村黨支部事跡材料范文-閱讀頁
2024-12-07 00:33本頁面
【正文】 子作用發(fā)揮情況，把農(nóng)村班子分為好班子、中班子、差班子，分別落實相應(yīng)的管理措施，督促處于先進(jìn)的爭先鋒當(dāng)好標(biāo)桿，中間狀態(tài)的壓擔(dān)子規(guī)范提高，相對后進(jìn)的換車頭改變面貌，提升農(nóng)村班子整體發(fā)展能力，促進(jìn)齊步進(jìn)檔升級?！ 《⒂眯倪x，培育有用村干部 著力加大農(nóng)村干部培育選拔力度，一是從嚴(yán)選。二是不拘一格選。對班子年齡結(jié)構(gòu)老化的，重點選拔年輕干部，提前磨練準(zhǔn)備挑大梁優(yōu)秀黨支部書記事跡。對村內(nèi)矛盾復(fù)雜的，重點選拔既懂點法律知識、又會理順糾紛的干部，平衡族性派性矛盾。對發(fā)展困難的，選拔創(chuàng)業(yè)能人型村干部，促使他們從自己富到帶領(lǐng)大家富，傳授致富經(jīng)，盤活村經(jīng)濟(jì)?！ ∪?、多方送，合力并促村發(fā)展 堅持扶上馬、送一程，積極為農(nóng)村班子開展工作創(chuàng)造條件: 一是送創(chuàng)業(yè)資金。協(xié)調(diào)金融企業(yè)對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；a(chǎn)的龍頭村、潛力村，加大政策扶持力度，破解資金瓶頸難題。針對部分農(nóng)村干部想干事，卻不會干、干不好的情況，建立1+1幫聯(lián)制度，一名包村干部包一名新任職班子成員，幫助盡快進(jìn)入工作角色。工作上壓擔(dān)子，流動黨支部先進(jìn)事跡建立農(nóng)村干部公開承諾、民主評議、談心談話等制度，實行個人工作實績一周一公示、村財務(wù)一月一審計一公開、重大事項隨時報告，時不時提個醒、糾個錯，為他們更好地發(fā)揮作用、履行職責(zé)創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。有針對性地選取部分弱村變強(qiáng)、亂村變治、窮村變富的典型，編成手冊供農(nóng)村干部對照學(xué)習(xí)，或直接走出去現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)。村黨支部事跡材料范文
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