單位人事管理年終工作總結(jié)-在線瀏覽
2024-12-06 22:47本頁面
【正文】 部門人員需求狀況。透過采取一系列切實(shí)措施：廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、現(xiàn)場(chǎng)招聘、貼招聘廣告等各種途徑招聘人才，卓有成效，完成公司下半年60余位人才(不含辭職)需求?！ 〖皶r(shí)做好檔案材料的收獲、整理、歸檔?！ ?shí)行各部門在職人員人數(shù)每周統(tǒng)計(jì)工作?！ ∪瞬艓鞕n案管理工作?！ ∪T工培訓(xùn)工作 完成新入職人員的培訓(xùn)工作：?jiǎn)T工入職管理規(guī)定、考勤管理辦法、工作紀(jì)律等?！ f(xié)助采購(gòu)部完成員工物料培訓(xùn)工作。勵(lì)志天下123 四、員工關(guān)系 找各部門員工聊天，了解各部門員工的思想動(dòng)態(tài)?！ ∨浜细鞑块T工作，協(xié)助處理各種突發(fā)事件?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下： 思想上，嚴(yán)于律己，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉?！靶侣?wù){(diào)查”、“經(jīng)濟(jì)半小時(shí)
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