保姆雇傭合同書標(biāo)準(zhǔn)樣書-閱讀頁
2025-03-31 22:05本頁面
【正文】 甲方滿足，乙方工作滿________年后，甲方能夠適當(dāng)給乙方獎勵。) 保證金： 乙方同意在第________年工作時，每月扣除所得服務(wù)費用100元作為保證金，在做滿________年后，甲方給予向乙方一次性1200元保證金。如有違約，其違約職責(zé)應(yīng)由違約方負(fù)責(zé)，并作相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如其中一方確有理由要中止協(xié)議，則應(yīng)提前10天通知對方，并要妥當(dāng)解決好相關(guān)事宜。春節(jié)連續(xù)休息不能超過10天?！ 、诠ぷ鳚M________年后，甲方給予乙方必須金額的獎勵。乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對象。未經(jīng)過甲方答應(yīng)，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。乙方不得擅自外出，不準(zhǔn)私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。 乙方需安心做好家政服務(wù)工作。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝顩r。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負(fù)乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。 如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應(yīng)本著專心解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題?！ ”緟f(xié)議為20________年____月____日起到20________年____月____日止，有效期為________年，如有必要能夠續(xù)
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