it、研發(fā)崗勞動(dòng)合同書(shū)范本-閱讀頁(yè)
2024-12-15 00:34本頁(yè)面
【正文】 證明、戶(hù)籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的。應(yīng)聘前曾受到其它單位記過(guò)、留用察看、開(kāi)除或除名等嚴(yán)重處分或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的。
(3)乙方未能保守甲方的商業(yè)秘密。當(dāng)乙方離開(kāi)公司時(shí)，應(yīng)歸還所有屬于公司的文件、物品。
(4)乙方嚴(yán)重違反員工手冊(cè)的規(guī)定。
嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。
因違反《勞動(dòng)民法典》規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。
(四)有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：________________
甲未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。quot。quot。quot。quot。
甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。
法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
甲方被依法宣告破產(chǎn)的。
乙方被開(kāi)除、除名、辭退的，勞動(dòng)合同自行解除。
乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。
乙方應(yīng)征入伍或者履行國(guó)家規(guī)定的其他法定義務(wù)的。
(六)如果乙方欠付甲方任何款項(xiàng)或給甲方造成任何經(jīng)濟(jì)損失或依照法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任，甲方有權(quán)從乙方的工資、獎(jiǎng)金及津貼、補(bǔ)貼等(不限于此)中做相應(yīng)的扣除，但該扣除不得違反法律法規(guī)的規(guī)定，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償。
甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用。
第十條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。當(dāng)事人一方也可以直接向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。規(guī)章制度的具體內(nèi)容包括但不限于：________________員工手冊(cè)、考勤與休假制度、薪酬管理制度、加班管理制度、崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)、培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議、保密和禁業(yè)限制協(xié)議等。quot。quot。
(三)乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書(shū)的送達(dá)地址。
地址：________________
(四)勞動(dòng)合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期：________________ ________年________月________日
乙方(簽字或蓋章)
簽訂日期：________________ ________年________月________日
第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè)
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1