關(guān)于臨時(shí)雇傭合同錦集7篇-在線瀏覽
2024-12-06 05:44本頁(yè)面
【正文】 ____________________ 甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；乙方違反公司管理制度的；雙方約定的其他情況?！ 〉谑l 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 五、雙方約定的其他內(nèi)容 第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容： 一、乙方有義務(wù)向向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。乙方愿意服從甲方的安排。 五、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同?！ 〉谑鍡l 本合同的附件如下附件一：《保密協(xié)議》；附件二：《崗位職責(zé)書》；附件三：甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定?！ ? 甲方（蓋章）： 乙方（簽字）： ___________________ __________________ ? 法人或委托代理人 ?。ê炞只蛏w章）：_________________________ 簽訂日期： 年 月 日臨時(shí)雇傭合同 篇3 甲方：————公司 乙方：—————— 性別：———— 居民身份證號(hào)碼：—————— 出生日期：————年————月——日 在甲方工作起始時(shí)間___________年________月_________日 家庭住址__________________________________________ 郵政編碼____________________________ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為有限公司 提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下： 一、合 同 期 限 第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束?！ 〉谌龡l 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責(zé)任書》）的標(biāo)準(zhǔn)?！ 〉谖鍡l 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核?！ 〉谄邨l 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的`工作條件?！ 〉诰艞l 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款?！ ∫曳皆谠囉闷陂g的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%90%或雙方約定 ?！ ∷摹⒑贤慕K止與解除 第十一條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。 第十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： ?。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的； （二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的； （三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的； ?。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的?！ 《?、甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善?！ ∪?、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。 四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的，在該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。 六、本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)按照《北京有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬?！ 〉谑鶙l 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份?！ ∫?、協(xié)議期限 協(xié)議期限為 一年 。 二、工作內(nèi)容?！ ∫曳綉?yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程?！ ∥濉⒐ぷ骷o(jì)律?！ ?. 特殊情況不能上班時(shí)需事先請(qǐng)假。 4. 未經(jīng)甲方允許，不得攜帶公司任何物品出崗?！ ∪缬羞`反甲方工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除合同并提前通知乙方；乙方對(duì)甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同，但需提前通知甲方?！ “恕⒈竞贤皇蕉?，甲乙雙方各執(zhí)一份。 一、協(xié)議期限： 本協(xié)議書的期限為年（個(gè)月），自年月日起至年月日止?！ ∪?、乙方應(yīng)具備國(guó)家規(guī)定的從
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