20xx應(yīng)屆生求職自我介紹「」-閱讀頁
2025-01-17 00:48本頁面
【正文】 何去推銷理財產(chǎn)品?向誰推銷?
設(shè)計至少3套針對不同客戶的推銷方案
股市很火爆， 大家都拿錢去炒股了， 你怎么推銷理財產(chǎn)品呢?
分項準備表5
預(yù)測至少5個該職位最注重的工作能力
序號 最需要的工作能力 我要做的準備
在重復(fù)性的工作中保持激情， 不斷開拓的能力
準備至少2個過去的例子
和不同年齡與背景的人打交道的能力
提前到渣打營業(yè)部轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)， 看看客戶的大致年齡與素質(zhì)， 準備兩個有針對性的例子
對理財產(chǎn)品和財務(wù)增值的敏感度
找30~40歲的人聊聊， 詢問他們是如何投資的： 保險、 房地產(chǎn)、 股票、 外匯、 基金理財。我一直非?？炭?， 我發(fā)誓我要比正規(guī)生還要優(yōu)秀。(點評： 可以夸獎自己， 絕不可貶低別人。
除此之外， 應(yīng)屆生面試自我介紹時有一些常見的不當表達， 在此提醒大家注意：
(1) 關(guān)于姓名： 不要簡單地重復(fù)簡歷上已經(jīng)寫得清清楚楚的姓名， 而不告訴HR怎么稱呼你。
(3) 關(guān)于專業(yè)： 專業(yè)不對口的同學(xué)， 請不要反復(fù)強調(diào)自己不喜歡本專業(yè)， 然后大段的描述自己輔修了什么課程。
3. 面試官喜歡什么樣的自我介紹
一般來說， 具有以下特點的自我介紹符合面試官的期望值：
(1) 有亮點： 每一小段都有一個亮點， 而不是平鋪直敘。
4. 你有沒有“缺陷”?“自暴其短”是惟一的解決之道
有個問題不得不提一下， 如果你有外表或背景方面的“缺陷”， 你只能在自我介紹中“自暴其短”， 顯示自己的自知之明， 或者是展示自己的彌補措施。而且， 勞動法規(guī)定不得以身高、 性別、 年齡等原因歧視求職者， 所以HR只會對你的缺陷“心存不滿”， 而決不當面流
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