計(jì)劃生育監(jiān)督工作計(jì)劃表格與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書范文4篇匯編-在線瀏覽
2024-11-23 02:03本頁面
【正文】 的建檔率、發(fā)證率、簽合同率、聯(lián)系率均達(dá)到100%；流入育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、審驗(yàn)率、簽合同率、聯(lián)系率均達(dá)到100%。建立特殊人群管理檔案，落實(shí)責(zé)任，定期走訪，對(duì)管理責(zé)任不落實(shí)出現(xiàn)超生的個(gè)案納入考核。（三）工作發(fā)展指標(biāo)獨(dú)生子女父母光榮證領(lǐng)證率、自愿退掉二胎生育指標(biāo)人數(shù)、一孩婦女比、雙女戶占二孩比例比上一年度均有所提高。第四季度對(duì)《責(zé)任書》指標(biāo)全面考核，半年進(jìn)行一次全面評(píng)估，平時(shí)對(duì)《責(zé)任書》部分內(nèi)容進(jìn)行專項(xiàng)檢查，檢查結(jié)果按一定權(quán)值記入《責(zé)任書》考核成績。三、獎(jiǎng)懲辦法調(diào)查考核實(shí)行千分制，總分960分以上的獲一等獎(jiǎng)，達(dá)到910分不滿960分的獲二等獎(jiǎng)，達(dá)到860分不滿910分的不獎(jiǎng)不罰；860分以下的視為沒有完成責(zé)任目標(biāo)，一票否決，實(shí)行重點(diǎn)管理，并通報(bào)批評(píng)，追究責(zé)任。在上級(jí)組織的各種檢查、評(píng)估中或在工作人員執(zhí)行公務(wù)時(shí)配合不力或進(jìn)行人為干擾及發(fā)生辱罵、毆打計(jì)生工作人員事件的加倍扣分，情節(jié)嚴(yán)重的依法追究刑事責(zé)任。公司計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書1 目的 旨在落實(shí)計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育管理工作。 3 程序 建立健全組織網(wǎng)絡(luò)，各工段、班組長為信息員，分會(huì)女工委員具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。 各工段、班組要保證計(jì)劃外生育為零（含半邊戶）。 嚴(yán)禁抱養(yǎng)小孩和棄嬰。 以上如有違反，除按廠及上級(jí)有關(guān)規(guī)定處以罰款外，并扣除所在班組20元/人獎(jiǎng)金。 第一責(zé)任人：責(zé)任人： 第二責(zé)任人： 年 日 中小學(xué)計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書學(xué)校：為深入貫徹落實(shí)中央《決定》和各級(jí)黨委、政府《實(shí)施意見》精神，穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)，確保對(duì)計(jì)劃生育目標(biāo)任務(wù)的完成，鎮(zhèn)教委與各完小簽訂XX年度《人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》。要制定中小學(xué)人口與“青春期教育”教學(xué)計(jì)劃。確保本校育齡婦女定期到計(jì)生辦進(jìn)行查體。確保本校無違法生育現(xiàn)象的發(fā)生。鎮(zhèn)教委對(duì)《責(zé)任書》執(zhí)行情況進(jìn)行全面考核，并嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。四、本責(zé)任書一式兩份，教委和學(xué)校各一份。政策外多孩率控制在1%以下（5分），超過部分每1個(gè)百分點(diǎn)扣2分，扣完為止；（二）性別比控制（16分）：政策內(nèi)二孩以上孕情上報(bào)及時(shí)、按月訪視率
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