【正文】 ；三是組織職工參加籃球、排球、桌球、羽毛球、乒乓球和長(zhǎng)跑等體育比賽，增強(qiáng)職工體質(zhì)；四是組織職工開展各類捐款活動(dòng)。如我工會(huì)與市婦聯(lián)聯(lián)合舉辦主題為“***”的***活動(dòng)，對(duì)女職工進(jìn)行***培訓(xùn)。如******?！　∥宸遒e館創(chuàng)建于1993年，1995年正式營(yíng)業(yè)。幾年來(lái)，五峰賓館及工會(huì)組織先后榮獲“x省模范單位”、“x省光彩之星”、“非公有制企業(yè)思想政治工作先進(jìn)單位”、“中國(guó)誠(chéng)信示范單位”、“x民營(yíng)企業(yè)文化建設(shè)示范單位”、“x省勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)榮記集體一等功”、“x省基層工會(huì)工作標(biāo)兵單位”，李生祥董事長(zhǎng)曾獲“x省廠務(wù)公開先進(jìn)個(gè)人”、“x省勞動(dòng)模范”、“x省優(yōu)秀企業(yè)家”等榮譽(yù)稱號(hào)。其主要事跡如下：　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，工會(huì)組織健全。工會(huì)單獨(dú)設(shè)立辦公室，并掛有明顯標(biāo)牌，工會(huì)經(jīng)費(fèi)設(shè)有獨(dú)立帳戶。健全了工作組織之后，工會(huì)又相繼成立了經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組等工會(huì)專門小組，健全了工會(huì)組織，為工會(huì)開展工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，工會(huì)主席按同級(jí)黨政副職配備。賓館黨支部還每季召開會(huì)議專題研究工會(huì)工作，在黨支部的大力支持下，利用職工餐廳建起了職工之家，購(gòu)置了娛樂設(shè)施設(shè)備，購(gòu)買了圖書、光盤，為活躍職工文化生活創(chuàng)造了條件?！　《⒙鋵?shí)職代會(huì)制度，加強(qiáng)民主管理。在召開職工大會(huì)的基礎(chǔ)上，由全員職工按班組選舉了58名職工代表。如：職工住宿安排及食堂飯菜質(zhì)量問題、職工洗澡問題和職工生日問題。能及時(shí)解決的問題及時(shí)解決，如職工食堂飯菜責(zé)成一名副經(jīng)理專門負(fù)責(zé)職工食堂飯菜，每周都制訂食譜，做到合理搭配，營(yíng)養(yǎng)均衡，并張貼在食堂內(nèi)，向職工公開，接受職工監(jiān)督。同時(shí)為改善住宿職工條件，為每個(gè)宿舍配備了電視，豐富了職工業(yè)余生活。工會(huì)每年認(rèn)真抓好1月和7月的定期店務(wù)公開周活動(dòng)，做好平時(shí)公開工作，充分利用賓館創(chuàng)辦的月刊《五峰簡(jiǎn)訊》、每周的《五峰快報(bào)》、全員月度總結(jié)大會(huì)和員工意見箱等多種形式，定期向職工公開如每月經(jīng)營(yíng)情況、各部門、辦事處任務(wù)分配及完成情況等。如賓館在用工方面，嚴(yán)格把好用人關(guān)，由部門、各主管以上領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)面試招聘，錄用后在試工期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不能勝任工作的，及時(shí)勸退，工作出色的職工，及時(shí)為其辦理用工手續(xù)。凡是兩年效益滑坡和職工滿意率低于60%的經(jīng)理，自動(dòng)離職。在工資分配方面，自1995年開業(yè)以來(lái)，隨著賓館經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高，先后進(jìn)行了五次工資改革，每次方案的確定，都要提交職代會(huì)討論，通過后實(shí)施。　　三、利用考察、培訓(xùn)和安全教育，做好工會(huì)基礎(chǔ)性工作。簽訂的集體合同按條款落實(shí)履行，如每年組織來(lái)館滿三年以上的員工和被評(píng)為“年度先進(jìn)”在的員工赴x、x旅游考察；被評(píng)為“年度優(yōu)秀、星級(jí)員工”赴x、華東五市、x等地旅游。賓館上屆工會(huì)及時(shí)足額按規(guī)定提取和上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并利用自留工會(huì)經(jīng)費(fèi)，組織職工開展好各項(xiàng)文體活動(dòng)。做好勞動(dòng)保護(hù)工作，加強(qiáng)上崗前的安全培訓(xùn)，特殊崗位如鍋爐等，實(shí)施持證上崗，凡新上崗的大型機(jī)械設(shè)備操作人員必須經(jīng)過培訓(xùn)，對(duì)各種機(jī)器設(shè)備全面了解之后方可上崗。加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，切實(shí)維護(hù)員工根本利益，廣泛對(duì)員工進(jìn)行崗前安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)，組織專題學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》及實(shí)施辦法、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，在重點(diǎn)部位及常用的機(jī)器設(shè)備如合面機(jī)、軋面機(jī)等墻面上，張貼操作規(guī)程或設(shè)電子語(yǔ)音報(bào)警提示。賓館至今沒有發(fā)生重大傷亡事故，也沒有因勞動(dòng)糾紛而發(fā)生集體上訪事件?！　≠e館工會(huì)始終把加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)、提高員工素質(zhì)作為企業(yè)發(fā)展的系統(tǒng)工程長(zhǎng)抓不懈。近兩年來(lái)，先后聘請(qǐng)了x名師、技師傳授技術(shù)，經(jīng)過學(xué)習(xí)、實(shí)踐、探索推出了百余種創(chuàng)新菜，受到了客人的喜愛。同時(shí)為員工購(gòu)置教學(xué)設(shè)備、器材，先后購(gòu)買了dvd機(jī)、攝相機(jī)、數(shù)碼相機(jī)、數(shù)碼攝相機(jī)、投影儀等多種現(xiàn)代化設(shè)備，購(gòu)買了大量與烹飪、服務(wù)相關(guān)的書籍、光盤，為教育培訓(xùn)工作提供了資金和物質(zhì)保證。為適應(yīng)五臺(tái)山申遺成功后旅游業(yè)發(fā)展的需要，在賓館工會(huì)的協(xié)調(diào)下，五峰賓館與x旅游職業(yè)學(xué)院合作辦學(xué)，采用企業(yè)、學(xué)?！半p元制”的培訓(xùn)，聯(lián)手打造賓館旅游服務(wù)的中職人才?！　∥濉l(fā)揮工會(huì)職能，切實(shí)為員工辦實(shí)事。　　在賓館工會(huì)的倡導(dǎo)下，“一人有困難，大家都來(lái)幫”的優(yōu)良傳統(tǒng)已經(jīng)在五峰蔚然成風(fēng)?！　」?huì)參與賓館決策，積極為員工謀福利，每年 “端午節(jié)、中元節(jié)、中秋節(jié)、元旦、春節(jié)、元宵節(jié)”組織大會(huì)餐，夏天給員工發(fā)放防暑飲品，中秋節(jié)發(fā)月餅、水果，春節(jié)發(fā)大米、白面，并給堅(jiān)守崗位不回家過春節(jié)的員工還發(fā)放春節(jié)紀(jì)念品、慰問金；XX年從國(guó)慶節(jié)開始提高員工伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，由原來(lái)每日10元增加至每日15元；員工每月享受30元的醫(yī)療費(fèi)，30——100元不等的理發(fā)美容費(fèi)，充分調(diào)動(dòng)了員工為賓館創(chuàng)效益的積極性。賓館工會(huì)充分利用“三八”、“五一”“七一”、“國(guó)慶”、“元旦”、“春節(jié)”等重大節(jié)假日，組織員工開展文體活動(dòng)，豐富賓館的企業(yè)文化，對(duì)外宣傳了企業(yè)，提高了企業(yè)知名度，受到社會(huì)各界的好評(píng)和贊譽(yù)?！　∫弧?*基本情況　　**于*年*月*日建成開業(yè)，坐落于**酒店，被x省政府指定機(jī)場(chǎng)唯一定點(diǎn)外事接待保障單位。占地面積34畝?！　≡鴺s獲“*****等多項(xiàng)榮譽(yù)?！　《⒓訌?qiáng)職工培訓(xùn)教育，提高職工基本素養(yǎng)　　**領(lǐng)導(dǎo)高度重視職工培訓(xùn)工作，積極支持各項(xiàng)培訓(xùn)工作的開展。酒店工會(huì)為了全面提升職工業(yè)務(wù)技能，對(duì)培訓(xùn)形式進(jìn)行了擴(kuò)展，采取了“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，送出去”、“互換交流”、“行業(yè)溝通”、“競(jìng)賽比武”等精彩紛呈的多種培訓(xùn)形式，一年來(lái)，酒店開展了“女職工專題講座”、“安全法制教育”、“職工服務(wù)技能競(jìng)賽”、“職工崗位技能培訓(xùn)”等形式多樣的教育培訓(xùn)累計(jì)共205 次。為豐富員工業(yè)余文化生活，酒店還開展了“趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)”、“集體勞動(dòng)”、“黨團(tuán)員植樹”等豐富多彩的活動(dòng)，為職工營(yíng)造開心快樂積極進(jìn)取的工作氛圍?！　∪?、認(rèn)真傾聽職工呼聲，暢通訴求表達(dá)渠道　　2 由于酒店職工多為年輕人，思