干部作風問題集中整治工作方案與干部全覆蓋談心談話活動方案匯編-在線瀏覽
2024-11-22 22:53本頁面
【正文】 。 開展集中整治，要把嚴和實的要求貫穿全過程。堅持問題導向，對癥下藥，精準施策，以釘釘子精神馳而不息糾正“四風”，做到負責任、抓緊辦、說真話，在出實招、辦實事、求實效上下功夫，在推動改革發(fā)展穩(wěn)定上見成效。堅持領導帶頭，以上率下，上級帶下級、主要領導帶班子成員、領導干部帶一般干部，一級抓一級、層層抓落實。角色意識不強，黨要管黨從嚴治黨任務、黨風廉政建設責任認識不清，落實不力，存在上邊緊，下邊松，壓力傳導層層遞減的問題。不嚴不實，組織生活不嚴肅，民主生活會“辣味”不濃，對下屬單位、基層組織監(jiān)管缺失，問題叢生。 （二）落實全面從嚴治黨監(jiān)督責任作風方面存在的突出問題。不適應、不符合“四種形態(tài)”要求，不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不會監(jiān)督，執(zhí)行紀律操作不規(guī)范、把關不嚴格，畸輕畸重、寬嚴不一，查處的作風典型問題和腐敗案件不多，通報曝光力度不夠。問責力度不大、效果不明顯，“一案雙查”層級偏低，該及時問責的不及時問責等問題。管黨治黨責任缺失，對黨建是最大政績認識不夠，組織渙散、紀律松弛，黨的政策執(zhí)行不得力，黨的制度落實不到位，存在重經濟、輕黨建的傾向,落實全面從嚴治黨責任壓力傳導不到位，機關黨員干部學習教育存在“燈下黑”問題。精神不振，不思進取，逃避困難，臨危退縮,在帶領群眾調整產業(yè)結構、壯大主導產業(yè)、發(fā)展集體經濟等方面辦法不多，戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用發(fā)揮不充分。 （四）社會治安和群訪群治作風方面存在的突出問題。信訪處置不夠得力，被動接訪多，主動下訪少，對苗頭性問題發(fā)現處置不夠及時徹底，有時因久拖不決致使問題由小變大。干警力量沉不下去，隊伍管理不夠嚴格，有時對待當事人“冷、硬、橫、推、蠻”，憑經驗辦案，嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法有欠缺等問題。安全發(fā)展理念不夠牢固，“重發(fā)展輕安全、重效益輕安全”現象依然存在，安全生產紅線意識還不強，“黨政同責”、“一崗雙責”還沒有完全落實，企業(yè)主體責任落實不到位，不能正確處理經濟發(fā)展與安全生產的關系?！安话l(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同和接待，直奔基層、直插現場”的“四不兩直”督查方式運用還不多，存在好人主義思想，不敢堅持原則，怕得罪人，怕查出問題不好處理?；鶎影脖O(jiān)隊伍業(yè)務不熟悉，責任心不強，在位不安心、不盡職。 （六）環(huán)境保護作風方面存在的突出問題。忽視環(huán)境生態(tài)紅線，不顧資源環(huán)境承載能力盲目決策，一些農業(yè)、旅游項目盲目求大，造成了生態(tài)環(huán)境破壞現象。在處理經濟發(fā)展與環(huán)境保護關系上打擦邊球，重經濟發(fā)展輕環(huán)境保護，抓經濟手硬、抓環(huán)保手軟，地方保護主義嚴重，干預環(huán)保監(jiān)測監(jiān)察執(zhí)法。日常監(jiān)管缺失，對一些工業(yè)園區(qū)污染、畜禽養(yǎng)殖廢水直排、飲用水源地違法排污、自然保護區(qū)違規(guī)建設等問題整治不力，環(huán)境執(zhí)法不嚴，失之于寬，失之于軟，對環(huán)境違法行為不能嚴格按環(huán)保法規(guī)處理，以罰代管，企業(yè)偷排或超標排放等長期得不到解決等問題。脫貧政策沒有完全落地，黨委統(tǒng)領扶貧攻堅的重視程度、領導力度有欠缺，一些扶貧項目沒有充分論證、部分項目資金閑置、沒有及時惠及貧困群眾。弄虛作假，對上級要求的涉農資金整合、配套資金安排等實行假整合、假配套，數據造假、摻水分，為應付上級督查評估，出臺假文件、假方案等問題。工作“中梗阻”，門好進、臉好看，但事難辦，該依法公開的信息不及時公開，應告知事項流程不一次性告知，對上級交辦的任務找客觀原因頂住不辦，對群眾要辦的事情找各種理由拖著不辦，
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