市容管理示范路創(chuàng)建工作意見(jiàn)與市容隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)匯報(bào)材料匯編-在線瀏覽
2024-11-22 22:45本頁(yè)面
【正文】 批、管理、驗(yàn)收、整治等臺(tái)帳資料齊全、規(guī)范、真實(shí)。（4）戶外廣告設(shè)施和店招標(biāo)牌完好無(wú)破損，廣告畫面無(wú)褪色，無(wú)安全隱患；支架應(yīng)做防銹處理，保持無(wú)銹蝕；無(wú)缺字、漏字、錯(cuò)字、別字，無(wú)多層設(shè)置和一店多招現(xiàn)象，店招標(biāo)牌無(wú)廣告內(nèi)容；使用霓虹燈制作的店招標(biāo)牌保持其亮化設(shè)施完好。（6）嚴(yán)格控制短期性戶外廣告的審批，經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的應(yīng)按批準(zhǔn)的位置、規(guī)模、期限設(shè)置并按時(shí)拆除。（2）無(wú)占道經(jīng)營(yíng)和店外經(jīng)營(yíng)，無(wú)亂貼亂掛、亂堆亂放；路面整潔，無(wú)衛(wèi)生死角；電話書報(bào)亭、便民服務(wù)點(diǎn)設(shè)置合理、經(jīng)營(yíng)規(guī)范，無(wú)占用人行道、盲道等現(xiàn)象。（2）施工現(xiàn)場(chǎng)出入口路面硬化，并設(shè)置車輛沖洗及污水導(dǎo)排設(shè)施；施工工地出入口配有專人保潔；工程渣土實(shí)行密閉運(yùn)輸，無(wú)帶泥上路；施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)機(jī)具設(shè)備、建筑材料等堆放整齊，無(wú)積存垃圾。（2）行政執(zhí)法人員落實(shí)崗位責(zé)任制；明確職責(zé)，實(shí)行定人員、定崗位、定時(shí)間、定職責(zé)；嚴(yán)格管理，依法行政，文明執(zhí)法；注重執(zhí)法管理實(shí)際效果。（二）示范路評(píng)定示范路評(píng)定：XX年申報(bào)創(chuàng)建的示范路經(jīng)市局綜合考評(píng)，綜合考核分在85分（含）以上為達(dá)標(biāo)，評(píng)定命名為市市容管理示范路，予以掛牌，評(píng)定示范路不受名額限制。四、考評(píng)方法各城管中隊(duì)創(chuàng)建工作按照申報(bào)、檢查、自評(píng)、綜合考評(píng)的流程實(shí)施。檢查：根據(jù)申報(bào)中隊(duì)的工作實(shí)際，市局、大隊(duì)對(duì)創(chuàng)建情況不定期進(jìn)行抽查，督促中隊(duì)推進(jìn)進(jìn)度，并將檢查情況反饋申報(bào)單位，同時(shí)形成示范路創(chuàng)建檢查考評(píng)檔案，作為年終綜合考評(píng)的依據(jù)。綜合考評(píng)：年終，市局組織考評(píng)組按照示范路創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和考評(píng)細(xì)則，對(duì)XX年申報(bào)創(chuàng)建的示范路進(jìn)行綜合考核評(píng)估，對(duì)XX年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)的示范路進(jìn)行復(fù)核檢查，并量化匯總，考核評(píng)定。創(chuàng)建市容管理示范路是我局推進(jìn)“基層基礎(chǔ)建設(shè)年、城管文化建設(shè)年、執(zhí)法規(guī)范建設(shè)年”一項(xiàng)重點(diǎn)舉措，各單位負(fù)責(zé)人是創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人，要及時(shí)規(guī)劃部署，親抓親為，把工作任務(wù)傳遞到位，工作措施落實(shí)到位，全力以赴，狠抓落實(shí)。（二）密切配合，形成合力。（三）嚴(yán)格考核，全面推進(jìn)。執(zhí)法大隊(duì)將會(huì)同督查中隊(duì)，加大對(duì)創(chuàng)建工作的督查力度，及時(shí)總結(jié)匯總，對(duì)薄弱環(huán)節(jié)、突出問(wèn)題緊查不放，確保工作有序推進(jìn)。針對(duì)較為嚴(yán)峻的市容管理工作發(fā)展形勢(shì)，我們首先從加強(qiáng)中隊(duì)和分隊(duì)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)入手，積極面對(duì)群眾反映和愿望強(qiáng)烈的市容管理工作中存在的突出問(wèn)題，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)、解放思想、轉(zhuǎn)變觀念作為樹立新形象、實(shí)現(xiàn)新跨越的首要工作來(lái)抓，確立了“向觀念要作風(fēng)，向作風(fēng)要形象”的工作思路。首先把中層以上班子成員的思想統(tǒng)一到“促作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、樹城管新形象”的共識(shí)上來(lái)，全隊(duì)上下文明執(zhí)法、規(guī)范管理的氛圍漸濃，廣大職工及居民群眾對(duì)組織實(shí)施的“爭(zhēng)做文明城管人、重塑城管新形象”等系列活動(dòng)的滿意度漸長(zhǎng)。從執(zhí)法裝備、內(nèi)部管理，到日常工作經(jīng)驗(yàn)等方面，開闊了視野，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，轉(zhuǎn)變了理念，明確了
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