個體勞動合同范文-閱讀頁
2024-12-15 00:55本頁面
【正文】 面形式通知乙方：
乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的；
乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的；
甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的；
第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
在試用期內(nèi)的；
甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；
甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。
第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動部《違反（勞動法）有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1