我未能競聘成功,我也會祝福其他同事,說明自我與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須的差距,我將一如既往的干好本職工作,繼續(xù)堅(jiān)持良好的工作狀態(tài)和進(jìn)取精神,找準(zhǔn)工作中的不足,及時修正,提高自身的綜合素質(zhì)和工作技能,努力成為一名“讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓客戶滿意”的銷售員,為公司做出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
本人從xxxx年參加工作至今,先后從事工程,并在總承包工作中較好地履行了計劃工程師、質(zhì)量工程師、施工開車經(jīng)理等工作職能,為公司總承包工作的發(fā)展貢獻(xiàn)了自我的一份力量。
二、在項(xiàng)目實(shí)施階段
質(zhì)量控制方面
在質(zhì)量控制方面,我能夠嚴(yán)格按照公司質(zhì)量體系文件的要求,從施工人員資質(zhì)入手,嚴(yán)把原材料質(zhì)量關(guān),制定質(zhì)量控制點(diǎn),嚴(yán)格工序控制,資料準(zhǔn)確、及時,杜絕了不合格的人員進(jìn)場,有效地控制了施工質(zhì)量。
進(jìn)度控制方面
在進(jìn)度控制方面,我能夠嚴(yán)格地按照項(xiàng)目部的進(jìn)度要求控制施工進(jìn)度,根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情景隨時調(diào)整進(jìn)度計劃,協(xié)調(diào)與采購部門的工作,并對施工單位的人員、材料情景實(shí)施即時控制,針對進(jìn)度具體情景提出有效措施,使施工進(jìn)度始終處于受控狀態(tài),配合項(xiàng)目組圓滿地完成了既定的施工進(jìn)度。
安全控制方面
在安全控制方面,我能夠協(xié)助或兼任安全經(jīng)理管理安全事宜,主動進(jìn)行安全巡檢,對施工人員進(jìn)行安全教育,在自我所從事的總承包工作中未發(fā)生一齊安全事故,為工程的順利進(jìn)行創(chuàng)造了良好的條件。
三、對未來工作的設(shè)想
在過去的工作中,盡管自我覺得工作做得比較夢想,可是與公司的要求還有必須的差距。我叫***,在**部門從事***崗位。
我今年**歲,黨員,**學(xué)歷,工程師職稱。我如果說這幾年我在工作中還算取得了一點(diǎn)微不足道的成績的話,首先要?dú)w功于領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和同事們的熱心幫忙。
其次,我善于觀察,能及時發(fā)現(xiàn)問題,進(jìn)取思考并提出解決辦法,工作的針對性強(qiáng),務(wù)實(shí)、塌實(shí)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,如果承蒙大家的信任與厚愛,我贏得了這一崗位,我將按以下思路履職,高效開展工作。
一、營造良好用人環(huán)境。促進(jìn)績效提高,調(diào)動全中心進(jìn)取創(chuàng)造業(yè)績的主動性。
三、精簡,高效,滿負(fù)荷。
四、善用人才。
其次,在員工培訓(xùn)方面,做到以下幾點(diǎn)。
俗話說,無規(guī)矩,不成方圓。所以我要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際,認(rèn)真編制、修訂和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,完善我們的人力資源體系。
我要秉承“培訓(xùn)就是服務(wù)”的理念,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“干什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么”的培訓(xùn)原則,充分了解業(yè)對于員工素質(zhì)的整體要求,根據(jù)需求制訂相應(yīng)的、切實(shí)可行的培訓(xùn)計劃,實(shí)施有針對性的工作,使培訓(xùn)工作真正成為企業(yè)發(fā)展壯大的“助推器”。
在培訓(xùn)管理工作中,我不僅僅要根據(jù)員工培訓(xùn)需求,確定培訓(xùn)目標(biāo),制訂年度培訓(xùn)計劃,制訂培訓(xùn)實(shí)施方案和考核措施,并且要進(jìn)一步細(xì)化,制訂每月的培訓(xùn)管理的分目標(biāo),并加強(qiáng)對目標(biāo)完成情景的考核,使培訓(xùn)工作真正切合企業(yè)的實(shí)際,到達(dá)務(wù)實(shí)和可操作性強(qiáng)的目的,扎扎實(shí)實(shí)地穩(wěn)步推進(jìn)我們的培訓(xùn)工作。我還要針對企業(yè)的具體情景,著力組織好新員工的入職教育,并協(xié)助組織安排和辦理新招聘員工的培訓(xùn)實(shí)習(xí),從源頭抓起,保證為企業(yè)輸送高素質(zhì)的新員工,為企業(yè)的快速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
人力資源管理有著很強(qiáng)的政策性,理論性,如果不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),將很難從事這份工作,更不用談做好管理了。
同志們,應(yīng)對浩瀚的藍(lán)天,雄鷹選擇了奮飛;應(yīng)對洶涌的巨浪,水手選擇了搏擊;今日,應(yīng)對至愛的事業(yè),我選擇了拼搏和奮進(jìn)!由衷地期望,我,能夠成為大家的選擇!多謝!
篇12:主管競聘書
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評委,主任:大家好!
今日我十分榮幸地在那里參加公司兩個項(xiàng)目的營銷主管崗位的競聘演講,首先應(yīng)感激公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!
同時借此感激和我一齊工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關(guān)心和支持!我十分珍惜這次的競聘機(jī)會,無論競聘結(jié)果如何,我認(rèn)為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,并期望能經(jīng)過這次競聘得到鍛煉,使自我的工作本事和綜合素質(zhì)得到提高。我xx年12月到公司參加工作,當(dāng)置業(yè)顧問,主要在營銷部工作。使我堅(jiān)信:選擇了移動就是選擇了人生發(fā)展的機(jī)遇。
為了把自我的工作做好,我虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們學(xué)習(xí),盡快熟悉業(yè)務(wù),由于自我的工作是開卡,作為一名開卡員,就是公司經(jīng)營發(fā)展的一員后勤兵,三年多來的實(shí)踐工作使我養(yǎng)成了視移動公司為自我的家的工作作風(fēng),三年多來任勞任怨,熱情服務(wù),按時作息,從不離開工作崗位,和身邊的姐妹們、同志們團(tuán)結(jié)一致,和諧工作,從來沒有在工作中造成任何損失。而卡的及時開通和售后服務(wù)的處理,是贏得信譽(yù)的不可忽視的一個重要環(huán)節(jié)。所以,幾年的工作中,客戶選上的卡及時開通,對客戶使用中要查詢的個別問題,熱情為他們服務(wù),從來不搪塞推諉。總是默默地為公司的發(fā)展盡自我微薄的力。我相信自我和全體員工的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作將會匯集為公司源源不斷地滾滾財源!
篇13:主管競聘書
大家好!今日,來到這個講臺參加超市主管競聘,心境很激動?!肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”,這是歷史的必然趨勢,也是公司發(fā)展的要求。今日挑戰(zhàn)這個崗位,我有勇氣擔(dān)當(dāng)重任,有信心把今后的工作做得更好。
我競聘的崗位是店超市百貨超外部門主管。
一、個人簡介
9月28日在路超市工作至今到大商已經(jīng)有10個年頭了,以往先后在大商超市錦州貴州路店工作了7年之久,主要在洗化部,百穿部,生鮮部擔(dān)任賣區(qū)長職務(wù),于9月調(diào)入超市購物廣場負(fù)一層超市生鮮區(qū),后于12月調(diào)入購物廣場工作至今,主要負(fù)責(zé)所轄區(qū)的經(jīng)營與店堂管理的各項(xiàng)工作。
尤其在至,在大商超市貴州路店百穿賣區(qū)擔(dān)任賣區(qū)長3年多,積累了許多百貨,穿品經(jīng)營管理等相關(guān)的寶貴經(jīng)驗(yàn),也使自我對超市百貨業(yè)態(tài)從不熟悉到逐漸了解,以至到此刻已經(jīng)深深愛上這份工作。在工作的1年多,憑著自我吃苦耐勞不怕苦不怕累的精神,在今年2月還被評為公司的“勞動模范”,當(dāng)從曾總手上接過了燙金的“榮譽(yù)證書”后,我的心境格外激動,回想起過去工作的一幕幕,百感交集?!罢\懇待人,認(rèn)真工作,關(guān)注細(xì)節(jié),做到當(dāng)日事當(dāng)日畢“—是我做事待人的準(zhǔn)則。必須建立以企業(yè)精神文化為基礎(chǔ),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為運(yùn)營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環(huán)境中良性發(fā)展,才能真正把企業(yè)“做大、做強(qiáng)、做久”。
同時,為保證企業(yè)財富最大化,我個人認(rèn)為應(yīng)按照季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,根據(jù)競爭對手動態(tài)等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴(yán)格的規(guī)范流程與新的手段,降低運(yùn)營成本,使超市在競爭中取得更大的優(yōu)勢。主要實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):
貫徹落實(shí)及組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度、銷售指標(biāo)及任務(wù)、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。
及時、準(zhǔn)確、有策略的開展市場調(diào)研,確保價位優(yōu)勢及合理利潤并制定針對競爭對手靈活、階段性的對策。
組織業(yè)務(wù)專項(xiàng)培訓(xùn),提升員工的業(yè)務(wù)知識和銷售服務(wù)技巧,監(jiān)督并指導(dǎo)對員工下達(dá)促銷商品的了解及主推情景。
以上六個目標(biāo)是相輔相成的,部門銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店銷售的安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行,也必將降低企業(yè)在運(yùn)行損耗方面的各項(xiàng)運(yùn)營成本。
我認(rèn)為:作為部門主管,是分擔(dān)超市總經(jīng)理對部門管理的分擔(dān)者,所以,我要擺正自我的位子,嚴(yán)格做到:工作主動進(jìn)取不越位,協(xié)助管理不越權(quán),加強(qiáng)團(tuán)結(jié)不分散。加強(qiáng)各項(xiàng)運(yùn)行維護(hù)管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核,使得各項(xiàng)維護(hù)工作能夠貫徹、落實(shí)。僅有不斷努力學(xué)習(xí),深入實(shí)踐,才能做到與時代同步,擔(dān)當(dāng)起超市領(lǐng)頭軍的任務(wù)。加強(qiáng)員工交流和對外協(xié)作本事,在不斷提高自我水平的同時,還應(yīng)當(dāng)能夠組織各方面力量,充分為公司的銷售,供給更加完善的服務(wù)。
加強(qiáng)新品引進(jìn),利用先進(jìn)的促銷方法進(jìn)行創(chuàng)新銷售,提高銷售業(yè)績。眾所周知,超市零售業(yè)是不斷發(fā)展,不斷提高的一個新課題。最重要的是,我們要在實(shí)際工作中,不斷創(chuàng)新,不斷學(xué)習(xí)。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,以上就是我對自我基本情景和工作思路的匯報,不足之處,敬請批評指正。在我決定參加這次公開競爭之前,思考再三,有些猶豫,但我最終還是決定參加了。
理由二、證明我是進(jìn)取要求提高的,能夠主動迎接挑戰(zhàn)。
這次競爭我沒有提出具體職位要求,重在參與,重在鍛煉,經(jīng)過參加這樣的活動提高自我的綜合本事。
我叫xx,xx年出生,xx年入黨。同年,在原志成鄉(xiāng)政府工作,先后任組織干事、黨政綜合辦主任;20xx年12月調(diào)人市科技局工作,任辦公室主任、綜合計劃股長。近年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫忙下,我在思想上、工作上都取得了新的提高。我認(rèn)為參加競爭的優(yōu)勢主要體此刻三個方面:
一是具備了必須的理論和文化功底。
二是經(jīng)過多個工作崗位的實(shí)踐鍛煉,培養(yǎng)了多方面的本事。20xx—20xx年度被評為優(yōu)崗。
三是經(jīng)歷過鄉(xiāng)鎮(zhèn)艱苦生活的磨煉。這些為我干好工作的打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
在以后工作和生活中,我將從三方面努力:
一方面加強(qiáng)自身修養(yǎng)。
二方面多向領(lǐng)導(dǎo)匯報,搞好與兄弟科室的協(xié)作。虛心向兄弟科室學(xué)習(xí),多交流,多協(xié)調(diào),互相幫忙,共同提高。做到:生活上相互關(guān)心、照顧;工作上互相支持、幫忙,團(tuán)結(jié)一致為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)而努力工作。因?yàn)槲颐靼?,作為一名“組工新兵”,我要學(xué)的東西還有很多,離在座的各位差距還有很遠(yuǎn)。請領(lǐng)導(dǎo)放心!請同事們放心!
多謝大家!
篇15:主管競聘書
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
我叫xx,我的競聘目標(biāo)是:旗艦店客服領(lǐng)班。
今日,我站在那里競聘客服領(lǐng)班一職,請?jiān)试S我用一首詩作為開場白:詩的名字叫《職責(zé)》:掛在嘴上,不如記在心上;記在心上,不如扛在肩上。
今日我的演講題目是:職責(zé),請扛在肩上。舉例來說,我們在不斷的補(bǔ)充員工,我們其他部門的人員也在不斷的努力中,暫且撇開優(yōu)點(diǎn),我認(rèn)為他們熟練度需要一個過程,并且因人而異。
如何解決呢?提議培訓(xùn)關(guān)于服務(wù)意識,情緒管理方面的培訓(xùn),關(guān)于語言藝術(shù),對點(diǎn)語言等培訓(xùn),把服務(wù)語言作為一項(xiàng)重點(diǎn)來考核,重點(diǎn)放在加大服務(wù)監(jiān)督力度方面。
銷售意識方面:請大家思考一個問題:在淘寶這個大舞臺上頭,競爭對手強(qiáng)手如云,為什么別人要買你的衣服?為什么要在你家一向買你的衣服?為什么我要多買幾衣服?質(zhì)量,款式,價位差不多的比比皆是。不是普通的進(jìn)來買一件衣服,買2件衣服,而是要附件銷售。他進(jìn)來不滿意,想研究,想比較看看,是不是在這一步你就放棄堅(jiān)持銷售呢?如何改善這個呢?首先你想比別人賣的多,自身的軟件,硬件需要強(qiáng)大,強(qiáng)大的銷售意識需加強(qiáng),這個會在過后我成為領(lǐng)班的時候和大家分享!
二、我的優(yōu)勢,分為3個方面
心態(tài):我從xx年開始做客服服務(wù),這些年里面積累了很多經(jīng)驗(yàn),以前看的人會很害怕,當(dāng)我自我有了這個本事的時候,我對待顧客我是十分有自信,我是一個專業(yè)的導(dǎo)購師,每次顧客回訪的時候,夸贊我們的服務(wù)以及本事的時候,這個是我最開心也是最自豪的,沒有比別人給你肯定還好的體現(xiàn)了。然后再和顧客商量其它的事情,最終幫處理完,顧客說,十分多謝你,我不是對你生氣。每個客服的處理方式都要有自我的一套處理方式。
說完優(yōu)點(diǎn),我想簡單談一下我的缺點(diǎn):我的學(xué)習(xí)本事還不夠。
與其他小組構(gòu)成工作上競爭的良好狀態(tài)。
為完成這些目標(biāo),我準(zhǔn)備按照以下思路開展工作:
管理好自我,要成為一個優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的管理者,自我在各方面必須要做的最好,是團(tuán)隊(duì)的榜樣,把自我優(yōu)良的工作作風(fēng)帶到團(tuán)隊(duì)中,影響到每一位團(tuán)隊(duì)中的成員,用真誠去打動每一位成員加強(qiáng)自身專業(yè)本事,在業(yè)務(wù)知識方面多學(xué)習(xí),能指導(dǎo)組員工作。做好跨部門間的溝通,本部門內(nèi)的溝通,員工工作中的問題、思想動態(tài)等等。
帶領(lǐng)小組成員完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),充分發(fā)揮每一個小組成員的本事。它不必須,能使你的前程燈火般輝煌,但必須會,給你一份厚厚的人生禮物。首先,自我介紹一下,我叫某某,來自某某,目前大專在讀。今日在這次應(yīng)對機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的競聘中,我自信能夠在此次競聘中成為公司一名合格的安全主管
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