20xx年上半年公司黨支部全面從嚴治黨主體責任報告黨支部從嚴治黨主體責任-閱讀頁
2025-01-17 05:57本頁面
【正文】 對全面從嚴治黨的重大意義 (一)落實黨委主體責任是推進全面從嚴治黨的必然要求。全面建成小康社會是戰(zhàn)略總目標，全面深化改革、全面推進依法治國是“鳥之兩翼、車之兩輪”，全面從嚴治黨是順利推進各項工作的根本保障。當前，治黨不嚴的問題還比較突出，一些基層組織紀律松弛、軟弱渙散，缺乏戰(zhàn)斗力。跑官要官、各自為政搞“小圈子”等不良風氣盛行。全面從嚴治黨，如果不明確責任、不落實責任、不追究責任，從嚴治黨就是一句空話。
(二)落實黨委主體責任是反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求。從腐敗程度上看，腐敗現(xiàn)象趨于嚴重化，系統(tǒng)性腐敗、塌方式腐敗不斷發(fā)生，窩案串案時有發(fā)生， “小官大貪”問題十分突出，特別是在高壓反腐態(tài)勢下，有些人還在頂風作案、我行我素。區(qū)域性腐敗和領域性腐敗交織，用人腐敗和用權腐敗共存，體制內(nèi)和體制外勾結，權錢交易、權色交易、權權交易同在，利益關系盤根錯節(jié)，腐敗問題和政治問題相互滲透，嚴重危害黨的領導和黨的團結統(tǒng)一。嚴峻的形勢、艱巨的任務，要求各級黨委必須切實扛起主體責任，把思想和行動統(tǒng)一到中央對反腐敗形勢的判斷和戰(zhàn)略部署上來，切實增強責任感、緊迫感，保持堅強政治定力，從嚴治黨，匯聚全黨之力，堅決打贏反腐敗攻堅戰(zhàn)。黨章明確規(guī)定：“各級黨委要整體推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，全面提高黨的建設科學化水平。中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》明確要求，實行黨風廉政建設責任制要堅持黨委統(tǒng)一領導。
二、在落實“兩個責任”工作中的經(jīng)驗做法和存在的問題 經(jīng)驗做法 （一）實行“兩書”、“三清單”，細化落實黨風廉政建設“兩個責任”。一是清單明責。每個責任清單規(guī)定的每一項 3 任務都落實到部門、落實到崗、落實到人，清晰明確，真正把廉政責任壓實。為確保把“三個清單”落到實處，實行臺賬式管理、項目化推進。同時將領導干部報告履行清單情況作為干部考核評價、選拔任用的重要依據(jù)，對不及時、不如實報告的，視情節(jié)輕重，給予通報批評、誡勉談話等處理。對領導班子、領導干部不履行或不正確履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任的，依據(jù)有關規(guī)定從嚴實行問責，形成了層層傳導壓力、層層落實責任的工作格局。印發(fā)了《關于建立“抓早、抓小、抓苗頭”預警機制的實施意見》，對可能引發(fā)腐敗問題或苗頭性、傾向性問題或具有輕微違規(guī)違紀行為，運用警示提醒、警示誡勉、警示追究等制度，早打招呼、早提醒。研究制定了《領導干部操辦婚喪喜慶事宜報告承諾制度》及相關措施，并簽定了承諾書，有效防止了大操大辦現(xiàn)象的發(fā)生。責任意識層層遞減，呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，尤其是區(qū)直部門單位，落實主體責任主動性和自覺性還不強，具體行動和措施還不多，還停留在學習、領會和表態(tài)階段，有的領導干部當老好人不想抓，有的光說不練、沒有抓。當前，落實主體責任的氛圍已經(jīng)初步形成，口號喊得很響。
(三)落實主體責任方法途徑單一。工作方法單一，習慣等上級文件，上行下效、照搬照抄，以“文件落實責任”。有的領導干部，尤其是新提拔的領導干部，對黨風廉政建設責任有關規(guī)定不甚了解，在抓落實方面存在缺位現(xiàn)象。去年以來雖然提出了下級黨委向上級黨委、紀委報告工作和述責述廉制度，但往往是“憑印象、靠嘴說、看材料”，內(nèi)容泛化，缺乏針對性和有效性。
(五)責任追究失之于寬失之于軟。有的責任追究存在庸俗化、泛化情形。
三、落實主體責任要把握好幾個重點 (一)加強責任意識教育。當前，在落實主體責任上存在這樣那樣的問題，一個重要原因就是一些領導干部的責任意識不強、觀念滯后。
(二)強化“一把手”責任擔當。主體責任包含領導班子的集體責任、黨委(黨組)書記的第一責任、班子成員的“一崗雙責”。
(三)抓好重點責任落實。一要把紀律立起來、嚴起來。二要選準用好干部。三要推進作風建設常態(tài)化。四要積極領導和支持執(zhí)紀執(zhí)法機關查處違紀違法問題。五要強化對權力的制約監(jiān)督。
(四)建立健全工作機制。將主體責任層層進行分解，科學劃分領導班子、黨組織書記和班子成員等責任主體之間的責任界限，明確下級黨 7 組織主體責任及履責的相關要求，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。
(五)強化問責嚴肅責任追究。一些黨組織和領導干部之所以對主體責任不上心，責任難以落實下去，一個重要原因就是責任追究不到位。要堅持“一案雙查”，既追究當事人的責任，又倒查追究相關領導的責任，主要負責人不管是現(xiàn)職還是已經(jīng)調(diào)離或者升遷，都要倒查追究責任，通過問責一個，達到警醒一片的效果。資料共分享，我們負責傳
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