20xx企業(yè)綜合統(tǒng)計工作參考總結(jié)范文通用-閱讀頁
2025-01-17 04:49本頁面
【正文】 依照《嘉匯環(huán)球賓館統(tǒng)計工作治理方法》，公司統(tǒng)計工作實行專業(yè)施行，歸口治理，公司企管部為統(tǒng)計歸口治理部門，負責公司統(tǒng)計工作的組織治理。各業(yè)務(wù)統(tǒng)計部門按其職責組織全公司本專業(yè)范圍內(nèi)的統(tǒng)計工作。賓館各部門均設(shè)有專職或兼職統(tǒng)計人員，并指定統(tǒng)計負責人，加強對統(tǒng)計工作的組織和治理。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建立，提高統(tǒng)計人員素養(yǎng)。三是加強基層信息質(zhì)量考核，統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計根底臺帳、統(tǒng)計材料的治理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實精確，促進了統(tǒng)計材料積累的制、標準化和標準化。 積極開展統(tǒng)計分析，更好地發(fā)揮統(tǒng)計的效勞作用 開展統(tǒng)計考核評比，推進公司統(tǒng)計工作邁上新臺階 (三)當前統(tǒng)計工作中存在的征詢題和缺乏 在20年度統(tǒng)計工作中，盡管獲得了一些成績，但我們工作中還有非常多不盡人意之處，當前搞好統(tǒng)計工作，還存在著以下一些征詢題和困難： 對統(tǒng)計工作的認識缺乏、注重不夠?！ 〗y(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強?！ 』鶎咏y(tǒng)計根底工作薄弱，統(tǒng)計人員隊伍不穩(wěn)定。加強各單位之間的信息交流，取長補短，以推進集團統(tǒng)計工作的全面提高?！ 《?、20年統(tǒng)計工作安排 (一)進一步加強統(tǒng)計治理工作，強化統(tǒng)計歸口治理職能 加強對賓館統(tǒng)計工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)視和檢查的力度，使公司統(tǒng)計工作逐步標準化、制、信息化。保持統(tǒng)計人員崗位的相對穩(wěn)定，加強對基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴格執(zhí)行統(tǒng)計人員持證上崗制度，不斷提高基層統(tǒng)計人員的素養(yǎng)，提高基層統(tǒng)計工作的水平和質(zhì)量?！ 酒髽I(yè)綜合統(tǒng)計工作總結(jié)(五)】 光陰荏苒，非?？炀鸵^去了，回首過去一年來的統(tǒng)計工作，內(nèi)心不禁感慨萬千，在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)心、協(xié)助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改良工作方法，提高工作效率，以服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、認真學(xué)習(xí)、扎實工作為準則，一直高標準、嚴要求，工作上有了進步，總結(jié)過去、取長補短、挖掘潛力，為明年的工作做好充分的預(yù)備和規(guī)劃。為做好統(tǒng)計工作，我嚴格要求本人，統(tǒng)計工作最大地要求確實是細心認真，因而，我正確認識本身的工作價值，提高本人的耐心，加強本人的細心，時刻提示本人，要以高效率，高質(zhì)量的報表數(shù)據(jù)給各位領(lǐng)導(dǎo)?！ ?二)嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建立。在工作中，以制度、紀律標準本人的一切言行，嚴格恪守公司各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，謙虛慎重，主動接受來自各方面的意見，不斷改良工作?！ ?三)強化后勤處室職能，做好效勞工作。在這一年里，我積極配合做好后勤工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作完成?！ ?一)細心認真，克服急躁心理?！ ?二)發(fā)揚孜孜不倦的進取。同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)本人具有扎實的理底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。 (三)多從細節(jié)考慮，緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。用公司的各項制度作為本人工作的理論依照，結(jié)合實際更好的開展統(tǒng)計工作。工作創(chuàng)新認識不強，制造性開展不夠
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